
この記事のまとめ
- 介護職員初任者研修の資格は、経験の有無に関わらずいつからでも取得できる
- 初任者研修は、2013年にヘルパー2級から移行してできた資格
- 初任者研修は、130時間の講座を受講し、筆記試験に合格すると取得できる
「介護職員初任者研修の資格は、いつから取得できるの?」と疑問に思う方もいるのではないでしょうか。介護職員初任者研修は、介護分野の登竜門的な位置づけの資格でいつでも取得が可能です。この記事では、いつから取得を目指すべきかや取得するメリットを解説します。介護職員初任者研修の取得を考えている方はもちろん、これから介護職として従事したいと考えている方も、参考にご覧ください。
介護職員初任者研修とはどんな資格?受講費用を抑える方法や取得のメリット →レバウェル介護の資格スクールはこちら目次
介護職員初任者研修はいつから受講できるの?
介護職員初任者研修はいつでも受講できます。初任者研修は資格取得にあたって、受験資格が定められていません。また、資格スクールの初任者研修講座は年間を通して開講しています。そのため、介護未経験・無資格の方も、思い立ったらすぐに受講が可能です。
介護職員初任者研修を修了すると、仕事の幅が広がったり、職場や利用者さんからの信頼性が高まったりします。また、2024年4月からは無資格の介護職員に対して、入職から1年以内に「認知症介護基礎研修」以上の資格を取得することが義務化されました。そのため、初任者研修の受講を検討している方は、できるだけ早いタイミングで取得することで、介護職員として着実にスキルアップしていけるでしょう。
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介護職員初任者研修はいつからできた資格?
介護職員初任者研修は、2013年の4月に創設された資格です。介護職員初任者研修という名称になる前は、「ホームヘルパー2級」という名前の資格でした。ヘルパー2級はすでに廃止されていますが、初任者研修と同等の資格として現在も有効です。
介護職員初任者研修が創設された背景には、かつての介護業界におけるキャリアパスの複雑化があります。どの資格をどの順番で取得すべきかが不透明だったため、学習のステップを明確に整理する目的でできました。
以前の介護資格は、学習内容が重複しているケースもあり、効率的なスキルアップが難しい側面がありました。そこで現在は、介護業界全体のキャリアパスを一本化し、体系的に整理。目指すべき将来像を明確に描けるようにしたことで、介護職員が着実にステップアップできる環境が整えられました。
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レバウェル介護の資格スクール介護職員初任者研修を取得するメリットとは?
介護職員初任者研修を取得することのメリットについて、下記で詳しく解説します。
介護の仕事の幅が広がる
介護職員初任者研修を取得すると、1人で身体介護を行えるようになるので仕事の幅が広がります。身体介護は、利用者さんの身体に直接触れる介護業務のことで、無資格者は有資格者の監督が必要です。
また、訪問介護事業所では、基本的に1人で利用者さんの自宅を訪問するため、初任者研修の資格がない職員は身体介護を行えません。そのため、多くの訪問介護事業所では応募条件として、介護職員初任者研修の修了を必須としており、介護職員初任者研修を取得することで、応募できる求人の幅も広がります。
訪問介護に限らず、介護職員初任者研修を取得していることは、「基本的な介護スキルや技術があることの証明」となるため、介護関連の施設や事業所への転職や就職において有利に進められる強みとなるでしょう。
キャリアアップを図れる
介護職員初任者研修のカリキュラムは、介護福祉士の資格取得の足がかりになるでしょう。初任者研修を取得しておくと、介護福祉士実務者研修のカリキュラムが一部免除され、取得のハードルが下がります。実務者研修は、介護福祉士国家試験の受験資格の一つでもあるので、初任者研修を取得することがキャリアアップの第一歩になるでしょう。
資格取得によりキャリアアップを図ることで、サービス提供責任者(サ責)やケアマネジャーといったポジションを目指すことも可能です。
介護職員としてキャリアアップを目指したい方は、「介護職員のキャリアパスとは?モデルケースや制度導入のメリットを解説!」の記事も参考にしてみてください。
介護の知識や技術が身につく
介護職員初任者研修を受講すれば、介護に必要な基本的な知識や技術を習得できます。具体的には、食事介助や入浴介助、排泄介助、移乗介助など、介護職員としての専門的なテクニックです。
介護の仕事で役立つことはもちろん、家族の介護などでも役立つでしょう。初任者研修があることで、介護現場での同僚や利用者さんからの信頼も得られやすくなります。
勤務先によっては資格手当がつく
介護事業所や介護施設の多くが、介護職員初任者研修の資格保持者に対して資格手当を設けています。資格手当を導入している事業所であれば、給与アップが期待できるでしょう。
資格手当については、「介護職員初任者研修を取得すると給料が増える?手当の相場や平均給与を解説」の記事で説明しています。
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レバウェル介護の資格スクール介護職員初任者研修の取得方法について
初任者研修の取得を目指す方法は、「通学講座」と「通学講座+通信講座」の2通りがあります。初任者研修の講座は、スクーリング(通学)が必修となっているため、通信講座だけで取得することはできません。
通学して初任者研修を目指すルート
通学講座で初任者研修の取得を目指す場合は、自宅の近くにあり、働きながらでも通えるスクールを選びましょう。スクールのコースは、週1回(資格取得期間は4ヶ月ほど)や週4回(資格取得期間は1ヶ月ほど)など、多様なため、ライフスタイルにあわせて選ぶことができます。
通信講座で初任者研修を目指すルート
先述したとおり、介護職員初任者研修は通信講座だけで資格取得はできません。そのため、通信講座では、自宅での学習とスクーリングを合わせたカリキュラムとなります。
