特別養護老人ホーム伊奈平苑の求人・転職・採用・募集情報 - 武蔵村山市【レバウェル介護求人｜旧 きらケア】

  1. レバウェル介護求人TOP
  2. 東京都の介護求人
  3. 武蔵村山市の介護求人
  4. 特別養護老人ホーム伊奈平苑の求人

社会福祉法人村山福祉会

特別養護老人ホーム伊奈平苑

  • 東京都武蔵村山市
  • 車通勤可
もしかして :

もしかしてこちらの施設ですか？

充実した教育体制！自分のペースでゆっくり過ごす特別養護老人ホームです。

求人情報

直接質問しづらいこと
もお任せください！

無料

求人・施設について詳しく聞く

※施設や病院に内容が伝わることはありません

働き方や施設の詳しい情報を確認できるイメージ

聞いてみたい内容はどちらですか?(複数選択可能)

特別養護老人ホーム伊奈平苑の魅力

充実した教育体制！自分のペースでゆっくり過ごす特別養護老人ホームです。

  • 特別養護老人ホーム伊奈平苑は、長期入所・短期入所を行っている介護施設です。そのほかデイサービスの伊奈平苑高齢者在宅サービスセンター、訪問介護の伊奈平苑ホームヘルパーステーション、そして居宅介護支援の伊奈平ケアプランセンターを運営しています。同施設は、ひとりひとりに合わせたアクティビティや趣味活動を提供することで、ゆっくりと自分のペースで過ごすことができるのが特徴です。また、介護サービスのさらなる向上を目指し、充実した教育制度を導入。新人スタッフには1年間マンツーマンのサポートを行い、2年目からもOJTを実施しています。

施設の求人を紹介してもらう

レバウェル介護ってどんなサービス？

武蔵村山市のおすすめ求人

医療法人社団もかほ会

ビッグライフケアプランセンターの介護求人

  • 正社員
  • 日勤のみ

  • 月収 280,000円〜 360,000円 (手当含む)

  • ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所
  • 武蔵村山市
  • ケアマネジャー

株式会社アスモ介護サービス

アスモ介護サービス武蔵村山の介護求人

  • 正社員
  • 日勤のみ

  • 月収 276,000円〜 295,000円 (手当含む)

  • ケアマネジャー / 訪問介護事業所
  • 武蔵村山市
  • ケアマネジャー

社会福祉法人武蔵村山正徳会

サンシャインホームの介護求人

  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方

  • 月収 275,000円〜 297,000円 (手当含む)

  • ヘルパー・介護職 / 特別養護老人ホーム
  • 武蔵村山市
  • 介護福祉士

社会福祉法人恭篤会

特別養護老人ホームむさし村山苑の介護求人

  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方

  • 月収 218,000円〜 (手当含む)

  • ヘルパー・介護職 / 特別養護老人ホーム
  • 武蔵村山市
  • 介護職員初任者研修

社会福祉法人櫻灯会

はまゆう武蔵村山の介護求人

  • 正社員
  • 日勤のみ

  • 月収 210,000円〜 230,000円 (手当含む)

  • ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所
  • 武蔵村山市
  • ケアマネジャー

社会福祉法人武蔵村山正徳会

緑が丘高齢者在宅サービスセンターの介護求人

  • 正社員
  • 日勤のみ

  • 月収 200,000円〜 (手当含む)

  • ヘルパー・介護職 / 老人デイサービスセンター
  • 武蔵村山市
  • 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修

特別養護老人ホーム伊奈平苑の施設・法人概要

施設名
社会福祉法人村山福祉会 特別養護老人ホーム伊奈平苑
施設形態
居宅介護支援事業所 / 老人デイサービスセンター / 訪問介護事業所 / 老人短期入所施設 / 特別養護老人ホーム
勤務地
東京都武蔵村山市伊奈平6-14-2
駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

年間休日 : 110日

冬季休暇

夏季休暇

有給休暇

慶弔休暇

産前産後休暇

リフレッシュ休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

資格手当

資格手当: 15,000円

各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

職務手当あり

処遇改善手当: 7,000円

扶養手当: 6,000円

住宅手当あり

オンコール手当: 8,000円

調整手当: 71,180円

ベースアップ等支援加算手当あり

連絡体制手当: 8,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
退職金共済
給与に関する制度

昇給

退職金1

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳
寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
社会福祉法人村山福祉会
URL
http://www.inadairaen.com/category/1580240.html
同じ法人の施設
伊奈平苑ケアプランセンター 伊奈平苑高齢者在宅サービスセンター
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

