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医療法人財団明理会

埼玉セントラル病院の求人情報

  • 埼玉県入間郡三芳町 / ふじみ野駅
  • 正社員登用
  • 託児所あり
  • 車通勤可
  • 制服貸与
  • 社宅・寮
  • 職場取材あり

埼玉セントラル病院の求人一覧

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埼玉セントラル病院の魅力

24時間保育室完備! 未経験からキャリアアップも目指せる充実した教育体制

  • 埼玉セントラル病院は回復期から慢性期医療を中心とした総病床数450床の病院です。高度慢性期医療を提供し、地域に必要とされる病院を目指しています。資格取得やスキルアップ・キャリアパス支援も充実。また、24時間体制の託児所も完備しており、職員の子育て支援にも力を入れています。ママさんも働きやすい環境です。

実際の職場を取材してきました!

埼玉セントラル病院_インタビュー_メイン

子育て中のスタッフにとって、うれしい環境。キャリアアップも目指せます!

IMSグループ 医療法人財団明理会が母体の埼玉セントラル病院は、高度慢性期医療のパイオニアを目指している病院です。人工呼吸器を導入するほか、回復期リハビリテーション病棟を中心に医療型療養病棟、精神療養病棟などを設置。周辺の介護施設との地域活動にも力を入れ、地域に密着した医療サービスの提供に努めています。同院で働く魅力は、子育て中のスタッフが働きやすい点です。24時間体制の託児所が利用でき、子育てに理解があるため、お子さまの急な体調不良でお休みを取ることも可能です。また、スタッフの教育に力を入れており、多彩な研修を実施。そのほか、働きながら実務者研修修了を目指せる資格取得支援制度も利用できます。着実にキャリアアップしたい方におすすめの職場です。

埼玉セントラル病院で働く魅力

  • ①希望休が取りやすく残業もほぼなし! 仕事と家庭の両立が図れる環境

    埼玉セントラル病院では、24時間体制の託児所を完備しています。子育て世代にとって働きやすい環境が整っている点がメリットの1つと言えるでしょう。小さいお子さまの保育園の送り迎えの時間に合わせて出退勤できるよう融通してもらうことができ、仕事と家庭の両立が叶いやすい職場です。子育てに対する理解がある病院なので、お子さまの急な体調不良でお休みする場合も、先輩スタッフや同僚がしっかりフォローしてくれるので安心して働けます。

    ▲東武東上線「ふじみ野」駅と「鶴瀬」駅から無料送迎バスを運行。通勤に便利です

    ▲東武東上線「ふじみ野」駅と「鶴瀬」駅から無料送迎バスを運行。通勤に便利です

  • ②幅広い年代・他職種の職員が活躍中。コミュニケーションスキルも磨けます

    200床におよぶ大規模な認知症病棟・精神療養病棟などを設置している埼玉セントラル病院。超高齢化社会を支える慢性期医療を提供し、地域から必要とされる病院を目指しています。同院では10代から70代まで、幅広い年齢層の職員が活躍中。さまざまな年代の先輩スタッフとともに働けます。介護スタッフと看護師、リハビリスタッフなど他職種協働の場でもあるため、チームワークの精神も育める職場です。幅広い年代の方や他職種の方と働くことで、介護の知識や手技だけでなくコミュニケーションスキルも学べるでしょう。

    ▲運営法人ではスタッフの教育に注力。スキルを磨き、キャリアアップも目指せます

    ▲運営法人ではスタッフの教育に注力。スキルを磨き、キャリアアップも目指せます

  • ③未経験でも安心! 資格取得支援制度があり、キャリアアップも目指せます

    「資格はあっても、実際に働いた経験がない」という方でも、埼玉セントラル病院であれば安心です。IMSグループには、しっかりした教育サポートがあります。同グループは東京都で喀痰吸引等研修機関として登録されており、介護スタッフを対象に研修を実施。また、資格取得支援制度があるので、介護職員初任者研修・介護士実務者研修修了を目指すことも可能です。将来、働きながらキャリアアップしていきたい方に適した職場と言えるでしょう。

    ▲施設内を明るくする飾り付けの一部。スタッフの個性が光ります

    ▲施設内を明るくする飾り付けの一部。スタッフの個性が光ります

埼玉セントラル病院の現場のスタッフの声

1999年入職 介護職員

1999年入職 介護職員

  • 埼玉セントラル病院にて働くメリットは何ですか?