スクールによる違いはありますが、自宅学習では、課題を3~5回提出するのが一般的です。さらに、約15日間のスクーリングが設けられています。
初任者研修の受講料
初任者研修の受講料はスクールによってさまざまですが、一般的には5万円~10万円程度です。通学の必要があるため、金額だけでなく「自宅からの通いやすさ」も調べておきましょう。
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介護職員初任者研修のカリキュラム
介護職員初任者研修のカリキュラムは以下のとおりです。
| 初任者研修のカリキュラム | 研修時間数 |
| 職務の理解 | 6時間 |
| 介護における尊厳の保持・自立支援 | 9時間 |
| 介護の基本 | 6時間 |
| 介護・福祉サービスの理解と医療との連携 | 9時間 |
| 介護におけるコミュニケーション技術 | 6時間 |
| 老化の理解 | 6時間 |
| 認知症の理解 | 6時間 |
| 障害の理解 | 3時間 |
| こころとからだのしくみと生活支援技術 | 75時間 |
| 振り返り | 4時間 |
| 合 計 | 130時間 |
参照:厚生労働省「 介護員養成研修の取扱細則について(p.2)」
介護職員初任者研修のカリキュラムは、全130時間・10科目です。130時間のうち、最大40.5時間が通信講座で受講できます。
カリキュラム受講後は、講座の内容が身についているか確認するための筆記試験があります。出題内容は基本的なものなので、しっかりと勉強していた方はそれほど難しくないでしょう。試験に不合格だった場合も、再試験を受けられるスクールが多いようです。
出典
厚生労働省「介護職員・介護支援専門員」(2026年1月29日)
働きながら取得を目指す方におすすめの方法
働きながら介護職員初任者研修の取得を目指す方は、仕事と両立しやすい講座を選びましょう。
スクールによっては、夜間コースや土日コースなど、働きながら通学できる講座を用意しています。通信講座を併用すれば、学校に通う日数は15日程度です。通学頻度を週1回にすれば、仕事と両立しながら無理なく初任者研修の資格を取得できるでしょう。
働きながら資格取得を目指す方は、「介護職員初任者研修は独学で取得可能?働きながら受講するポイントを解説!」も参考にしてみてください。
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介護職員初任者研修の内容を解説!筆記試験や実技テストの難易度、取得方法
初任者研修についてよくある質問
ここでは、初任者研修についてよくある質問に回答します。初任者研修の取得を検討している方は、ぜひチェックしてみてください。
初任者研修とヘルパー2級の違いって?
ヘルパー2級は2013年に廃止され、新たに介護職員初任者研修が創設されました。どちらも介護現場で同等の資格として扱われています。
ただし、初任者研修とホームヘルパー2級では、カリキュラムの内容や実習の有無、スクーリングの時間、修了試験の有無などの違いがあります。ホームヘルパー2級から初任者研修に移行する際に、30時間の実習が廃止され、「認知症の理解」の科目が追加されました。実習の時間が減った分、スクーリングの時間が増え、通信講座で受講できる時間が52時間から40.5時間へ変更。受講後の筆記試験も必須となりました。詳しく知りたい方は、「介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)とは?旧資格との違いや概要を解説」も参考にしてみてください。
初任者研修の取得にかかる期間と費用ってどれくらいなの?
初任者研修の取得にかかる期間は、1~4ヶ月程度です。取得期間はスクールに通う頻度によって異なり、働きながら週1回通う場合、4ヶ月ほどかかるでしょう。自分の通いやすいペースを選ぶことが大切です。初任者研修取得にかかる費用は、5万円~10万円程度とされていますが、金額はスクールによって違いがあります。スクールの費用は、立地やサポート体制、時期によって差があるようです。スクールの割引キャンペーンや職場の資格取得支援、教育訓練給付制度を活用することでお得に取得できます。
「介護の資格を安く取りたい!「初任者研修」と「実務者研修」を無料or割引で受講する方法」の記事で、資格を安く取得するときの注意点を解説しているのであわせてご覧ください。
まとめ
介護職員初任者研修は、経験や資格の有無に関わらずいつでも取得が可能です。介護職員初任者研修を修了することで仕事の幅が広がり、給料や待遇面でのメリットが期待できるでしょう。
介護職員初任者研修の取得方法には、「通学講座」と、「通学講座+通信講座」の2通りがあります。自分に合った学習方法を選びましょう。
「介護の仕事に興味がある」という方は、「レバウェル介護(旧 きらケア)」にご相談ください。レバウェル介護(旧 きらケア)は介護業界に特化した転職エージェントです。専任のキャリアアドバイザーがキャリアプランの相談にも対応いたします。資格取得支援を行っている求人のご紹介も可能です。
また、「初任者研修を取得したい」と考えている方は、レバウェル介護(旧 きらケア)の「レバウェルスクール介護(旧 きらケアSTEP UPスクール)」をご活用ください。レバウェルスクール介護(旧 きらケアSTEP UPスクール)は週1回からのコースがあり、無料で振替受講ができるので、働きながらでも無理なく受講できるでしょう。講師は、現役の医療福祉職員なので現場で役立つ知識を身につけられます。ぜひお気軽にお問い合わせください。
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「レバウェル介護」編集部
お役立ち情報制作チーム
介護職専門の転職支援サービス「レバウェル介護」が運営するメディア。現役の介護職とこれから介護職を目指す方に寄り添い、仕事や転職の悩み・疑問を解決する記事を制作している。これまでに公開した記事は1400記事(※)以上。制作チームには介護福祉士ライターも在籍し、経験をもとにリアルな情報をお届け。資格や介護技術など、スキルアップにつながる情報も発信中!(※)2023年10月時点


