社会福祉法人昌明福祉会
| 月収 | 219,800円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護職員初任者研修 |
| 施設形態 | グループホーム |
手厚い退職金制度◎年間休日数は125日以上!
【早番】07:00~16:00
【日勤】09:00~18:00
【遅番】13:10~22:10
【夜勤】22:05~07:05
シフト例
月平均1~3時間程度
月収219,800円~ (手当含む)
7月、12月
夜勤手当あり
資格手当: 8,000円
介護福祉士
時間外手当あり
全額支給
通勤手当制度: ~50,000円
住宅手当: 11,000円
家族手当: ~ 40,000円
配偶者:18000円/月
子供1人あたり:8000円/月(高校卒業まで)
役職手当あり
処遇改善手当あり
早出手当あり
年間休日 : 126日
休日制度 : 週休2日制
シフト制 月10日~11日休み
産前産後休暇(取得・復職実績あり)
育児休暇(取得・復職実績あり)
有給休暇
社員食堂
再雇用
医療費サポート制度(当法人運営の診療所では、職員に対する自己負担軽減制度を実施)
永年勤続表彰制度
インフルエンザ予防接種費用負担
愛知県名古屋市港区寛政町7丁目18番地(変更範囲:施設の定める範囲)
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内定後もスムーズな入職に向けて、
退職交渉や必要な手続きの
サポートをいたします
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ユニット内の人間関係も良く皆様仲良く暮らされております。認知症らしさも随所に見られますが基本のほほんと和やかに過ごされております。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
22%
要介護2
52%
要介護3
15%
要介護4
7%
要介護5
4%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
7
26
59
7
7
%
26
%
59
%
7
%
まだまだ経験の浅い職員が多いですがご利用者様に寄り添いとても明るく、なんでも積極的に取り組んでいます。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
17
28
14
28
14
17
%
28
%
14
%
28
%
14
%
利用者の人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるとともに、個別の介護計画を作成することにより、利用者が必要とする適切なサービスを提供します。
利用者及びその家族に対し、サービス内容及び提供方法についてわかりやすく説明します。
適切な介護技術を持ってサービスを提供します。
常に、提供したサービスの質の管理、評価を行う。
ご本人様本位が最優先になるようサービス提供を心がけています。
入居者の生活に合わせて、食事を準備したり片づけたり、掃除をしたりしています。
それぞれの時間や生活リズムに合わせ、入浴等を行い、それぞれの出来ない部分を補いながら一緒に生活しております。
ご利用者一名に職員一名が窓口となり生活支援させて頂いています。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
愛知県名古屋市港区寛政町7丁目18番地
あおなみ線 荒子川公園駅 徒歩5分
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
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