社会福祉法人若宮会
夜勤手当: 5,000円 ~ / 回
通勤手当: ~ 16,100円
処遇改善手当: 3,000円 ~ 5,000円
調整手当: 10,000円
業務手当: 15,000円
退職金
昇給
再雇用
「休日・休暇」「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
平成27年の基準改正により要介護3以上の比較的介護度の高い方が多くいらっしゃいます。また他事業所と比べ利用料が安価な為、生活保護受給者を始め低所得者の方も多くいらっしゃいます。尚、身寄りがいない方・ご家族が遠方によりご支援が困難な方の受け入れもしています。まずは、ご相談から24時間で受け付けています。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
2%
要介護2
13%
要介護3
43%
要介護4
22%
要介護5
20%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
13
30
47
11
13
%
30
%
47
%
11
%
現在、国家資格である介護福祉士の有資格者が全体の8割を超えており、知識・スキルをもつ介護従事年数が5年以上の中堅職員に加え10年以上のベテラン職員も多くいることから、質の高いサービスの提供を行えます。また人材育成にも力を入れており、介護未経験者や無資格者の資格取得にむけた取り組みも現場経験を踏まえ行っております。尚、今後の取組として質の高いサービスの担保となる施設内研修に加え、その内容や利用者・職員処遇を皆様に知っていただくよう広報したいと考えています。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
21
21
17
10
31
21
%
21
%
17
%
10
%
31
%
月1回の介護会議をはじめ、毎月ある委員会活動や研修等を通してサービスの向上を図っております。また研修では、介護関係はもちろんのこと医療・行政に関する研修も行っており、多岐にわたる分野でのスキルアップを目指しております。尚、現在推進している取組として個々の研修スキルの向上のため、介護職員をはじめとしたすべての従業員がなんらかの研修講師を務めることができるよう個別スキルの向上にも同時に努めています。以下URLに関しまして、今後HPの改定等を検討していますので、その都度記載を検討していきます。
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レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。
レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。