
この記事のまとめ
- 介護職の魅力とは、求人が多く雇用が安定していることなど
- 介護職の38%が、仕事にやりがいを求めて介護の仕事を選んでいる
- 介護職は、利用者さんから感謝の言葉をもらったときにやりがいを感じる
「介護職の魅力とは何?」と気になっている方もいるのではないでしょうか。介護職の魅力は「求人が多く雇用が安定している」「年齢に関係なく長く働ける」などです。この記事では、介護職の魅力ややりがい、将来性、向いている人の特徴を解説します。実際に介護職として働く人が仕事を選んだ理由も紹介するので、別業種から転職したいとお考えの方は、ぜひ参考にしてみてください。
介護士ってどんなお仕事?仕事内容や働き方、必要な資格、給与などを解説目次
介護職の魅力とは?
介護職は、生活で困っていることがある人と関わり、その方が自分らしく暮らせるよう支援するお仕事です。ここでは、介護職の魅力について解説します。
求人が多く雇用が安定している
介護職は、失業のリスクが低く安定した仕事です。現在日本では、高齢化による介護ニーズが高まる一方で、介護の担い手が不足しています。そのため、今後も介護職の需要はなくならないと考えられるでしょう。
また、介護職の求人は時期を問わず全国各地に多数あるので、転居・転職することになったとしても、仕事を失う可能性が低いのもメリットです。
さらに、働き続けるうちに介護技術が磨かれていくので、ほかの介護施設に転職しても即戦力として活躍できる傾向があります。介護職は、「手に職をつけて安定的に働きたい」という方におすすめのお仕事です。
豊富な介護施設から自分に合う職場を選べる
介護職の職場は多岐にわたるので、自分に合う勤務先を見つけやすいのが特徴です。介護サービスは、大きく以下のように分けられます。
- 訪問介護や訪問入浴など、利用者さんの自宅で提供する「訪問型サービス」
- デイサービスやデイケアなど、利用者さんが施設に通う「通所型サービス」
- 特別養護老人ホームなど、利用者さんが施設で暮らす「入居型サービス」
「訪問型」「通所型」「入居型」のいずれの職場で働くかによって、介護職員の業務内容や利用者さんとの関わり方は少し異なります。施設の種類が違うと、1日の仕事の流れも違うので、どのような施設が自分に向いているか見極めることが大切です。
もし可能なら、転職する前に職場見学を行うと、自分が働く姿をイメージしやすいでしょう。実際に働いている人に話を聞けることもあり、転職先選びの参考になります。
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生活スタイルに合う勤務時間や雇用形態を選びやすい
介護職は、早朝や夜間の勤務があります。早番・遅番・夜勤といったシフト制の場合が多いので、自分のライフスタイルに合わせて働き方を選ぶことが可能です。
雇用形態は、正社員だけでなく、パートや派遣など、非正規雇用の職員が多いのも介護職の特徴。非正規雇用の職員は、午前中だけ、時短で6時間勤務、土日休みなど、柔軟に働ける傾向があります。
「結婚したら夜勤のない施設に転職したい」「子育てが落ち着いたらフルタイムで働きたい」など、ライフステージに応じた働き方を選択しやすいことは、介護職の大きな魅力といえるでしょう。
特別養護老人ホームや有料老人ホームといった24時間稼働の入所施設の場合、夜勤が必須と思われがちですが、日勤のみの勤務でOKの場合もあります。
また、夜勤が難しければデイサービスや訪問介護を、夜勤で稼ぎたいなら夜勤専従を選ぶという方法もあり、働き方の選択肢が豊富です。
年齢に関係なく長く働ける
介護職は年齢を重ねた人も働きやすい仕事です。介護業務は身体的にしんどいと思うかもしれませんが、正しい介護技術を身につけたり、専門性を磨いて教育に携わったりすることで、負担を軽減できます。定年がない職場や、再雇用や雇用形態の変更により70代まで働ける職場も少なくありません。
介護職は、利用者さんとの関係性の構築に、自身の人生経験を活かせる場合があります。何歳まで雇用されるかは施設の方針によりますが、異業種と比べると長く働ける傾向があるのが特徴です。
若いときは夜勤も経験してスキルを身につけ、体力に自信がなくなってきたらベッドメイクや更衣介助などの補助的な業務を率先して行うなど、業務内容を職場と相談して調整することもできます。
