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株式会社アズパートナーズ

アズハイム三鷹北野デイサービスセンター

  • 東京都三鷹市
  • 資格取得支援
  • 制服貸与
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アズハイム三鷹北野デイサービスセンターの施設・法人概要

施設名
株式会社アズパートナーズ アズハイム三鷹北野デイサービスセンター
施設形態
老人デイサービスセンター
勤務地
東京都三鷹市北野1丁目8-5エアリクスA
休日・休暇

リフレッシュ休暇

慶弔休暇

介護休暇

育児休暇

産前産後休暇

有給休暇

手当
資格手当

資格手当あり

各種手当

残業手当あり

通勤手当あり

皆勤手当あり

住宅手当あり

年末年始手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
給与に関する制度

昇給

補助制度

食事補助

研修サポート制度

研修制度

資格取得支援制度

その他福利厚生情報

サークル活動

セントラルスポーツ利用制度

チャリティーマラソン・フットサル参加

社会貢献活動

ボウリング大会・BBQ大会等

社内イベント

全社決起総会

インセンティブ制度

顧客満足度優秀事業所表彰制度

永年勤続表彰制度

ゴールインボーナス制度

スタッフ紹介制度(謝礼金あり)

制服貸与

確定拠出年金制度(正社員・契約社員のみ)

慶弔見舞金制度

資格取得更新手数料負担制度

資格取得祝い金

表彰制度

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
株式会社アズパートナーズ
代表者
植村 健志
資本金
4000万円
URL
https://as-heim.com/mitaka_day/
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出典:介護サービス情報公表システム等
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ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    40%

  • 要介護2

    34%

  • 要介護3

    14%

  • 要介護4

    10%

  • 要介護5

    2%

職員体制について

現在の職員の総数

30 名

運営方針

1.全てのスタッフは、全てのご利用者のナラティブ(語り)から、「人物像や価値観・したいこと・やりたいこと」を理解する。
2.全てのスタッフは、全てのご入居者・ご利用者のケアを考えるうえで、エビデンス(根拠)を大切にする。
3.ナラティブ・エビデンスの両者を踏まえて、ご利用者のしたいこと・やりたいことが叶う、『望む暮らし』を確かにする為のケアを提案する。

研修等の実施状況

理念研修/新人研修/トレーナー研修/生活相談員研修/選抜者研修など年間計画を打ち立てて行っております。
内部研修として、事業所内で月1回のペースで研修を行っております。(感染症予防研修等)

介護サービスに関する特色等

ICFを基に作成した独自のアセスメントシートを使用し、その方のナラティブやエビデンスなど様々な情報を把握します。
アセスメントから、個別機能訓練・個別アクティビティ・カルチャー教室などその方に合わせたサービスを提供いたします。

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