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コスモス畑、ほたるの住む川。豊かな自然に囲まれた特別養護老人ホーム。

求人情報

  • 特別養護老人ホーム

    ヘルパー・介護職 / 正社員

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 206,000〜216,500円 (手当含む)

      必要資格 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

      • 経験者歓迎
      • 社保完備
      • 賞与あり
      • 日勤
      • 夜勤

      月収 203,680〜213,680円 (手当含む)

      必要資格 介護職員初任者研修

      • 経験者歓迎
      • 社保完備
      • 賞与あり
      • 日勤
      • 夜勤

      月収 206,000〜216,500円 (手当含む)

      必要資格 無資格OK

      • 経験者歓迎
      • 社保完備
      • 賞与あり
  • 老人デイサービスセンター

    ヘルパー・介護職 / 正社員

      • 日勤

      月収 212,000円〜 (手当含む)

      必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

      • 経験者歓迎
      • 週休2日
      • 高給与
      • 日勤

      月収 212,000円〜 (手当含む)

      必要資格 無資格OK

      • 経験者歓迎
      • 週休2日
      • 高給与
  • 老人短期入所施設

    ヘルパー・介護職 / 正社員

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 203,680〜213,680円 (手当含む)

      必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

      • 経験者歓迎
      • 社保完備
      • 賞与あり
      • 日勤
      • 夜勤

      月収 203,680〜213,680円 (手当含む)

      必要資格 無資格OK

      • 経験者歓迎
      • 社保完備
      • 賞与あり

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特別養護老人ホーム

看護師 / 正社員

    • 日勤

    月収 200,000〜220,000円 (手当含む)

    必要資格 正看護師

    • 社保完備

特別養護老人ホーム夢の里の魅力

コスモス畑、ほたるの住む川。豊かな自然に囲まれた特別養護老人ホーム。

  • 特別養護老人ホーム夢の里は、短期入所・通所介護・ユニット型地域密着型特養を併設する特別養護老人ホームです。ほたるの住む川やコスモス畑といった自然溢れる兵庫県姫路市夢前町に立地しています。こちらのホームでは利用者の方を「2丁目」と「3丁目」という二つのグループに分け、少人数での個別ケアに注力。利用者の方にとっての「楽しみの時間」を大切にしながら、お一人お一人がその方らしく生活できるようサポートされています。特養の入居定員は50名。ユニット型地域密着型特養/短期入所/通所介護の定員はそれぞれ20名/20名/1日25名となっています。

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特別養護老人ホーム夢の里の施設・法人概要

施設名
社会福祉法人宝寿会 特別養護老人ホーム夢の里
施設形態
老人デイサービスセンター / 特別養護老人ホーム / 居宅介護支援事業所 / 老人短期入所施設
勤務地
兵庫県姫路市夢前町戸倉字登リ尾1105-38
交通情報

JR神戸線(神戸~姫路) 姫路駅 神姫バス「戸倉」下車 徒歩10分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

有給休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

資格手当

資格手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

扶養手当あり

オンコール手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

昇給

退職金

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:65歳
寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
社会福祉法人宝寿会
URL
https://www.houjyu-kai.or.jp/yumenosato
同じ法人の施設
グループホームゆうゆう ケアハウス青山苑 特別養護老人ホームうぐいす荘 サービス付き高齢者向け住宅宝寿の郷
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    50%

  • 要介護2

    32%

  • 要介護3

    5%

  • 要介護4

    14%

  • 要介護5

    0%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

ご利用者の年齢比

0

8

31

54

8

  • 65-74歳
  • 8

    %

  • 75-84歳
  • 31

    %

  • 85-94歳
  • 54

    %

  • 95歳-
  • 8

    %

職員体制について

30代から50代の明るく元気な女性が多く、それぞれの個性を活かしてレクリエーションや行事等で活躍しています。

現在の職員の総数

15 名

職員の男女比

  • 男性 2
  • :
  • 女性 8

職員の年齢比

0

50

0

33

17

  • 30代
  • 50

    %

  • 50代
  • 33

    %

  • 60代〜
  • 17

    %

運営方針

ご利用者の意思および人格を尊重し、常にご利用者の立場にたってサービスの提供に努めます.またサービス利用書に基づいて、入浴、排泄、食事の介護、各種相談及び助言、社会生活上の便宜の供与、その他日常生活上の世話、機能訓練、健康管理及び療養上の介護を行い、ご利用者がその有する能力に応じて自立した日常生活を営むことができるよう支援します.

勤務時間

8:00~17:00

福利厚生の状況

職員旅行、法人全体でのレクリエーション大会、永年勤続者の表彰と表彰金

研修等の実施状況

施設内研修・施設外研修への参加

提供サービス・対応について

利用者様の立場に立ち、「また利用したい」と感じて頂ける様に、食事・入浴・レクリエーション・リハビリの充実に努め、様々な外出を企画し利用者様の「喜び」に繋がる様に対応している。

介護サービスに関する特色等

利用者がその有する能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を営むことができるように支援する.また個別機能訓練では、個々に添ったメニューを作成し、レクリェーションも充実している.

介護サービス向上に向けた
取り組み

月々に事業所の目標を立て、目標達成に向け職員一丸となって取り組んでいる。又、利用者様の意向を大切にし、様々な企画を立案し実行している。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。

本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

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