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ALSOK介護株式会社

ＡＬＳＯＫグループホーム蓮田

埼玉県蓮田市 / 蓮田駅

資格取得支援
駅近
車通勤可

もしかして :

そっと見守るサポートを大切にしています。今までの生活スタイルのまま、気兼ねなく過ごせる環境です

求人情報

- グループホーム
- - ヘルパー・介護職 (正社員)
  - - 新着
      
      日勤夜勤
      
      資格介護職員初任者研修 / 介護福祉士
      
      給与
      月収 215,000〜245,000円 (手当含む)
      
      ブランク可年齢不問社保完備賞与あり
      
      募集状況確認日：2026/09/30
      詳細を見る応募する
    - 日勤
      
      資格介護福祉士
      
      給与
      月収 218,000〜293,000円 (手当含む)
      
      年齢不問高給与社保完備賞与あり
      詳細を見る応募する
- - ヘルパー・介護職 (パート)
  - - 日勤夜勤
      
      資格介護職員初任者研修
      
      給与
      時給 1,160円〜
      
      未経験可ブランク可経験者歓迎年齢不問社保完備
      詳細を見る応募する
    - 日勤夜勤
      
      資格無資格OK
      
      給与
      時給 1,160円〜
      
      未経験可ブランク可年齢不問社保完備
      詳細を見る応募する
- - ケアマネジャー (正社員)
  - - 新着
      
      日勤夜勤
      
      資格ケアマネジャー
      
      給与
      月収 265,000〜270,000円 (手当含む)
      
      経験者歓迎社保完備賞与あり
      
      募集状況確認日：2026/09/30
      詳細を見る応募する
- - ケアマネジャー (パート)
  - - 新着
      
      日勤
      
      資格ケアマネジャー
      
      給与
      時給 1,470円〜
      
      社保完備
      
      募集状況確認日：2026/09/30
      詳細を見る応募する
- - 管理職 (正社員)
  - - 日勤
      
      資格介護福祉士
      
      給与
      月収 255,000〜413,000円 (手当含む)
      
      年齢不問社保完備賞与あり
      詳細を見る応募する

直接質問しづらいこと
もお任せください！

聞いてみたい内容はどちらですか?(複数選択可能)

自分が応募できる求人想定手当や給与のこと職場の雰囲気、働く人のこと残業時間、休みの取りやすさ

ＡＬＳＯＫグループホーム蓮田の魅力

そっと見守るサポートを大切にしています。今までの生活スタイルのまま、気兼ねなく過ごせる環境です

グループホームみんなの家蓮田東は、宇都宮線の蓮田駅から徒歩7分ほどの場所にあるグループホームです。同施設の居室は完全個室のため、ひとりでゆったりと過ごすことができます。入居者の心身の状況をしっかりと確認しながら、スタッフはそっと見守るサポートを実施。毎日決まったスケジュールを設けていないため、入居者の方の生活スタイルを変えることなく過ごせるのも特徴です。同施設には入居者の方が、楽しめるようなイベントなどもあり、地域の方とのふれあいを大切にしながら、入居者の方の生活が毎日快適に過ごせるためのサービスを提供しています。

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レバウェル介護ってどんなサービス？

ＡＬＳＯＫグループホーム蓮田の施設・法人概要

施設名: ALSOK介護株式会社ＡＬＳＯＫグループホーム蓮田
施設形態: グループホーム
勤務地: 埼玉県蓮田市東2-1-25
交通情報: 宇都宮線蓮田駅徒歩6分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

産前産後休暇

有給休暇

慶弔休暇

育児休暇

手当

夜勤手当: 夜勤手当: 6,500円 / 回

資格手当: 資格手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

住宅手当: 10,000円

勤労給手当: 30,000円

職能給手当: 40,500円 ~ 75,400円

福利厚生その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

退職金

昇給1

研修サポート制度

研修制度

資格取得支援制度

その他福利厚生情報

再雇用

表彰制度

定年制度:65歳

運営事業者

ALSOK介護株式会社

設立年月(法人)

1990/07/27

代表者

代表取締役社長宮澤裕一

資本金

3億円

URL

https://kaigo.alsok.co.jp/facility/search/detail/1?utm_source=gmb&utm_medium=gmb_link&utm_campaign=gmb_t

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応募方法選考について

まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

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職場の雰囲気・働く人について研修・教育制度やキャリアアップ想定給与・手当について残業時間・休みの取りやすさその他

出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

訴えは元気の証と職員で話し合い出来るだけ個人のケアーが出来る様に配慮しています。マニュアル通りに行かない時は職員でカンファレンスを開き、常に問題意識を持ち利用者様の立場になって考える介護をしています。ご利用者様はストレス無く生活が出来る様に支援しています。

ご利用者の要支援/要介護レベル

要支援1

0%
要支援2

0%
要介護1

11%
要介護2

22%
要介護3

22%
要介護4

28%
要介護5

17%

ご利用者の男女比

男性 1
：
女性 9

ご利用者の年齢比

65-74歳
9

%

75-84歳
26

%

85-94歳
57

%

95歳-
9

%

職員体制について

２０代～７０代まで勤務していますが年齢を感じさせず若い人には負けないと頑張っています。勤務内で休暇を取りやすくする為常勤、非常勤と協力し休暇を取っています。プライベートも充実出来る職場環境に努めています。

現在の職員の総数

19 名

職員の男女比

男性 2
：
女性 8

職員の年齢比

20代
5

%

30代
11

%

40代
53

%

50代
16

%

60代〜
16

%

運営方針

・事業の実施にあたっては、認知症である利用者の意思および人格を尊重して、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるものとする。
・事業所の従業者は、共同生活住居において、利用者が自立した日常生活を営むことができるよう、家庭的な環境の下で、（介護予防）認知症対応型共同生活介護計画に基づき、入浴、排泄、食事等の介護その他の日常生活上の世話および機能訓練を行う。
・事業の実施にあたっては、利用者の家族や地域との結びつきを重視し、関係区市町村、居宅介護支援事業者および他の居宅サービス事業者並びにその他の保健医療サービスおよび福祉サービスを提供する者との綿密な連携を図り、外部サービスも利用して総合的なサービスの提供に努めるものとする。
・事業の運営にあたっては、安定かつ継続的な事業運営に努めるものとする。

提供サービス・対応について

ご家族様の意見や要望を細かく確認し、安心して預けて頂ける事業所に努めています。管理者以外にでも相談が出来る様に、出来るだけ介護職員のユニット固定を心掛けています。

介護サービスに関する特色等

ご利用者様のプライバシーが守られ、ご家族様との語らいも大切にと考えた環境を提供いたします。ご利用者様ご自身のリズムで生活出来ます。ご利用者様が互いに尊重しあい、その人らしく生活が出来ます。職員会議の定期開催により、ご利用者様の個々のケース会議を行ない日々のケアを行なっております。また、ご利用者様の個々状態をお知らせする為「ひとこと通信」をお渡ししています。