
ALSOK介護株式会社
1日のスケジュールを決めず、ご入居者の生活のペースを尊重!その人らしい暮らしをサポートしています
グループホーム
直接質問しづらいこと
もお任せください!
1日のスケジュールを決めず、ご入居者の生活のペースを尊重!その人らしい暮らしをサポートしています
相鉄いずみ野線 いずみ野駅 徒歩27分
産前産後休暇
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
夜勤手当: 6,500円 / 回
資格手当: 10,000円
時間外手当あり
固定残業代なし
通勤手当: ~ 50,000円
住宅手当: 10,000円
職務調整給あり
勤労給あり
職能給あり
年末年始手当: 2,000円 ~ 3,000円
ヘルプ手当: 2,000円
退職金
昇給1
正社員登用
研修制度
資格取得支援制度
「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
レバウェル介護が集めました!
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
平均介護度3.5、平均年齢78歳です。その方に応じた支援を行っています。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
13%
要介護2
25%
要介護3
19%
要介護4
19%
要介護5
25%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
6
33
22
39
0
6
%
33
%
22
%
39
%
職員の半数が60代です。70代で働いている方もいます。高齢の方でも活躍できる職場環境です。資格・経験のない方でも資格取得のサポートがあります。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
6
12
12
18
53
6
%
12
%
12
%
18
%
53
%
・事業の実施にあたっては、認知症である利用者の意思および人格を尊重して、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるものとする。
・事業所の従業者は、共同生活住居において、利用者が自立した日常生活を営むことができるよう、家庭的な環境下で、(介護予防)認知症対応型共同生活介護計画に基づき、入浴、排泄、食事等の介護その他の日常生活上の世話および機能訓練を行う。
・事業の実施にあたっては、利用者の家族や地域とその結びつきを重視し、関係区市町村、居宅介護支援事業者および他の居宅サービス事業者並びにその他の保健医療サービスおよび福祉サービスを提供する者との綿密な連携を図り、外部サービスも利用して総合的なサービスの提供に努めるものとする。
・事業の運営にあたっては、安定かつ継続的な事業運営に努めるものとする。
早番勤務7時~16時 遅番勤務10時30分~19時30分 夜勤勤務17時~翌日10時 日勤勤務9時~18時 その他短時間勤務もあります。
当社規定による。
当社規定による。
周囲は緑に囲まれ、広い庭もあり、静かな環境化において、その人らしい生活が、笑顔で送れるように自立支援に努めています。 職員と入居者様に距離感はなく、家族のように温かい介護を提供しています。 個別のニーズに出来るだけ順応しグループホームならではの個別性を重視しています。
入居者様が楽しく生き生きと過ごせるように、支援させていただきます。
地域との交流を深めています。ボランティアなどを積極的に実施しています。
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
職員の口コミ