
株式会社ケア21
豊かな経験で、ご入居者の「たのしい暮らし」を支援しています
グループホーム
月収 170,000〜230,000円 (手当含む)
月収 251,800〜271,800円 (手当含む)
月収 251,800〜271,800円 (手当含む)
月収 291,800〜311,800円 (手当含む)
月収 304,600円〜 (手当含む)
月収 251,800〜271,800円 (手当含む)
直接質問しづらいこと
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豊かな経験で、ご入居者の「たのしい暮らし」を支援しています
阪急京都本線 桂駅 徒歩8分
駐車場なし
介護休暇
産前産後休暇
有給休暇
冬季休暇
夏季休暇
慶弔休暇
夜勤手当: 5,000円 / 回
資格手当あり
時間外手当あり
固定残業代なし
通勤手当: ~ 30,000円
処遇改善手当あり
業態手当あり
退職金
昇給1
研修制度
資格取得支援制度
キャリア支援制度
健康診断年1回、メンタルヘルスチェック
共済制度
誰伸び人事制度
持株会制度
組合制度
制服貸与
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レバウェル介護が集めました!
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
0%
要介護2
44%
要介護3
50%
要介護4
6%
要介護5
0%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
6
56
31
6
6
%
56
%
31
%
6
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
8
17
33
25
17
8
%
17
%
33
%
25
%
17
%
事業者は、認知症によって自立した生活が困難になった利用者に対して、家庭的な環境のもとで、日常生活の介助を通じて安心と尊厳のある生活を営むことを支援する。
地域に密着した施設運営を目指しており、家族様・地域住民・自治会・民生委員・地域包括支援センター等と緊密な関係つくりに努める。
また、利用者様相互間による包み支えあう「共生」の理念を実現することを目指し、その人の能力に応じた役割を持っていただき、利用者様の役割に応じて側面的な支援を行うこととする。
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
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