職場をよく知るアドバイザーがもっと詳しい情報をお伝えします

無料

カンタン60秒でお問い合わせが完了！ 求人・施設について詳しく聞く

知りたい内容はどちらですか？（複数選択可能）

出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

大型団地を抱えているため、独居や老夫婦世帯が占める割合が多い

ご利用者の総数

91 名

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    47%

  • 要介護2

    24%

  • 要介護3

    14%

  • 要介護4

    8%

  • 要介護5

    7%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • ：
  • 女性 7

ご利用者の年齢比

1

13

31

51

4

  • -64歳

  • 1

    %

  • 65-74歳

  • 13

    %

  • 75-84歳

  • 31

    %

  • 85-94歳

  • 51

    %

  • 95歳-

  • 4

    %

職員体制について

新規採用ホームヘルパーには、特別養護老人ホーム内においての実習とヘルパーの同行訪問実習を実施、その後各利用者宅へ派遣となる。 チームの一員として、お互いを尊重出来る。笑顔でやさしさをモットーにしています。

現在の職員の総数

23 名

職員の男女比

  • 男性 0
  • ：
  • 女性 10

職員の年齢比

0

9

5

23

64

  • 30代

  • 9

    %

  • 40代

  • 5

    %

  • 50代

  • 23

    %

  • 60代〜

  • 64

    %

ご利用者について

ご利用者の総数

148 名

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    41%

  • 要介護2

    20%

  • 要介護3

    18%

  • 要介護4

    15%

  • 要介護5

    6%

職員体制について

現在の職員の総数

5 名

運営方針

訪問介護員等は、要介護者等の心身の特性を踏まえて、その有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう、入浴・排泄・食事介護等の生活全般にわたる援助を行う。

運営方針

ご利用者の心身の特性や置かれている環境を踏まえ、その有する能力に応じた自立生活が営めるよう支援する。また、適切な医療及び福祉サービスがご利用者の選択に基づき総合的かつ効率的に提供されるよう、各関係機関との連携に努めながら公正中立に支援する。

勤務時間

6:00～22：00の間で稼働可能な時間を選択する 希望により扶養内・扶養外を選択する 社会保険加入あり

休暇制度の内容および取得状況

稼働時間、勤続年数により入職後６か月より有給休暇あり

福利厚生の状況

資格取得に関して ・介護福祉士受験資格の為の実務者研修費用の負担制度 ・介護支援専門員に向けての講習会を行う合格後の報奨金制度あり

提供サービス・対応について

ご利用者が安心してケアを任せる事の出来るスタッフがそろうオンリーワンの事業所を目指しています

介護サービスに関する特色等

地域に根ざし、地域に愛され、地域に信頼される事業所を目指します。ナンバーワンの事業所を目指すのではなく、ご利用者が安心してケアを任せることができるスタッフがそろう、オンリーワンの事業所を目指します。

介護サービスに関する特色等

・ケアプランの作成
・介護に関する総合相談
・介護保険、福祉サービスに関すること

介護サービス向上に向けた
取り組み

外部講師及び職員による研修を行い、知識、介護技術を学び資質の向上のために毎月ホームヘルパー会議を開催している。 ホームヘルパーへの連絡事項等の伝達の場、情報交換の場としても活用。 地域リハビリテーション支援事業等、地域で行われる研修にも進んで参加をする。

処遇改善の内容

  • 入職促進に向けた取組

    • 事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築

  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等

  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
    • 有給休暇が取得しやすい環境の整備

  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備

  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
    • 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減

  • やりがい・働きがいの醸成

    • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
    • 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
    • ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供

他の求人を探す

条件を指定して探す

介護転職
お役立ちコンテンツ

転職前後の不安に、プロが徹底サポート！まずは無料で相談してみる
お電話から登録！

0120-295-888

受付時間：9:00-21:00 (土日祝除く)

「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業　紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業　派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。

本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ（https://info.gbiz.go.jp/）」のデータを加工して利用しています。

レバウェル介護 SNS公式アカウント

  • レバウェル介護公式facebook

  • レバウェル介護公式Instagram

条件変更

希望の求人を紹介してもらう

地図をアプリで見る

勤務地 東京都武蔵村山市伊奈平6-14-2
  1. レバウェル介護求人TOP
  2. 東京都の介護求人
  3. 武蔵村山市の介護求人
  4. 特別養護老人ホーム伊奈平苑の求人