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  • 東京都国分寺市 / 鷹の台駅
  • 資格取得支援
  • 正社員登用
  • 車通勤可

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ニチイケアセンターはあときたまちの魅力

ニチイケアセンターの介護事業。幅広く介護サポートを行っています

  • 「ニチイケアセンターはあときたまち」は、東京都国分寺市に開設。居宅介護支援・訪問介護・訪問入浴・デイサービスを提供している介護施設です。ケアプランの作成、在宅で療養中の方々の日常生活を支える訪問介護、こもりがちな高齢者の方に外出の機会を与え、毎日の生活をイキイキしたものに変えるデイサービスなど、地域の介護に大きく貢献している施設です。訪問入浴では、移動式の浴槽を積んだ訪問入浴車を有し、身体が不自由な方でも気持ち良く入っていただけるよう、真心こもる入浴介助を行っています。

ニチイケアセンターはあときたまちの施設・法人概要

施設名
株式会社ニチイ学館 ニチイケアセンターはあときたまち
施設形態
居宅介護支援事業所 / 老人デイサービスセンター / 訪問介護ステーション
勤務地
東京都国分寺市北町4-5-4
交通情報

西武国分寺線 鷹の台駅 徒歩15分

駐車場

駐車場なし

休日・休暇

年間休日 : 110日

産前産後休暇

育児休暇

有給休暇

手当
資格手当

資格手当: 200円 ~ 40,000円

各種手当

固定残業代なし

通勤手当: ~ 50,000円

処遇改善手当: 50円 ~ 37,850円

調整手当: 5,350円

運転手当: 100円

業務手当: 200円 ~ 37,000円

保育所手当あり

キャリアアップ手当: 30円 ~ 150円

移動手当: 500円

子供手当あり

勤続年数加算手当あり

時間帯別手当: 100円 ~ 200円

サービス加算手当: 100円 ~ 50,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

退職金1

昇給

研修サポート制度

復職支援サポート

資格取得支援制度

研修制度

正社員登用

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

従業員

42名

運営事業者
株式会社ニチイ学館
代表者
森 信介
URL
https://www.nichii-kaigo.jp/base/base-result/05I96/
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ニチイケアセンターはあときたまちの口コミや特徴

職員の口コミ

    • 初めは利用者様の家にあがるのが怖かったのですが、誠実に向き合うことで自然と不安は解消されます。コミュニケーション能力が身につきました。
    • 研修やテストに合格すれば少しずつ時給が上がります。資格を取りたい人は、時期によっては費用が全額戻ってくるキャンペーンをやっていることもあるので利用すると良いと思います。
    • 福利厚生がしっかりしていて休みが取りやすいです。スタッフのことを気に掛けてくれます。
  • この法人で実際に働かれていた方の口コミを、web上から集めてみました。一部個人差がある口コミや、今は当てはまらない口コミがある可能性があります。ご参考程度に見てみてください。

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    10%

  • 要介護2

    50%

  • 要介護3

    20%

  • 要介護4

    10%

  • 要介護5

    10%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • 女性 8

ご利用者の年齢比

0

9

44

38

9

  • 65-74歳
  • 9

    %

  • 75-84歳
  • 44

    %

  • 85-94歳
  • 38

    %

  • 95歳-
  • 9

    %

職員体制について

現在の職員の総数

15

職員の男女比

  • 男性 2
  • 女性 8

職員の年齢比

0

11

33

22

33

  • 30代
  • 11

    %

  • 40代
  • 33

    %

  • 50代
  • 22

    %

  • 60代〜
  • 33

    %

ご利用者について

ご利用者の総数

22

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    18%

  • 要介護2

    32%

  • 要介護3

    18%

  • 要介護4

    18%

  • 要介護5

    14%

職員体制について

現在の職員の総数

10

運営方針

本事業所は、次に揚げる基本方針に基づき事業を運営するものとする。1.利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努める。2.地域との結び付きを重視し、市区町村、居宅介護支援事業者、他の居宅サービス事業者、その他の保険、医療、又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努める。3.従業者の教育研修を重視し、提供するサービスの質について常に改善に努める。4.前3項の他、厚生省令で定める「指定居宅サービス等の人員、設備、及び運営に関する基準」の内容を遵守し、事業を実施するものとする。

運営方針

本事業所は、次に揚げる基本方針に基づき事業を運営するものとする。
1.利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努める。
2.地域との結び付きを重視し、市区町村、居宅介護支援事業者、他の居宅サービス事業者、その他の保険、医療、又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努める。
3.従業者の教育研修を重視し、提供するサービスの質について常に改善に努める。
4.前3項の他、厚生省令で定める「指定居宅サービス等の人員、設備、及び運営に関する基準」の内容を遵守し、事業を実施するものとする。

研修等の実施状況

月1回の職員研修を行っている。

介護サービスに関する特色等

「住み慣れた地域の住み慣れた環境」で暮らしを続けて頂く為、「お客様本位」の在宅介護トータルサービスを更に強化し、「信頼される介護サービス」の確立を目指します。お客様がより快適な在宅生活が送れ,又自立した日常生活が送れるよう、ケアプランに沿ったきめ細かく質の高いサービスを、安心と信頼と共に提供致します。

介護サービスに関する特色等

「住み慣れた地域の住み慣れた環境」で暮らしを続けて頂く為、「お客様本位」の在宅介護トータルサービスを更に強化し、「信頼される介護サービス」の確立を目指します。当事業所は、ニチイケアスタッフ全員がホームヘルパー2級以上の資格取得者です。お客様がより快適な在宅生活が送れ,又自立した日常生活が送れるよう、ケアプランに沿ったきめ細かく質の高いサービスを、安心と信頼と共に提供致します。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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