有限会社メディカルサービス廿日市
グループホーム
グループホーム南観音ひまわりは、広島市西区ののどかな住宅街にある定員18名の施設。入居者さまがお買い物や外出に行かれる際にも便利な立地環境で、外食イベントも積極的に行っています。地域のお祭りに参加したり、公民館に出かけたりすることもあるそうです。また、ご家族とのコミュニケーションを大切にしていて、毎月職員が日頃の生活の様子をお手紙で報告しています。ゆったりした時間が流れる中、温かみのあるケアが実践できる環境で、入居者さまのペースに合わせて支援しています。同施設はスタッフの年間休日数が多めなところも魅力のひとつ! 運営元の医療法人みやうちが提供する福利厚生もたくさんあるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて充実した生活が送れるでしょう。経験のない方や資格のない方にも研修や支援制度があるので安心です。
①年間休日数127日の実績! 法人の福利厚生も充実!
グループホーム南観音ひまわりは、年間休日数127日の取得実績があります! しっかり働いて、休む時はしっかりリフレッシュできるよう、休日の数は公務員と同等の水準に設定。さらに有給休暇は別に取得できるので、実質的には年間130日以上のお休みが取れます。子育て中のスタッフにとっても働きやすい環境で、お子さまの行事や急なお休みにも柔軟に対応してもらえます。待遇の面では、夜勤手当が9,500円付くのが魅力的! 法人の福利厚生では広島東洋カープの観戦チケットや広島交響楽団定期演奏会のチケットを抽選で希望者に割り当てたり、電化製品が安価で購入できたりとメリットがたくさんあります。
▲お買い物にも便利な立地で、公園への散策も楽しめます
②お一人おひとりとじっくり関わりが持てるやりがいのあるお仕事です!
同施設で働くスタッフの平均年齢は40歳前後で、たくさんの若手スタッフが活躍中。男性職員も多く在籍していて、毎日のシフトに必ず1人は男性が入っています。明るく穏やかな雰囲気の施設では、入居者さまお一人おひとりとじっくり関わりが持てるので、信頼関係を構築しながらやりがいを持って仕事に臨めるでしょう。スタッフの方々は入居者さまのペースに合わせて、できるだけ残存能力を引き出せるようなケアを実践。入居前の生活をしっかりイメージして、どのようなサポートを行うべきかを考えながら接することを心がけています。
▲ゆったりとした時間が流れる環境でじっくり入居者さまと関われます
③無資格・未経験の方でも仕事が始めやすい! 資格取得支援制度あり!
グループホーム南観音ひまわりは、新任スタッフに対してマンツーマンで教育にあたっています。一人ひとりの習熟度に合わせて管理職の方と担当職員で確認をしながら、独り立ちまでしっかりサポートしているので、経験のない方も安心です! 介護スタッフのうち約6割は有資格者で、資格取得支援制度も充実。実務経験を積みながら資格取得に向けて勉強している職員もいて、仕事と勉強の両立ができるように配慮しています。介護福祉士やケアマネージャーの資格を取得すると手当がつくのも嬉しいポイントです。
▲実務経験を積みながら資格取得に向けて勉強ができます
2017年入職 介護福祉士
入職したきっかけは何ですか?
前職は引っ越しをして家から遠くなってしまったので退職しました。家から近い施設を探していた時に、ゆっくりした時間が流れている感じが良いな、と思って当施設に入職しました。
施設の魅力を教えて下さい。
入居者さまのことを常に考えてケアを行っているところが魅力です。いろいろな介護施設で働いてきましたが、当施設は一番良い印象で、自分の身内も預けたいと思えます。
仕事とプライベートの両立はいかがですか?
私の子供はもう成人しているので、手がかからなくなったんですが、お休みがたくさんあるところは良いですね。
広電6号線(江波線) 舟入川口町駅 徒歩14分
年間休日 : 123日
夜勤手当あり
資格手当あり
固定残業代なし
通勤手当あり
昇給
「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
レバウェル介護が集めました!
レバウェル介護編集部が
実際に聞いてきたッコ!
スタッフ
平均年齢
男性の割合
休日・残業
年間休日
事業所の特徴
法人規模
施設形態の種類
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
比較的自立して生活されている方が多く、認知症が進行しても本人のできる事、わかる事に着目して支援している。認知症の症状だけにとらわれず、一人ひとりのご利用者様の想いを大切に考えている。時にはご家族様にもご協力頂きながら、共に支える関係作りを目指している。ご家族様の面会の機会を作り、面会が難しい場合は手紙、電話などを活用しながら、本人にとって家族の大切さを考え支援している。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
18%
要介護2
41%
要介護3
18%
要介護4
18%
要介護5
6%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
6
0
17
67
11
6
%
17
%
67
%
11
%
平均年齢41歳 常勤職員は介護福祉士の有資格者である。毎月、法人グループ全体での勉強会とグループホーム独自の認知症介護の勉強会を行っている。職員が相手の立場で物事を考え、行動できるように職員教育に力を入れている。ご利用者様との関わりの中では場面ごとに共に出来る事を見つけながら関わる事を大切にしている。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
14
41
27
9
9
14
%
41
%
27
%
9
%
9
%
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職員の口コミ