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芦屋市 の介護求人一覧
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雇用形態
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芦屋市の介護求人の特徴
芦屋市の介護求人は、最初の一歩を踏み出したい方のバックアップ体制が整っているのが魅力。人材育成に積極的な芦屋市では、実務者研修や介護職員初任者研修の受講費用を一部負担しているため、これから資格を取得する方に適しています。ほかにも「芦屋市生活支援型訪問サービス従事者研修」があり、修了者は生活援助サービスの実施が可能です。資格・経験はないけれど介護に興味をお持ちの方は、芦屋市で受講してみてはいかがでしょうか。また、2017年時点で芦屋市の後期高齢化率は約14％となっており、兵庫県や全国平均を上回っています。高まる介護ニーズに対応するため、医療機関との連携を促しているのが特徴。「在宅医療・介護連携支援センター」を設置し、多職種連携に関する研修や交流会を開いています。「だれもが暮らしやすい社会」にしようと、地区整備を進めている芦屋市。市内には「あしや温泉」があり、休日にリフレッシュを図ることもできますよ。出典：日本医師会「地域医療情報システム」、芦屋市ホームページ「実務者研修・介護職員初任者研修の受講費用の一部を補助します(令和元年度の受付は3月31日まで)」「第8次芦屋すこやか長寿プラン21」「まちの魅力探し」「観光」（2020年2月時点での情報です。）
兵庫県の平均給与
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正社員
月収231,045円
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パート・アルバイト
時給1,308円
※ 平均給与はレバウェル介護に掲載中の求人データより算出
10/8更新
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