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無資格・未経験からキャリアップしやすい
介護職の選考では、学歴や介護経験よりも人柄や適性が重視される傾向があるため、無資格や未経験から挑戦しやすいでしょう。無資格や未経験で入職した場合も、働きながら資格を取得して介護技術を高められるので、意欲があればキャリアアップしやすい職種です。
介護業界は、段階的に介護の知識や技術を習得していく仕組みが整っているので、「次にどこを目指せば良いか」が明確なのも魅力の一つ。基礎を学べる資格として「介護職員初任者研修」があり、応用を学べる資格として「介護福祉士実務者研修」があります。
介護福祉士実務者研修の修了と3年以上の実務経験をいう受験資格を満たせば、国家資格である「介護福祉士」の試験にチャレンジすることも可能です。
さらにキャリアアップしてケアマネジャーの資格を取得すれば、介護の仕事が身体的にきつくなってきた場合に、相談対応やサービスの調整業務を担えます。介護資格やケアマネ資格を取得すれば、給料アップにもつながるでしょう。
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利用者さんからの学びがあり人として成長できる
関わる利用者さんから学びを得られるのも、介護職の魅力です。利用者さんは人生の先輩である場合が多いので、自分にはない価値観や物事の捉え方を学べることがあるでしょう。多くの経験を積み、さまざまな状況を乗り越えてきた利用者さんと関わることが、自分自身の成長につながります。
また、介護職は、職場によっては利用者さんの人生の最期に立ち合うことも。終末期ケアや看取りを通して、自らの死生観や人生そのものを考え、人として成長するきっかけを得られるのは、対人の仕事ならではの魅力です。
家族の介護に役立つ知識やスキルが身につく
介護職として働くと、介護技術や介護に関する知識が身につきます。もしも、親や兄弟、配偶者や自身に介護が必要になったときも、仕事で身につけた知識やスキルが役に立つでしょう。介護職は、プライベートにおいても非常にメリットのある仕事といえます。
仕事の社会貢献性が高い
日本は高齢化が社会問題となっています。介護の担い手が不足すると、在宅で家族が介護をしなければならず、介護離職につながる可能性があるでしょう。また、終わりの見えない長期的な介護により、家族が介護疲れから限界を感じることもあるようです。
こうした社会問題に対し、介護職は最前線で対応できます。介護職の専門的な知識や技術によって救われる人が多くいるため、介護職は社会貢献性が高いやりがいある仕事といえるでしょう。
他業界から転職しても活かせるスキルがある
介護職はコミュニケーション能力やマルチタスク能力、家事スキルなどを活かせる仕事です。たとえば、接客業や営業でコミュニケーション能力を身につけていれば、そのスキルが役立つでしょう。
掃除や洗濯などの生活援助の仕事もあるので、主婦・主夫の方も転職しやすいといえます。ほかにも、介護職は事務作業もあるので、事務経験がある方もスキルを役立てられるでしょう。
介護職は、介護未経験でもこれまでの経験を活かして即戦力として活躍できる可能性がある仕事といえます。
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みんなが介護職を仕事に選んだ理由
公益財団法人 介護労働安定センターの「令和5年度介護労働実態調査 介護労働者の就業実態と就業意識調査 結果報告書(p.21)」によると、介護職員の38%が「働きがいのある仕事だと思ったから」という理由で現在の仕事を選んでいることが分かります(複数回答)。
以下に、介護職員が現在の仕事を選んだ理由で割合が高いものをまとめたので、ご覧ください。
| 介護職員が現在の仕事を選んだ理由 | 割合 |
| 働きがいのある仕事だと思ったから | 38.0% |
| 人や社会の役に立ちたいから | 26.0% |
| 今後もニーズが高まる仕事だから | 25.9% |
| お年寄りが好きだから | 22.9% |
| 介護の知識や技能が身につくから | 20.0% |
参照:公益財団法人 介護労働安定センター「令和5年度介護労働実態調査 介護労働者の就業実態と就業意識調査 結果報告書(p.21)」
「働きがいのある仕事だと思ったから」以外にも、「人や社会の役に立ちたいから」という理由で現在の仕事を選んだ人も26%います。この結果から、仕事のやりがいを理由に介護職を始めた人が多いといえるでしょう。
