ALSOK介護株式会社
| 月収 |
215,000円〜
245,000円 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 |
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
2026/08/25に募集状況を確認しました。
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【早番】07:00~16:00
【日勤】09:00~18:00
【遅番】11:00~20:00
【夜勤】17:00~10:00
残業時間(月): 下限5時間
月5回程度
月収215,000~245,000円 (手当含む)
年2回
夜勤手当: 7,000円 / 回
正職員6,500円
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
住宅手当: 10,000円
勤労給: 30,000円
年間休日 : 107日
休日制度 : シフト制
月9日休み(2月は8日)
育児休暇
慶弔休暇
有給休暇
再雇用(78歳まで)
定年制度:65歳
埼玉県さいたま市大宮区三橋4-59-1(変更範囲:施設の定める範囲)
JR「大宮」駅より バス「大宮駅西口」乗車7分 「大宮国際中等教育学校」バス停下車 徒歩4分
車通勤可
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
要介護認定の要支援、要介護1以上の方。複数入居者いおける共同生活を営むことに支障がない方。著しい自傷他害の恐れがない方。常時医療機関などにおいて治療を必要としない方。運営方針に同意し、入居契約や管理規定などを承諾いただける方。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
10%
要支援2
4%
要介護1
26%
要介護2
20%
要介護3
18%
要介護4
14%
要介護5
8%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
2
0
6
80
12
2
%
6
%
80
%
12
%
介護スタッフは24時間365日、看護師は日中常駐。ご家族様や地域の医療機関と連携をとり、ご入居様のお気持ちや生活に添えるよう、スタッフの研修・人材育成プログラムを定期的に実施しております。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
13
22
26
17
22
13
%
22
%
26
%
17
%
22
%
・一人ひとりの入居者様に誠実に寄り添い、入居者様の自分らしい暮らしをサポートすることを基本として介護サービスを提供するものとする。
・特定施設入居者生活介護の提供にあたって、事業所の生活相談員等は、特定施設サービス計画に基づき、入浴、排せつ、食事等の介護その他の日常生活上の世話、機能訓練および療養上の世話(以下「介護サービス」という)を行うことにより、要介護状態となった場合でも、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう援助を行う。
・介護予防特定施設入居者生活介護の提供にあたって、事業所の生活相談員等は、介護予防特定施設サービス計画に基づき、入浴、排せつ、食事等の介護その他の日常生活上の支援、機能訓練および療養上の世話を行うことにより、要支援状態となった場合でも、自立した日常生活を営むことができるよう、利用者の心身機能の維持回復図り、もって、要支援者の生活機能の維持または向上を目指すものとする。
・事業の実施にあたっては、関係市町村、地域の保健・医療・福祉サービスの綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めるものとする。
日勤9:00~18:00 早番7:00~16:00 遅番10:00~19:00 夜勤17:00~翌10:00
月初を起算日とした1カ月につき9日。(ただし、1か月のの歴日数が28日の場合は8日とする)年次有給休暇は、従業員の取得申請により、連続または分割して与える。特別休暇(本人の結婚・子供の結婚・実父母、養父母、配偶者または実子が死亡・祖父母の死亡・配偶者の兄弟が死亡・配偶者の出産)、本人が申請し事由発生を起点に前7日、後14日までを原則有効とする。但し、新婚旅行等の事由の場合は考慮する。特別休暇は有給とする。
社会保険完備・資格取得バックアップ制度・社内講座割引制度・『育児・介護休業制度』・定年・生涯現役継続雇用制度・『退職金制度』(確定拠出年金)・交通費支給・自動車保険料の割引制度・住宅融資(提携金融機関優遇金利適用)・住宅支援(提携企業仲介手数料割引)・引っ越し(提携企業割引)・レジャー(提携施設割引)・宿泊施設割引制度・職員紹介制度
24時間体制で介護スタッフが常駐し、看護師は日中常駐。ケアマネージャーの介護サービス計画に沿って、食事・入浴・排泄などの身体介護や、掃除・洗濯などの生活援助をはじめ、健康相談や機能訓練、レクレーションなどの介護サービスを受けられます。
各フロアー毎に対応するユニット型
介護事業は「人」によって支えられています。高い資質を持つ「人材の育成」は、重要な経営課題であると考え、職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修プログラムを実施し、職員の資質向上に力を注いでいます。
埼玉県さいたま市大宮区三橋4-59-1
宇都宮線 大宮駅
駐車場あり(無料)
職種
雇用形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
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