
社会福祉法人淡鳳会
特別養護老人ホーム
月収 156,000円〜 (手当含む)
月収 181,000〜250,000円 (手当含む)
新着
月収 213,440〜271,000円 (手当含む)
募集状況確認日:2026/08/26
月収 181,000〜250,000円 (手当含む)
新着
月収 213,440〜271,000円 (手当含む)
募集状況確認日:2026/08/26
老人デイサービスセンター
老人短期入所施設
直接質問しづらいこと
もお任せください!
特別養護老人ホーム、老人デイサービスセンター
特別養護老人ホームフローラせいだんについて教えてください。
当施設は2019年、学校の跡地に開設した定員60名の特別養護老人ホームです。従来型とユニット型のどちらにも対応しており、ご入居者様の状態に合わせたケアを提供しています。春には敷地内の桜が咲きますし、海が近いので自然を感じながら勤務できますよ。市街地とは異なるゆったりとした生活を、ご入居者様に提供できる施設です。
どのようなご入居者様がいらっしゃいますか?
平均年齢は88歳程度、80代から90代までのご入居者様が多く生活されていらっしゃいます。要介護度は3、4の方がほとんどです。日常生活に職員の介助を必要とする方が多いですが、ご入居者様の中には歩行器やシルバーカーなどで歩行される方もいらっしゃいますよ。
ケアを提供するにあたり、大切にしていることは何ですか?
当施設では、ご入居者様一人ひとりに合った介護を提供することを心がけています。より良いケアのため、特に大切にしているのは入居している方に「笑顔」で声掛けすることです。ご入居者様が安心して穏やかに生活できるよう、職員が一丸となって質の高いケアを作り上げていきたいと思っています。
スタッフについてお聞かせください。
職員の平均年齢は40歳前後、20代から60代までの幅広い年齢の方が活躍しています。ご入居者様と同様に、職員も女性が多いですね。また、法人内施設からの異動もありますが、それ以外の施設から転職してきた方のほうが多く在籍しています。未経験から介護を始めたスタッフも多いですよ。
職場の雰囲気はいかがでしょうか?
意見を言いやすい明るい雰囲気で、職員の関係性も良好です。当施設は2019年の開設後、職員が働きやすい環境を整えてきました。例としては、誰に何を相談すればいいのか明確にしたということですね。困った時に職員同士で助け合える関係性が構築できたと思っています。
入職後の教育について教えてください。
入職後は一人ひとりのペースに合わせ、指導を行っています。教わる側だけでなく、教える職員も新たな視点で物事を考えられるため、互いに成長できるようです。また、定期的に勉強会を開催していますし、残業もほとんどありませんので、自分の時間を大切にしながらもスキルアップできると思います。
貴施設ではどのようなやりがいを感じられるでしょうか?
当施設ではご入居者様により良いサービスを提供するため、ケア方法を統一していません。職員全員でその時々の状況に合わせた介助方法を考え、実践しています。ご入居者様の状態に合ったケアを自分達で考え、やりたいことを実現できる点に、職員は大きなやりがいを感じているようです。
求職している方に一言お願いします。
当施設では、スタッフ一人ひとりの「やりたい」を大切にしています。ご入居者様の個性に合ったケア方法を学び、実践したいという方はぜひ見学に来てください。資格や経験よりも、頑張りたいという気持ちを応援しますよ。
駐車場あり(無料)
夏季休暇
育児休暇
有給休暇
夜勤手当: 6,000円 / 回
資格手当: 3,000円 ~ 10,000円
固定残業代なし
通勤手当あり
扶養手当あり
住宅手当あり
処遇改善手当あり
調整手当あり
宿直手当: 4,000円
退職金1
昇給1
資格取得支援制度
研修制度
制服貸与
退職金共済加入
子育て両立支援
再雇用
寮なし
保育施設・託児所あり
利用可能年齢 : 0歳6ヶ月~
※利用条件等はお問い合わせください
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
レバウェル介護編集部が
実際に聞いてきたッコ!
スタッフ
平均年齢
男性の割合
休日・残業
残業
年間休日
事業所の特徴
法人規模
施設形態の種類
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
3%
要介護2
0%
要介護3
33%
要介護4
37%
要介護5
27%
現在の職員の総数
施設サービス計画に基づき、社会参加及び在宅における生活への追及を念頭において、入居前の生活と入居後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、利用者が相互に社会的関係を築き、自立的な日常生活を営むことを支援することを目指すものとする。
基本理念である
『一人ひとりの自己決定を最大限に尊重し、その人らしい生き方を追求できるように援助する一人ひとりが地域社会の一員として、自立を目指し心豊かで健康な生活が送れるよう支援する』
を実践しています。
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
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