出典
公益財団法人 介護労働安定センター「介護労働実態調査」(2025年4月22日)
介護職がやりがいを感じるとき
やりがいは介護職の多くが仕事を選ぶ理由につながっています。ここでは、介護の仕事にやりがいを感じる場面を紹介するので、ぜひご覧ください。
利用者さんやご家族から直接感謝の言葉をもらったとき
介護職は、利用者さんやそのご家族から、直接感謝の気持ちを聞いたときにやりがいを感じられます。介護の仕事は入浴介助や排泄介助など、体力を要する業務が多いため、その分大変というイメージを持っている方は一定数いるかもしれません。
しかし、利用者さんとの関わりが深く、感謝される場面も多くあります。仕事とはいえ、「ありがとう」と言われれば大きなやりがいにつながるでしょう。
利用者さんの良い変化を見られたとき
自立して生活できるよう、機能訓練やリハビリに励む利用者さんは少なくありません。時間をかけてリハビリを行っていくうちに、これまでできなかったことができるようになったり、表情が明るくなったりといった変化を見られることがあります。
また、これまで自宅に閉じこもっていた人が、施設を利用するうちにほかの利用者さんとの交流を楽しむようになったり、にこやかに話してくれるようになったりすることも。このように、自身の支援が利用者さんのポジティブな変化につながったことを実感したときに、大きなやりがいを感じられるようです。
スムーズな多職種連携で質の高いケアを提供できたとき
年齢やキャリアを越えてさまざまな職員が連携し合い、適切な支援ができたときにも、介護職としてのやりがいを感じられるでしょう。
介護職は、看護師やリハビリ専門職など、ほかの職種の人とチームで利用者さんを支援します。職種が違えば視点や考え方も違ってくるため、意見交換が必要です。ときには衝突することもあるかもしれませんが、互いに補いあって利用者さんに良いサービスを提供できると、達成感につながります。
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介護の仕事の将来性
厚生労働省の「2023(令和5)年 国民生活基礎調査の概況 世帯数と世帯人員の状況(p.4)」によると、65歳以上の人がいる世帯は全世帯の半数近くあり、特に単独世帯の増加率が高いという結果が出ています。
65 歳以上の人がいる世帯における、世帯構成の割合は以下のとおりです。
| 単独世帯 | 夫婦のみの世帯 | 親と未婚の子のみの世帯 | 三世代世帯 | その他の世帯 | |
| 2016年 | 27.1% | 31.1% | 20.7% | 11.0% | 10.0% |
| 2019年 | 28.8% | 32.3% | 20.0% | 9.4% | 9.5% |
| 2021年 | 28.8% | 32.0% | 20.5% | 9.3% | 9.5% |
| 2022年 | 31.8% | 32.1% | 20.1% | 7.1% | 9.0% |
| 2023年 | 31.7% | 32.0% | 20.2% | 7.0% | 9.0% |
参照:厚生労働省「2023(令和5)年 国民生活基礎調査の概況 世帯数と世帯人員の状況(p.4)」
データからも、今後ますます介護のニーズは高まっていくことが考えられます。介護には人々の生活を支える役割があるので、必要とする人がいる限りなくならない仕事です。また、相手の気持ちや意思を踏まえた対応が求められるため、AIやロボットにも完全には代替されにくいと考えられています。
不況や技術革新に影響されにくい介護職は、常に需要が見込まれるため、将来性のある仕事といえるでしょう。
出典
厚生労働省「2023(令和5)年 国民生活基礎調査の概況」(2025年4月22日)
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介護職の仕事内容
介護職の仕事は、介護を必要としている方の生活全般をサポートすることです。具体的な業務内容は、主に「身体介護」と「生活援助」に分けられます。
身体介護は、利用者さんの身体に直接触れて行う介護業務です。入浴介助・更衣介助・排泄介助・移乗介助・移動介助・食事介助などが該当します。生活援助は調理・ベッドメイク・掃除・洗濯・買い物といった家事のサポートです。
