
ALSOK介護株式会社
警備・防犯対策の大手の強みを活かし、ご入居者の安心をサポート
警備・防犯対策の大手の強みを活かし、ご入居者の安心をサポート
JR高崎線 北本駅 徒歩28分
駐車場あり(無料)
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
産前産後休暇
夜勤手当: 6,500円 / 回
資格手当あり
時間外手当あり
通勤手当: ~ 50,000円
職務手当あり
役職手当あり
住宅手当: 10,000円
勤労給手当: 30,000円
職能給手当: 40,500円 ~ 75,400円
出張手当あり
退職金
昇給1
復職支援サポート
研修制度
資格取得支援制度
再雇用
表彰制度
各種サークル活動
自己申告制度
報奨金制度
社員持ち株会制度
社員割引
制服貸与
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
レバウェル介護が集めました!
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
毎朝施設内を散歩したり趣味の絵を楽しまれる方パソコンを楽しまれる方など自分なりの生活を積極的に送られている方が多くいます。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
9%
要支援2
4%
要介護1
23%
要介護2
28%
要介護3
17%
要介護4
13%
要介護5
6%
ご利用者の男女比
子育て世代の女性が多く働いていただいています。そのため、子供さんの急な体調の変化で休まなければならない事態が時折発生します。そんな時に、休みやすい環境を作るよう。職員間の協力関係を築いている。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
5
34
39
13
8
5
%
34
%
39
%
13
%
8
%
個別機能訓練に力を入れています。その方の体力に応じプランを作成し行っています。自宅復帰された方もおります。
個別訓練 専門の職員を一人置いている職員会議と別にフロアー会議を定期的に開催し個別ケアーについて話し合いを持ち専門職の意見を出し合い同じ目線のケアーができるよう実践している
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
職員の口コミ