社会福祉法人元気村

栗橋翔裕園の介護求人情報

栗橋翔裕園の写真3001

地域密着の特別養護老人ホームで、将来を見据えたスキルアップができます!

栗橋翔裕園の写真3101

▲スタッフが働きやすい環境づくりに取り組んでいます

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▲利用者さまとゆっくりお話をすることも、大切な仕事のひとつ

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▲地域住民の皆さんとも親交の深い施設です

施設形態老人短期入所施設 / 特別養護老人ホーム / 訪問介護ステーション / 老人デイサービスセンター / 軽費老人ホーム
住所埼玉県久喜市栗橋310-1
最寄駅宇都宮線 栗橋駅

栗橋翔裕園の求人一覧

入所・在宅問わず、様々なサービスを提供する複合介護施設です

  • 介護老人福祉施設栗橋翔裕園は、埼玉県久喜市にある入所定員90名の特別養護老人ホームです。敷地内には定員40名の軽費老人ホームと定員10名のショートステイ、定員35名のデイサービスセンターを併設。また、年中無休で居宅介護支援と訪問介護のサービスを提供しています。入所・在宅問わず多彩な介護サービスを取り扱い、幅広い高齢者さまの生活を支援している施設です。アクセスは宇都宮線「栗橋」駅および東武日光線「南栗橋」駅から徒歩20分。社会福祉法人元気村が運営を行っています。

実際の職場を取材してきました!

栗橋翔裕園_インタビュー_メイン

地域密着の特別養護老人ホームで、将来を見据えたスキルアップができます!

1995年2月に開設された特別養護老人ホーム栗橋翔裕園。「家族主義」という法人理念のもと、利用者さま一人ひとりが「終の棲家」として安楽に過ごせるような環境づくりを進めており、ショートステイ、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援も行っています。敷地内にはケアハウスが併設されているほか、近隣に同法人の老人保健施設栗橋ナーシングホーム翔裕園があり、利用者さまの状態にあわせて最適なケアを提供できるよう、施設間の連携体制が構築されています。介護職は研修を受けて段階ごとにスキルアップを目指せる「専門職コース」と、法人が運営する全国の施設で管理職を目指せる「総合職コース」を選択することが可能で、本人の希望にあわせてさまざまなキャリアデザインが描けます。

栗橋翔裕園で働く魅力

  • 1ワークライフバランスが取れる働きやすい職場です

    埼玉県の「多様な働き方実践企業」のゴールド認定を受けている栗橋翔裕園では、スタッフが働きやすい環境づくりのため、さまざまな取り組みを行っています。有給休暇は毎月消化するように推進しているほか、勤続年数に応じて3~5日のリフレッシュ休暇が付与されるので、前後に公休をつける形で最長1週間ほどの休みを取り、海外旅行に行く職員さんもいるそうです。介護職については週休3日制の導入など、法人全体で働き方改革が進められています。

    ▲スタッフが働きやすい環境づくりに取り組んでいます

    ▲スタッフが働きやすい環境づくりに取り組んでいます

  • 2「将来どうなりたいか」にあわせたコースを選べます

    栗橋翔裕園では、介護に携わる上で将来どのようなキャリアを歩みたいか、本人の希望にあわせてコースを選択できることが大きな特徴です。研修を受けて段階ごとにスキルアップを目指せる「専門職コース」と、法人が運営する全国の施設で管理職を目指せる「総合職コース」を選択することが可能。未経験・無資格から入職しても、法人が運営する養成校で資格取得をバックアップしてくれるので、介護の分野で長期的なスキルアップを望んでいる方にはうってつけの環境です。

    ▲利用者さまとゆっくりお話をすることも、大切な仕事のひとつ

    ▲利用者さまとゆっくりお話をすることも、大切な仕事のひとつ

  • 3近隣の方々との交流を通じ、地域の医療・介護に貢献できます

    埼玉県久喜市のとてものどかな環境に立地している栗橋翔裕園。近隣には桜の名所がたくさんあり、歴史のある風光明媚な地域です。毎年秋に開催している施設のお祭りには、多くの近隣住民の皆さんが喜んで足を運んでくださいます。利用者さまも近隣の方々が多いことから、地域の人々と親交を深める活動を積極的に行っており、「医療・介護の仕事で地域に貢献したい!」という思いを実現できる職場です。

    ▲地域住民の皆さんとも親交の深い施設です

    ▲地域住民の皆さんとも親交の深い施設です

栗橋翔裕園の現場のスタッフの声

  • 2009年入職 介護職

    2009年入職 介護職

    • 栗橋翔裕園の良いところを教えてください。

      私は未経験からこの施設で働き始めたので、他との比較はできないのですが、先輩方も優しく仕事を教えてくれますし、いけないことはしっかりと言ってくれるので、それはすごくありがたいと思っています。看護師さんとも色々な話ができますし、人間関係はとても良い職場です。

    • 育児と仕事の両立はできていますか?

      はい。保育園が休みの日は仕事を休ませてもらっているのですが、皆さん「全然それでもいいよ」と言ってくださいます。子供がいても働ける環境だと思います。

    • どんな人に向いている職場ですか?

      介護に興味を持っていただいている方なら、未経験でも大丈夫だと思います。私に教えられることがあれば、優しく教えていきたいです。

施設の詳細情報

きらケア編集部が
実際に聞いてきたッコ!

栗橋翔裕園の職場環境

スタッフ

平均年齢

若手が多い

ベテランが多い

休日・残業

年間休日

少なめ

多め

事業所の特徴

法人規模

小さい

大きい

施設形態の種類

少ない

多い

栗橋翔裕園の施設情報

施設名社会福祉法人元気村 栗橋翔裕園
施設形態老人短期入所施設 / 特別養護老人ホーム / 訪問介護ステーション / 老人デイサービスセンター / 軽費老人ホーム
勤務地

埼玉県久喜市栗橋310-1

交通情報

宇都宮線 栗橋駅 徒歩20分 / 東武日光線 南栗橋駅 徒歩20分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

年間休日 : 112日

リフレッシュ休暇

育児休暇

産前産後休暇

生理休暇

慶弔休暇

有給休暇

手当

職務手当あり

資格手当: 7,000円 ~ 20,000円

オンコール手当あり

扶養手当あり

住宅手当: 5,000円 ~ 30,000円

通勤手当: ~ 50,000円

家族手当: 4,500円 ~ 20,000円

特殊勤務手当: 15,550円

処遇改善手当: 20,000円

夜勤手当: 6,000円 / 回

キャリアップ促進手当: 15,470円

福利厚生その他

雇用保険

労災保険

健康保険

厚生年金保険

復職支援サポート

退職金

研修制度

昇給

再雇用


定年制度:60歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者社会福祉法人元気村
設立年月(事業所)1995/01/01
代表者理事長 神成裕介
URLhttp://www.genkimuragroup.jp/genkimura/kurihashi/
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その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

埼玉県久喜市栗橋310-1

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