また、自立支援の観点から、身体機能や認知機能の低下を防ぐために、リハビリや簡単な運動を施設内で行う場合があります。日常生活に楽しみや生きがいを感じてもらえるよう、誕生日会やクリスマス会などのイベントを企画する施設もあるようです。
細かい業務内容は施設形態によって異なるので、事前に確認しておきましょう。介護職の仕事内容については、「介護職の仕事内容とは?資格は必要?やりがいやメリットもご紹介」で解説しているので、詳しく知りたい方はご覧ください。
なお、介護職は無資格・未経験でも就ける仕事ですが、単独で身体介護を行うには介護職員初任者研修以上の介護資格が必要です。転職してから働きながら資格を取得する方と、資格を取得してから転職する方がいるので、自分に合ったタイミングで取得すると良いでしょう。
取得タイミング別のメリット・デメリットは、「介護職員初任者研修を働きながら取得する方法を解説!無料のスクールはある?」で紹介しているのでご一読ください。
介護職に向いている人の特徴
ここでは、どのような人が介護職に向いているかを解説します。介護職に興味がある方は、当てはまる項目があるかチェックしてみてください。
人と関わることが好き
人と関わることが好きな人は、介護職に向いています。介護職は、多くの利用者さんやご家族、職員と関わる仕事です。毎日のコミュニケーションが欠かせないので、人と関わることが好きな方に適性があるといえるでしょう。
施設によって利用者さんの人数は異なるので、「大勢の人と一度に関わるのは苦手」と感じる方も、自分に合った職場を見つけられる可能性があります。規模の小さい施設を希望する方は、グループホームや小規模多機能型居宅介護、訪問介護の仕事などを検討すると良いでしょう。
支援・サポートにやりがいを感じる
人のサポートをするのが好きな方も、介護職に向いているでしょう。介護職は、困っている人がどのような課題を感じているのかを考え、必要な支援を提供する仕事です。そのため、利用者さんの気持ちや価値観を読み取り、相手が求めていることを理解するスキルが求められます。
相手に寄り添って支えることにやりがいを感じる方は、介護職に適性があるかもしれません。また、細やかな気配りができる人や、さりげなく手助けできる人も、介護職に向いている人材といえるでしょう。
責任感をもって仕事に取り組める
介護職は利用者さんの命を預かって支援を行うので、責任感を持って業務にあたれる人に向いています。利用者さんが自分らしく生活できるよう、「どんな支援が必要か」「どんなニーズが潜んでいるのか」などを考えられる、誠実な人にぴったりの仕事です。
また、些細な疑問点を放置せず誰かに尋ねたり、問題が起こったときに周囲へ助けを求めたりするなど、解決に向けた努力ができる人は信頼されます。
視野が広い
視野が広く観察力がある人も、介護職に向いているでしょう。介護職は複数の利用者さんと関わる必要があり、突発的な業務が多いので、全体の状況を把握して仕事ができると、トラブルにも慌てず対処できます。
また、高齢の人は体調の変化が起きやすいので、小さな変化に気づける観察力を持っている人も介護職に向いているでしょう。介護現場でチームでスムーズに連携するには、ほかの職員がどのような動きをしているか、何か困っていることはないかなど、気を配ることも必要です。
学ぶ努力ができる
自分から知識やスキルを習得しようとする向上心のある方も、介護職に向いています。知識や経験があれば、突発的なトラブルにもスムーズに対応できるでしょう。事故を予防するためにもある程度の知識や技術、経験が必要なので、日々スキルアップしていく心がけが大切です。
近年は、介護職の身体介護にかかる負担を軽減するための技術や用具が増えています。それに伴い、介助法を考えたり、利用者さんの状態に応じた対応をチームで協議したりすることもあるでしょう。
仕事に慣れると現状に満足しがちですが、積極的に資格取得に向けて学んだり研修を受けたりする姿勢があると、介護の仕事に対して意欲的な印象を与えられます。
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介護職に向いている性格とは?自信がないときの対処法も解説
介護職の魅力についてよくある質問
ここでは、介護職の魅力についてよくある質問に回答します。「介護職ってどうなの?」と知りたい方は、ぜひチェックしてみてください。
介護職がやりがいを感じるときはどんなときですか?
