株式会社アスナル
アスナル茨木
- 大阪府茨木市 / 千里丘駅
- 資格取得支援
- 正社員登用
- 駅近
- 車通勤可
- 制服貸与
- 職場取材あり
健康管理に力を入れ、さまざまな介護度の方の入居を可能にしています
求人情報
-
-
サービス付き高齢者向け住宅
-
-
-
- 日勤
- 夜勤
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 258,000円〜 (手当含む)
必要資格 介護職員初任者研修
- 高給与
-
新着
- 日勤
- 夜勤
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 246,000円〜 (手当含む)
必要資格 介護福祉士実務者研修
- 高給与
- 社保完備
- 賞与あり
募集状況確認日：2026/08/18
-
- 日勤
- 夜勤
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 250,000円〜 (手当含む)
必要資格 介護福祉士
- 未経験可
- ブランク可
- 高給与
- 社保完備
- 賞与あり
-
- 日勤
- 夜勤
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 250,000円〜 (手当含む)
必要資格 介護福祉士
- 高給与
- 社保完備
- 賞与あり
-
- 日勤
ヘルパー・介護職 / パート
時給 1,300〜1,330円
必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士
- 未経験可
- ブランク可
- 経験者歓迎
- 社保完備
-
- 夜勤
ヘルパー・介護職 / パート
時給 1,300〜1,330円
必要資格 介護職員初任者研修
-
-
-
アスナル茨木の魅力
健康管理に力を入れ、さまざまな介護度の方の入居を可能にしています
- アスナル茨木は、医療機関と密に連携を取り、安心の住環境を整えるサービス付き高齢者向け住宅。総戸数は約25戸です。
- 看護・介護スタッフで協力しあい、ご入居者の健康管理に注力。週1回、医師による訪問診療を実施し、幅広い介護度に対応しています。
- JR東海道線千里丘駅から、徒歩で約11分の場所に位置しており、建物1階には、デイサービスや訪問介護事業所が併設されています。
アスナル茨木に条件が似ている求人
茨木市のおすすめ求人
実際の職場を取材してきました！
医療・看護・介護の連携が抜群！ 夜間帯を含めて安心して働ける施設です
アスナル茨木は、入居定員24名のサービス付高齢者向け住宅です。敷地内にあるデイサービスセンターや訪問看護ステーションなどのグループ事業所と連携しながら、ご入居者さまの健やかな暮らしを支えています。同施設の代表を務めるのは、大阪府茨木市にある井上クリニックの院長。同施設とクリニックが同じ茨木市内にあることから、必要に応じてクリニックにいるドクターのサポートを受けることが可能です。また、緊急時には敷地内にある訪問看護事業所の看護師と連絡が取れる体制があるので、焦らず落ち着いて対応することができます。そのほか、入職後は教育担当者と一緒に仕事をしながら、早出・日勤・準夜勤・夜勤の業務を一つずつ段階的に覚えていけることも大きなポイントです！ 介護の経験が浅い方も、安心して長く勤められます。
アスナル茨木で働く魅力
-
①ドクター・看護師との連携体制バッチリ！ もしものときでも安心です
ドクターや看護師とのスムーズな連携体制が整っているアスナル茨木。ご入居者さまの体調面で不安なことがあるときは、同じ敷地内にある訪問看護事業所の看護師にすぐに連絡できる環境があります。また、日頃から協力医療機関のドクターが医療面をサポートしてくれていることに加えて、緊急時は同施設の代表が運営する井上クリニックのドクターに相談することも可能です。「困ったときに相談できる相手が複数名いる」という心強さを感じながら、気持ちにゆとりをもってご入居者さまのケアに向き合えます。
![▲開放感のある広々とした食堂。食事は専属の調理師がすべて手づくりしています]()
