
ミモザ株式会社
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 256,360〜284,680円 (手当含む)
必要資格 介護福祉士
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 248,360〜276,680円 (手当含む)
必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 介護職員基礎研修
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 256,360〜284,680円 (手当含む)
必要資格 認知症介護基礎研修
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 256,360〜284,680円 (手当含む)
必要資格 無資格OK
サービス提供責任者 / 正社員
月収 281,860〜304,180円 (手当含む)
必要資格 介護福祉士実務者研修
サービス提供責任者 / 正社員
月収 289,860〜312,180円 (手当含む)
必要資格 介護福祉士
直接質問しづらいこと
もお任せください!
慶弔休暇
介護休暇
育児休暇
産前産後休暇
有給休暇
時間外手当あり
通勤手当あり
処遇改善手当: 9,000円
年末年始手当あり
日曜日手当: 800円 ~
介護手当: 25,000円 ~
職務給: 27,500円
昇給
退職金1
研修制度
資格取得支援制度
再雇用
制服貸与
表彰制度
「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
介護保険の実だけでなく、障害の認定を受けている方にも介護保険でのサービスを提供するケースが多いです。ご本人の尊厳とご家族の意思を尊重した丁寧で温かい介護プランを実施していきます。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
25%
要介護2
0%
要介護3
25%
要介護4
0%
要介護5
50%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
100
0
0
0
0
100
%
介護業界で数年の経験あり。新規開設にあたって採用された方が2名。資格者。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
0
25
50
25
25
%
50
%
25
%
利用者の心身の状況、希望およびその置かれている環境、他の医療保険サービスまたは福祉サービスの利用状況を把握し、その目標を設定し、計画的に行うものとします。
1日8時間勤務・・・常勤
介護サービスを通して社会に貢献していきます。温かい介護をする過程を提供していきます。時代に即した新しい介護を追求していきます。
・介護サービスの提供を通して社会に貢献する。
・温かい介護する過程を提供する。
・ご本人の尊厳とご家族の意思を尊重した丁寧で温かい介護プランを実施する。
・時代に即した新しい介護を追求する。
・より低料金で高質な介護を目指す。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。