レバウェル株式会社の「きらケア介護白書2022(p.10)」のアンケートによると、介護職員が感じる仕事の魅力・やりがいは、「介護の技術や知識が身につく(45.4%)」「自分の家族を介護するときに役立つ(30.2%)」「医療に関する知識を習得出来る(21.9%)」でした(複数回答)。専門的な知識やスキルが身につくことや、身近な人の介護に役立てられることに、やりがいやメリットを感じる方が多いようです。
介護職のやりがいは、この記事の「介護職がやりがいを感じるとき」でも解説しているので、あわせてご覧ください。
出典
レバウェル株式会社「介護士のキャリアや外国人雇用などに関するレポート「きらケア介護白書2022」を公開しました 」(2025年9月30日)
介護職の良いところと悪いところが知りたい
介護職は、無資格・未経験で始めやすいことや年齢を問わず活躍できること、自分にあった働き方を選びやすいことなどが良い点といえます。一方で、体力的な負担があったり夜勤があったりすることは、デメリットに感じる場合があるかもしれません。
介護職の仕事の良いところと悪いところについては、「介護職のメリット・デメリットは?給料は安い?仕事のやりがいと魅力を紹介」の記事で解説しています。
まとめ
介護職の魅力とは、「年齢に関係なく長く安定して働けること」「働く時間や職場の選択肢が豊富なこと」「資格や経験がなくてもキャリアアップを目指せること」などです。また、日々さまざまな利用者さんと関わるため、多様な価値観に触れて学びを得られるメリットもあります。仕事を通して成長したいと感じる方にとって、介護職は魅力的な仕事といえるでしょう。
「介護職の魅力は分かったけど、介護の仕事に就くにはどうしたら良いの?」と思う方もいるかもしれません。介護職専門の転職エージェントである「レバウェル介護(旧 きらケア)」は、別業種からの転職もしっかりサポートいたします。
専任のキャリアアドバイザーが、あなたの希望や不安を丁寧にヒアリングするため、未経験の方が働きやすい職場をご提案することも可能です。初めて介護職に就く方には、介護の仕事内容や施設形態の違いも丁寧にお伝えするので、ご安心ください。サービスは無料で、相談だけでも利用できます。ぜひ気軽にご活用くださいね。
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執筆者

「レバウェル介護」編集部
お役立ち情報制作チーム
介護職専門の転職支援サービス「レバウェル介護」が運営するメディア。現役の介護職とこれから介護職を目指す方に寄り添い、仕事や転職の悩み・疑問を解決する記事を制作している。これまでに公開した記事は1400記事(※)以上。制作チームには介護福祉士ライターも在籍し、経験をもとにリアルな情報をお届け。資格や介護技術など、スキルアップにつながる情報も発信中!(※)2023年10月時点



