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新札幌聖陵ホスピタルの強みは何ですか?

在宅支援病院というのが大きな特徴で、18ヶ所ほどの施設と提携しております。在宅支援や地域連携、施設連携があるという点が強みだと思いますね。「患者さまの持てる力に着目して、老いや病気とうまく付き合っていけるお手伝いをしたい」「思いやりと優しさを持ってケアしていきたい」という想いで向き合っています。

新札幌聖陵ホスピタルで働くうえで必要なスキルを教えてください。

ご自身で体調が悪いことをうまく伝えられない患者さまが多くいらっしゃいますので、しっかり身体や状態を見てフィジカルアセスメントができるとよいですね。性格も、患者さまが「できるところ」を見つけるというような、細かな気遣いや前向きさがある方が向いていると思います。

    新札幌聖陵ホスピタルで働くやりがいは何ですか?

    当院には急性期病院からの後方支援でいらっしゃる患者さまも多く、認知症の方や廃用症候群が進んでいる方もいます。そういった状態でも、抑制をしないことで表情がイキイキとしてきたりとか、食事が摂れなかった方が自分でご飯を食べられるようになったりするなど、その人らしさを取り戻していく過程を見守れるのがとてもやりがいを感じますね。

    研修体制や資格取得支援制度はどのようになっていますか?

    在宅支援や施設連携、認知症ケアなどには力を入れていて、特に認知症ケアの研修会には積極的に参加してもらっています。また、看護助手の場合は初任者研修と実務者研修の資格取得支援を行っていますので、無資格の方もチャレンジしていただけますよ。

    ワークライフバランスはいかがですか?

    希望休は1ヶ月のうちに3日間までと決まっていますが、よほどのことがないかぎり希望通りの休日を取得できますよ。また、希望休として申請されていなくても、必ず月に1回は連休になるようシフトを組んでいます。有給休暇も消化率60~70%ほどと高めなので、プライベートを充実させたい方もバランスの良さを感じていただけると思います。

    子育てとの両立について教えてください。

    現在、育児中の方もいますし、もう子育てが落ち着いた方も多いです。合わせると80%くらいが子育て経験者なので、突発的なお休みや早退、日頃の保育園への送迎などにも理解がありますよ。「お互いさま」という風土が根付いているので、育児が理由で退職する人はほぼいませんね。

    他職種間の連携体制はいかがですか?

    看護師と看護助手の休憩室は一緒なので、自然とコミュニケーションを取る機会が多いと思います。朝も必ずミーティングをして、「今日はこれをしよう」「この患者さまのこのケアを手伝ってね」と打ち合わせをしていますし、そのほかの時間でも臨機応変に対応できるよう声を掛け合っていますよ。人間関係も連携体制も良好です!

    求職者に一言お願いします。

    当施設は、患者さまの生活を支えたいと思っている方にとってやりがいのある施設です。日々、患者さまの変化を見て気づきや学びがありますよ。また、ドクターや看護師もいるので、プレッシャーを感じることが少ないのもメリットだと思います。患者さまのことを心から想い、よいと思うことをみんなで考えながら実行していきたいという方はぜひご検討くださいね。

新札幌聖陵ホスピタルの施設・法人概要

新札幌聖陵ホスピタルの写真1001

新札幌聖陵ホスピタルの外観

施設名
医療法人社団翔嶺館 新札幌聖陵ホスピタル
施設形態
一般病院
勤務地
北海道札幌市厚別区厚別東四条2-1-30
交通情報

JR千歳線 札幌駅 徒歩15分 / 札幌市営地下鉄東西線 新さっぽろ駅 9番出口より送迎バス 

時刻表:http://www.shoureikan.jp/seiryou/access.html

駐車場

駐車場:5,500円 / 月

休日・休暇

年間休日 : 101日

有給消化率 : 70.0%

有給休暇

慶弔休暇

産前産後休暇

育児休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当: 7,500円 ~ 15,000円 / 回

資格手当

資格手当: 20,000円

各種手当

固定残業代なし

通勤手当: ~ 25,000円

役職手当あり

調整手当あり

オンコール手当あり

職務手当: 5,000円

住宅手当: 13,700円 ~ 27,300円

燃料手当: ~ 31,500円

宿直手当あり

職能手当: 10,000円

暖房手当: 31,500円

看護手当: 20,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

昇給

退職金

研修サポート制度

正社員登用

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

夜勤・交替制勤務

2交替

従業員

67名

医師 7名 / 看護師 34名 / 臨床検査技師 3名 / 診療放射線技師 2名 / 看護助手 9名

運営事業者
医療法人社団翔嶺館
代表者
佐竹 博史
URL
http://www.shoureikan.jp/
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新札幌聖陵ホスピタルの職場環境

休日・残業

休みの調整

  • 調整しやすい
  • 固定休

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

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