1. レバウェル介護求人TOP
  2. 大阪府の介護求人
  3. 門真市の介護求人
  4. ヘルパーステーションクオレ古川橋の求人

株式会社クオレ

ヘルパーステーションクオレ古川橋

  • 大阪府門真市 / 古川橋駅
  • 資格取得支援
  • 駅近
  • 制服貸与
もしかして :

漏れとむらのないケアで信頼を獲得!安定した事業所の運営を目指しています

求人情報

直接質問しづらいこと
もお任せください!

無料

求人・施設について詳しく聞く

※施設や病院に内容が伝わることはありません

働き方や施設の詳しい情報を確認できるイメージ

聞いてみたい内容はどちらですか?(複数選択可能)

ヘルパーステーションクオレ古川橋の魅力

漏れとむらのないケアで信頼を獲得!安定した事業所の運営を目指しています

  • 地域と利用者さまの信頼を大切にしている、ヘルパーステーションクオレ古川橋。門真市、寝屋川市および守口市を対象に、サービスを行っています。
  • 同事業所では、一人の利用者さまに対し、複数のヘルパーが担当。違った視点から現状を把握することで、適切なサービスが行われるよう努めています。
  • 管理者やスタッフ向けの研修に注力。併設する他事業所との意見交換も行い、レベルの高いサービス提供への取り組みに、尽力しています。

施設の求人を紹介してもらう

レバウェル介護ってどんなサービス?

ヘルパーステーションクオレ古川橋の施設・法人概要

施設名
株式会社クオレ ヘルパーステーションクオレ古川橋
施設形態
訪問介護事業所
勤務地
大阪府門真市寿町10-2
交通情報

京阪本線 古川橋駅 徒歩7分

休日・休暇

リバティ休暇

有給休暇

手当
資格手当

資格手当: 20,000円

各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

調整手当: 61,500円

役職手当: 10,000円

処遇改善手当: 120,000円

食事手当: 2,500円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
給与に関する制度

昇給1

退職金1

補助制度

食事補助

研修サポート制度

資格取得支援制度

その他福利厚生情報

制服貸与

運営事業者
株式会社クオレ
代表者
辻本 厚生
資本金
3300万円
URL
https://www.cuores.com/archives/office/project-325
同じ法人の施設
介護付有料老人ホームクオレ東淀川 クオレ倶楽部 クオレ倶楽部堺鳳 クオレ倶楽部まごころの家 クオレ元気倶楽部 クオレ多機能ホーム花しょうぶ 介護付有料老人ホームクオレ西淀川 グループホームクオレ歌島 グループホームクオレ堺鳳 ケアプランセンタークオレ姫島 ケアプランセンタークオレ淀川 ヘルパーステーションクオレ ヘルパーステーションクオレ歌島橋 ケアプランセンタークオレ門真 ヘルパーステーションクオレ堺鳳 ヘルパーステーションクオレ淀川 介護付き有料老人ホームクオレ門真

株式会社クオレの
すべての求人をみる

応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

職場をよく知るアドバイザーがもっと詳しい情報をお伝えします

無料

カンタン60秒でお問い合わせが完了! 求人・施設について詳しく聞く

知りたい内容はどちらですか?(複数選択可能)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の総数

48 名

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    38%

  • 要介護2

    29%

  • 要介護3

    13%

  • 要介護4

    10%

  • 要介護5

    10%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

ご利用者の年齢比

0

8

55

33

4

  • 65-74歳
  • 8

    %

  • 75-84歳
  • 55

    %

  • 85-94歳
  • 33

    %

  • 95歳-
  • 4

    %

職員体制について

現在の職員の総数

8.5 名

職員の男女比

  • 男性 0
  • :
  • 女性 10

職員の年齢比

0

0

20

40

40

  • 40代
  • 20

    %

  • 50代
  • 40

    %

  • 60代〜
  • 40

    %

運営方針

・私達は地域に開かれ愛され信頼される介護を目指します。
・私達は利用者に正しい情報を伝え利用者に信頼され真心ある優しい介護を目指します。
・私達はより良い介護を提供するために常に職務能力の開発と人間性の向上に努めます。

勤務時間

常勤(定時)8:45~17:45 非常勤8:30頃~

休暇制度の内容および取得状況

常勤年間107日有給あり交通費支給あり

提供サービス・対応について

利用者様のお宅に伺うヘルパーは一人に固定せず、複数のヘルパーが交代で訪問しています。 そうする事により、利用者様の状態の変化などを多くの目で見守る事ができます。

介護サービスに関する特色等

・私達は、地域に開かれ愛され信頼される介護を目指します。
・私達は利用者に正しい情報を伝え、利用者に信用され、真心ある優しい介護を目指します。
・私達は、より良い介護を提供するため、常に職務能力の開発と、人間性の向上に努めます。

介護サービス向上に向けた
取り組み

社内研修や外部研修に取り組んでいます。

処遇改善の内容

  • 入職促進に向けた取組

    • 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施
    • 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
    • 雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • やりがい・働きがいの醸成

    • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
    • 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施

他の求人を探す

介護転職
お役立ちコンテンツ

「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。

本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

レバウェル介護 SNS公式アカウント

  • レバウェル介護公式facebook

  • レバウェル介護公式Instagram

  1. レバウェル介護求人TOP
  2. 大阪府の介護求人
  3. 門真市の介護求人
  4. ヘルパーステーションクオレ古川橋の求人