介護付有料老人ホーム宝塚エデンの園の求人・転職・採用・募集情報 - 宝塚市【レバウェル介護求人｜旧 きらケア】

１．私達は、「隣人愛」の精神に基づき、ご入居者と職員一人一人の尊厳を守ります。
２．私達は、ご入居者とともに５つ星の施設づくりに努めます。
３．私達は、法令を遵守し、その人らしさを大切にしたより良いサービスを提供します。
４．私達は、地域と協調し、開かれた施設を目指します。
５．私達は、品質目標を設定し、その達成度を常に確認して、業務改善を進めます。

9:00～17：30、5：30～14：00、7：30～16：00、16：30～9：30 8：30～17：00、6：00～14：30、10：30～19：00、11：00～19：30

有給休暇、厚生休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇（永年勤続など）

互助会あり

健康は毎日の予防から。日頃から介護予防にも力を入れ、すこやか体操（平日のみ）、転倒予防、脳トレ（脳機能向上のためのトレーニング）など心身の健康維持の機会を提供しています。けがや病気などで一時的に援助が必要になった場合、または日常生活を送る上で継続的な援助が必要になった場合は、一般居室で生活しながら、または一時介護室やデイケアルームで、家事や入浴などの介護サービスを利用いただけます。

・入居者が最後まで「その人らしく生活できる」援助を心がける。
・介護居室においては、３つのフロアに分けて個別性を重視。
・何事においても説明と同意を得た上でケアを提供。

ISO9001認証の考え方に基づく園独自の内部監査の実施及びサービス内容評価の実施

• 入職促進に向けた取組
  • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築

• 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
  • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等

• 両立支援・多様な働き方の推進
  • 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備

• 腰痛を含む心身の健康管理
  • 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施

• 生産性向上のための業務改善の取組
  • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減

• やりがい・働きがいの醸成
  • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善