介護の求人/転職/募集情報サイト【レバウェル介護求人｜旧 きらケア】

介護の求人探しの方法は、レバウェル介護のような民間の転職支援サービスのほか、福祉人材センター・バンク、ハローワークがあります。
それぞれのサービスの特徴と違いは以下のページをご覧ください。

ハローワーク・福祉人材センター特集

企業が転職サービスを通して求人募集をする場合、企業側には以下のような費用が発生します。

• 転職サイト：求人を掲載する際に掲載費を支払う
• 転職エージェント：求職者を採用し、就業し続けた場合のみ成功報酬を支払う

この仕組みにより、求職者は無料でサービスを受けられます。企業にとっても、長く働いてくれる方を採用できるため、企業と求職者双方にメリットがある転職活動の方法です。

介護施設で働く場合、まずは介護助手として有資格者のサポートを行うのが一般的です。有資格者の指示のもと身体介護を行うこともあり、無資格・未経験からできることは意外と多くあります。レバウェル介護には、無資格・未経験者向けの求人を多く掲載しているだけでなく、転職実績も豊富です。また、これから介護業界でスキルアップしていきたい場合は、資格取得支援制度のある求人もご紹介可能です。

レバウェル介護の資格取得のサポートについて

レバウェル介護では、介護派遣専門のスタッフが派遣前から派遣後まで手厚くサポートいたします。事前の職場見学にも対応しているので、派遣のお仕事がはじめての方でもご安心ください。また、実際に働いてみて自分に合った職場を見極めたい方には、派遣先で正職員や契約職員になることを前提とする紹介予定派遣のご案内も可能です。

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転職活動を成功させるには、キャリアアドバイザーとの相性がとても重要です。もし、「担当者と相性が合わない」とお悩みの場合は、我慢や遠慮ををなさらずにレバウェル介護までお問い合わせください。

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