
ALSOK介護株式会社
ご利用者の健康維持をサポートするプログラムを豊富にご用意しています
老人デイサービスセンター
直接質問しづらいこと
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ご利用者の健康維持をサポートするプログラムを豊富にご用意しています
東武東上線 新河岸駅 徒歩4分
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
産前産後休暇
資格手当: 10,000円
固定残業代なし
通勤手当: ~ 50,000円
役職手当: 90,000円
住宅手当: 10,000円
役割資格手当あり
ベースアップ加算あり
職務調整給あり
勤労給あり
職能給あり
出張手当あり
退職金
昇給
資格取得支援制度
再雇用
「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
38%
要介護2
22%
要介護3
19%
要介護4
18%
要介護5
3%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
16
42
36
5
16
%
42
%
36
%
5
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
7
33
7
20
33
7
%
33
%
7
%
20
%
33
%
・指定通所介護の提供にあたっては、事業所の従業者は、要介護者の心身の特性を踏まえて、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、生活機能の維持または向上を目指し、必要な日常生活上の世話および機能訓練の援助を行うことによって、利用者の社会的孤立感の解消および心身機能の維持並びに利用者の家族の身体的および精神的負担の軽減を図る。
・通所型サービスの提供にあたっては、事業所の従業者は、要支援者および事業対象者の心身の維持性を踏まえて、可能な限りその居宅において、自立した日常生活を営むことができるよう、必要な日常生活上の支援および機能訓練を行うことにより、利用者の心身機能の維持回復を図り、もって利用者の生活機能の維持又は向上を目指すものとする。
・事業の実施に当たっては、関係市区町村、地域包括支援センター、居宅介護支援事業者、地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めるものとする。
身体拘束等の適正化のための研修
高齢者虐待防止のための研修
自立支援を目的とし出来るところはご自分で、出来ないところを職員が介助致します、また、レクリエーションのメニューも多く、ノーアエクササイズやタオル体操、ヨガなど毎月違ったイベントを行なっております。個別機能訓練も充実しており、マシーン3台を設置し、その方の機能に合わせたプログラムを作成し、実施頂いております。
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。