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社会福祉法人京都悠仁福祉会

ヴィラ山科オレンジデイサービスセンター

  • 正社員
  • 日勤のみ
  • 京都府京都市山科区大宅御所田町115-1
  • 京都市営地下鉄東西線 椥辻駅 徒歩16分
月収 165,600円〜
233,000円 (手当含む)
職種 ヘルパー・介護職
必要資格 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士
施設形態 老人デイサービスセンター
  • 未経験可
  • 社保完備
  • 賞与あり

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ヴィラ山科オレンジデイサービスセンターの魅力

 

プライベートを大切にしながら働ける♪賞与制度あり◎

  • ヴィラ山科オレンジデイサービスセンターでは、年末年始の休暇やリフレッシュ休暇を設けており、プライベートを充実させやすい環境です。子育て支援の面では、相談次第で最長3年まで育休を取得できる体制を整備しています。また、お子さまの看護のための休暇も取得でき、家庭を大切にしながら働けるところが魅力です◎
  • 同施設では、賞与制度を整えており、職員の頑張りを正当に評価しています。モチベーションを維持しながら日々の業務に取り組めますよ♪

ヴィラ山科オレンジデイサービスセンターの募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【日勤】08:30~17:30
【遅番】09:00~18:00

残業時間(月): 下限10時間

給与

月収165,600~233,000円 (手当含む)

経験や資格で、給与・条件は変わります

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賞与

年2回(3.5ヶ月分)

手当

資格手当

資格手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当制度: あり

皆勤手当あり

住宅手当あり

扶養手当あり

休日・休暇

年間休日 : 112日

休日制度 : シフト制

夏季休暇

有給休暇

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり
退職金制度あり

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:63歳

業務内容

老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般

変更の範囲

施設の定める範囲

対象資格

介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

就業場所

京都府京都市山科区大宅御所田町115-1(変更範囲:施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

京都市営地下鉄東西線 椥辻駅 徒歩 15分 (距離:1254 m)

施設形態

老人デイサービスセンター

応募条件

その他

未経験可

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施設の詳細情報
(老人デイサービスセンター)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

音楽療法を週に1回実施しています。自立支援の視点から、個々に自分の趣味や嗜好を取り入れて、出来る事を出来る範囲で取り組んでいただいています。(和裁、洋裁、習字、カラオケ、将棋、塗り絵、ガーデニング、機能訓練等)

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    11%

  • 要介護2

    18%

  • 要介護3

    50%

  • 要介護4

    14%

  • 要介護5

    7%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

ご利用者の年齢比

0

17

54

29

0

  • 65-74歳
  • 17

    %

  • 75-84歳
  • 54

    %

  • 85-94歳
  • 29

    %

職員体制について

認知症勉強会や研修へ参加し職員のスキルアップを図っています。

現在の職員の総数

16 名

職員の男女比

  • 男性 1
  • :
  • 女性 9

職員の年齢比

7

20

27

33

13

  • 20代
  • 7

    %

  • 30代
  • 20

    %

  • 40代
  • 27

    %

  • 50代
  • 33

    %

  • 60代〜
  • 13

    %

運営方針

利用者が住みなれた地域で生きがいや楽しみを持ち、いきいきと安心して在宅生活が継続できるよう生活意欲の維持および増進を図る。
業務の見直しと効率化による超過勤務の削減、有給休暇の取得促進などを通じた働きやすい職場づくりをさらに推進する。
また、利用者が生きがいを持って楽しく活き活きとした生活を送ることができるよう、余暇活動及び機能訓練の充実を目指す。

研修等の実施状況

人

提供サービス・対応について

近隣への散歩やドライブ、おやつ作り、創作活動を実施しています。広くて開放感のある中庭も魅力的で散策、談話などのふれあいの場にもなり気分転換も出来ます。楽しく認知症状の予防が図れる行事を企画しています。

介護サービスに関する特色等

認知症ケアの個別対応については、人としての尊厳を守り利用者にとって居心地のよい安心できる環境を提供しています。
また利用者アンケートでの調査結果を踏まえ、利用者やご家族の意見、ご要望を受け止め、満足度向上に取り組んでいます。
またサービスの質の向上を目指して品質管理の国際規格ISO9001の認証を活用し、有効的な運用を図っています。
ISO9001の運用には、職員一人ひとりの資質の向上と職員間の連携に加え、専門性の向上を希求する意欲を持ち続けることが重要であり、計画的な職員の教育訓練を実施しています。

介護サービス向上に向けた
取り組み

スーパービジョンを実施し、人材育成を行っています。

処遇改善の内容

  • 入職促進に向けた取組

    • 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
    • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
    • 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
    • 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
    • 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
    • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
    • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
    • 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施
    • 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
    • 雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
    • 高齢者の活躍(居室やフロア等の掃除、食事の配膳・下膳などのほか、経理や労務、広報なども含めた介護業務以外の業務の提供)等による役割分担の明確化
    • 5S活動(業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの)等の実践による職場環境の整備
    • 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
  • やりがい・働きがいの醸成

    • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
    • 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
    • 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
    • ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供

ヴィラ山科オレンジデイサービスセンターの施設・法人概要

施設名
社会福祉法人京都悠仁福祉会 ヴィラ山科オレンジデイサービスセンター
施設形態
老人デイサービスセンター
勤務地

京都府京都市山科区大宅御所田町115-1

サービス提供地域
京都市山科区全域、伏見区の一部(醍醐支所管内)
交通情報

京都市営地下鉄東西線 椥辻駅 徒歩 15分 (距離:1254 m)

駐車場

駐車場あり(無料)

運営事業者
社会福祉法人京都悠仁福祉会

社会福祉法人京都悠仁福祉会の
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併設されているサービス
特別養護老人ホーム、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問介護ステーション、通所介護
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
1733072

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  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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