
社会福祉法人秀峰会
直接質問しづらいこと
もお任せください!
駐車場なし
有給休暇
固定残業代なし
通勤手当あり
職務手当あり
処遇改善手当あり
活動加算手当あり
昇給
退職金
正社員登用
研修制度
再雇用
保育園基本保育料補助
寮あり
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の総数
23 名
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
26%
要介護2
17%
要介護3
26%
要介護4
17%
要介護5
13%
現在の職員の総数
職員の男女比
法人理念
①人間が主体である。
ご利用者と職員が常により高い自己実現に向かって生活できる環境をつくります。
②連帯の輪を無限に広げていく。
地域社会との交流を通じて、あらゆる人々が支えあって共に生きる地域連帯の実現を目指します。
③日に日に新たな今日を創造していく。
変動する社会に、常に生き生きと対応してゆける創造的な人間の生活を実現します。
法人理念に則り、安全安心なサービスを提供致します。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。