    子どもを育てやすい点だと思います。子どもが小さかったころは保育園への送り迎えがあったので、何かと大変でした。お迎えに遅れないように時間の融通を効かせてもらえたことはありがたかったですね。

    • 子育てに関することで、他に良い点はありますか?

      子供の具合が悪くなったときに、お休みを取りやすいところですね。埼玉セントラル病院は、小さい子どもを持つ職員が大勢います。「子供の具合が悪くて……」と伝えると「シフトを交代してあげるよ」と快く受け入れてくれることがほとんどです。子どものことで困ったときに助けてもらえるので、安心感があります。

    • 埼玉セントラル病院で働くやりがいは何ですか?

      私の職場は、失語症の方や意思伝達が難しい方が多数いらっしゃる「リハビリテーション病棟」です。患者さまが伝えたいことが理解できないときは、複数の職員で確かめたり、ジェスチャーを使ったり、あらゆる手段を試しています。相手の意思に応えることができ、役に立てたと思えるときにやりがいを感じますね。

埼玉セントラル病院の施設・法人概要

埼玉セントラル病院の写真3001

子育て中のスタッフにとって、うれしい環境。キャリアアップも目指せます!

埼玉セントラル病院の写真3101

▲東武東上線「ふじみ野」駅と「鶴瀬」駅から無料送迎バスを運行。通勤に便利です

埼玉セントラル病院の写真3102

▲運営法人ではスタッフの教育に注力。スキルを磨き、キャリアアップも目指せます

埼玉セントラル病院の写真3103

▲施設内を明るくする飾り付けの一部。スタッフの個性が光ります

埼玉セントラル病院の写真1001埼玉セントラル病院の写真1002埼玉セントラル病院の写真1003
施設名
医療法人財団明理会 埼玉セントラル病院
施設形態
訪問介護ステーション / 療養型病院 / 一般病院 / 訪問看護ステーション
勤務地
埼玉県入間郡三芳町上富2177
交通情報

東武東上線 ふじみ野駅 バス10分、無料送迎バスが運行しています / 東武東上線 鶴瀬駅 バス10分、無料送迎バスが運行しています。

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

年間休日 : 114日

有給消化率 : 80.0%

育児休暇

産前産後休暇

有給休暇

子の看護休暇

介護休暇

慶弔休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当: 13,000円 / 回

資格手当

資格手当あり

各種手当

時間外手当あり

固定残業代なし

通勤手当あり

家族手当あり

住宅手当: 15,000円

調整手当: 29,000円

白衣手当: 1,200円

病棟手当: 5,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
財形貯蓄
給与に関する制度

退職金(最低勤務年数:3年)

昇給

研修サポート制度

正社員登用

復職支援サポート

その他福利厚生情報

制服貸与

その他(福利厚生情報)

再雇用

社員食堂

医療費減免補助

保険団体割引

医師会の保養所利用可能

送迎

くたかけ会

定年制度:60歳

寮あり

対象 : 独身のみ

建物タイプ : アパート

間取り : 1R

設備 : エアコン付き

※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり

利用可能年齢 : 0歳~12歳

保育料 : 保育料 : 600円/日

保育時間 : 08:00~18:00

24時間保育あり


※利用条件等はお問い合わせください

夜勤・交替制勤務

2交替

病棟による

従業員

478名

介護士 97名 / 看護師 172名

運営事業者
医療法人財団明理会
設立年月(事業所)
1981/01/01
代表者
理事長 中村哲也
URL
http://www.ims.gr.jp/saitama_central
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埼玉セントラル病院の職場環境

スタッフ

平均年齢

  • 若手が多い
  • ベテランが多い

休日・残業

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

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