
ALSOK介護株式会社
ご利用者の心と体の健康を、明るくきめ細やかな介護でサポートします
訪問介護事業所
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ご利用者の心と体の健康を、明るくきめ細やかな介護でサポートします
西武池袋線 ひばりヶ丘駅 徒歩6分
年間休日 : 105日
育児休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
有給休暇
資格手当あり
固定残業代なし
通勤手当: 50円
職務手当あり
役職手当あり
調整手当あり
住宅手当: 10,000円
夜朝手当: 200円
土日手当: 100円
昇給
退職金
復職支援サポート
資格取得支援制度
研修制度
処遇改善金加算
再雇用
人事評価制度
報奨制度
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
レバウェル介護が集めました!
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の総数
41 名
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
44%
要介護2
37%
要介護3
7%
要介護4
7%
要介護5
5%
現在の職員の総数
・事業の実施に当たっては、要介護者等となった場合においても、心身の特性を踏まえて、利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、入浴、排せつ、食事の介護その他の生活全般にわたる世話又は支援を行うことにより、利用者の心身機能の維持回復を図り、もって利用者の生活機能の維持又は向上を目指す。また利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努める。
・事業の実施にあたっては、湯尾介護者等となることの予防又はその状態の軽減若しくは悪化の防止に資するよう、その目標を設定し、計画的に行うとともに、事業の実施に当たっては、地域との結びつきを重視し、市町村、地域包括支援センター、老人介護支援センター、居宅介護支援事業者、介護予防支援事業者、他の居宅サービス事業者、他に指定事業者、その他の保険医療サービスまたは福祉サービスを提供する者、住民による自発的な活動によるサービスを含めた地域における様々な取り組みを行う者等と密接な連携を図り、総合的なサービスの提供に努める。
・事業の実施に当たっては、自らその提供するサービスの質の評価を行い、常にその改善を図る。
あかるく・みぢかな・かいごをモットーに、まずはお客様に「元気」を提供できるよう心がけています。
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
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