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株式会社スーパー・コート

スーパー・コート大東

大阪府大東市 / 住道駅

資格取得支援
正社員登用
制服貸与
職場取材あり

もしかして :

大阪府大東市のホテルが手がけている天然温泉のある施設です！

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有料老人ホーム

スーパー・コート大東の魅力

大阪府大東市のホテルが手がけている天然温泉のある施設です！

スーパーコート大東は、JR学研都市線の住道駅から徒歩5分ほどの場所にある有料老人ホームの施設です。スーパーホテルが手がけている施設のため、ホテルの特徴を活かした「おもてなし」など、キメ細かなサービスを提供しています。利用者の方の居室は、全室個室のためプライベートに配慮されており、入浴はリラックス効果のある天然温泉や畳を使用した浴室を完備。また、利用者の方の心身の癒やしに繋がるようなアロマ療法や音楽療法、園芸療法などもあり、利用者の方が毎日楽しく穏やかに過ごせるようなサービスを提供しています。

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レバウェル介護ってどんなサービス？

採用担当者に聞きました！

施設の概要を教えてください。

当施設は入所定員70名の介護付有料老人ホームです。入居者さまの平均要介護度は2.4くらいで、平均年齢は80代後半です。認知症ケアに力を入れていて、施設にいるスタッフのうち3人が認知症ケア専門士の有資格者です。

地域との関わりについて教えてください。

地域貢献活動として、3か月に1回くらいの頻度で認知症カフェを開催しています。地域の方々や入居者さまのお友達、ご家族などがご参加くださっています。主に認知症に関する相談会をしていますよ。また、相談会の際に外部から講師をお招きして、ハーバリウム作りや体操などを行っています。

資格取得に関する支援はありますか？

法人で補助を出しています。介護職員初任者研修から補助を行っていて、資格が取得しやすい環境ですよ。資格によってはお祝い金や手当が付くので、スタッフに取得するように促しているんです。認知症ケア専門士を取得したスタッフもいますよ。

業務を行ううえで気をつけていることは何ですか？

土地柄、少し言葉遣いがキツい時があるので、その分接遇マナーには気を配っていますね。法人で「接客接遇DVD」を用意しており、会議のときにみんなで見るようにしています。また、半年に一度、「自分や相手の言葉遣いをどう感じるか」ということをスタッフにヒアリングをする調査があります。良くない言葉・良い言葉を教えてもらって実践できるので、有意義な取り組みだと思います。

働いているスタッフについてお聞かせください。

スタッフ同士の関係性が良好で、休憩時間には楽しくお喋りしています。コミュニケーションが取りやすいと思います。さまざまな世代のスタッフが在籍しているので、育児についての話もきけますよ。また、経験豊富な先輩スタッフが多く、新任スタッフに丁寧な教育ができる環境です。

オススメの福利厚生は何ですか？

冬の賞与のときに、スーパーホテルの利用チケットが2枚もらえるんです。全国各地、どこのスーパーホテルでも利用ができるので好評ですね。自分で泊まりに行く方もいれば、ご両親に贈って親孝行している職員もいるみたいですよ。

スーパー・コート大東の施設・法人概要

施設名: 株式会社スーパー・コートスーパー・コート大東
施設形態: 有料老人ホーム
勤務地: 大阪府大東市扇町13-1
交通情報: 学研都市線住道駅徒歩 10分　(距離：831 m)

休日・休暇

年間休日 : 107日

慶弔休暇

特別休暇

介護休暇

有給休暇

育児休暇

産前産後休暇

手当

夜勤手当: 夜勤手当あり

資格手当: 資格手当: 15,000円

各種手当

時間外手当あり

固定残業代なし

通勤手当: ~ 50,000円

皆勤手当あり

家族手当あり

処遇改善手当あり

職務手当あり

オンコール手当: 3,000円 ~

深夜勤務手当あり

休日勤務手当あり

ケアマイスター手当あり

接客・接遇手当あり

早出・遅出手当あり

特定処遇改善手当あり

訪問看護リーダー手当: 20,000円

訪問看護24時間対応手当: 30,000円

業務手当: 15,000円

介護職員処遇手当あり

福利厚生その他

保険

社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)

給与に関する制度

退職金

昇給

補助制度

食事補助

研修サポート制度

資格取得支援制度

研修制度

復職支援サポート

正社員登用

その他福利厚生情報

企業年金

健康診断

制服貸与

再雇用

定年制度:60歳

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

従業員

37名

看護師 3名 / 介護士 28名

運営事業者

株式会社スーパー・コート

代表者

山本晃嘉

URL

http://www.supercourt.jp/osaka/daito.html

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その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

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スーパー・コート大東の口コミや特徴

職員の口コミ

- 介護未経験でもマンツーマン指導があったので、スムーズに仕事を覚えられました。
- 何か新しいことを提案したいときは、社内提案制度が制度としてあります。会長や社長が内容に目を通してくれます。
- 勤務時間については、ほぼ定時であがれます。休憩時間もしっかりめに取れました。
この法人で実際に働かれていた方の口コミを、web上から集めてみました。一部個人差がある口コミや、今は当てはまらない口コミがある可能性があります。ご参考程度に見てみてください。