▲開放感のある広々とした食堂。食事は専属の調理師がすべて手づくりしています
-
②先輩スタッフの丁寧な教育で、自信をもって独り立ちできます
同施設では、新人スタッフの習熟度に合わせた手厚い教育を行っています。入職後は、基本的に同じ先輩スタッフが教育担当となって業務をレクチャー。入職から約1か月間は早出・日勤・準夜勤の業務を順番に覚えていき、各シフトの業務に慣れてきたら、少しずつ夜勤に入っていきます。夜勤に入るタイミングは新人スタッフと相談しながら決めていくほか、はじめの3～4回目までは先輩スタッフと2名体制で夜勤に入れるので、介護の経験が浅い方でも安心して働けます！
![▲面倒見の良い先輩スタッフが、一人ひとりのレベルに合わせて丁寧に教育してくれます]()
▲面倒見の良い先輩スタッフが、一人ひとりのレベルに合わせて丁寧に教育してくれます
-
③各種施設の利用割引特典をはじめ、うれしい福利厚生が充実！
福利厚生が充実していることも、同施設の大きな魅力の一つです。同施設では茨木市内の勤労者互助会に加入しており、互助会の費用は施設側ですべて負担。同施設のスタッフは慶弔見舞金を受け取ったり、各種施設を割引価格で利用したりすることができます。また、外部の研修やセミナーについては、内容に応じて勤務扱いで参加させてもらえたり、参加費用を補助してもらえたりすることも大きなポイントです。福利厚生を活用して、仕事もプライベートも充実させることができます。
![▲全室個室のお部屋の外には、談話コーナーをはじめとした共有スペースがあります]()
▲全室個室のお部屋の外には、談話コーナーをはじめとした共有スペースがあります
アスナル茨木の現場のスタッフの声
2012年入職 サービス提供責任者
-
アスナル茨木に入職を決めたきっかけは何ですか？
「家庭的であたたかい雰囲気の施設をつくりたい」という当施設の代表の考え方にとても共感して、ここで働きたいと思ったことがきっかけです。実際に入職してみて、アットホームで居心地の良い職場だなと感じています。
-
働きがいを感じられるポイントを教えてください。
ご入居者さまのご家族の方から、「この施設で最期を迎えさせてあげたい」というお声をいただけることです。日頃から丁寧な接遇を心がけていることが信頼につながっているのだと思うと、とてもうれしい気持ちになります。
-
どのような方と一緒に仕事がしたいですか？
ご入居者さまに対して、まごころをもってケアにあたれる方と一緒に働きたいです。高齢者の方と接することが好きで、楽しみながら介護ができる方であれば、腰を据えて長く勤めていただけると思います。
2017年入職 介護職員
-
アスナル茨木に入職するまでの経緯を教えてください。
これまでには、特別養護老人ホームをはじめとするさまざまな施設で働いてきました。ひととおりの経験を積み、最後の転職先を探していたときに当施設の採用面接を受けて現在に至ります。職場見学をした際に、自分の親を預けたいと思えるほどあたたかみのある施設だなと感じたことが、入職の決め手でした。
-
スタッフさん同士の関係性はいかがですか？
スタッフ同士の仲はとても良いです。20代から70代までさまざまな年代のスタッフが集まっていますが、世代の垣根を越えて良好な関係性が築けていると思います。
-
働きやすさのポイントは何ですか？
看護師との連携がしっかり取れているところだと思います。お看取りの対応が発生したときや、日々のケアで分からないことがあったときは敷地内にあるグループ事業所の訪問看護師に連絡できる体制が整っているので、安心して働くことができています。
アスナル茨木の施設・法人概要
医療・看護・介護の連携が抜群！ 夜間帯を含めて安心して働ける施設です
▲開放感のある広々とした食堂。食事は専属の調理師がすべて手づくりしています
▲面倒見の良い先輩スタッフが、一人ひとりのレベルに合わせて丁寧に教育してくれます
▲全室個室のお部屋の外には、談話コーナーをはじめとした共有スペースがあります
- 施設名
- 株式会社アスナル アスナル茨木
- 施設形態
- サービス付き高齢者向け住宅 / 訪問介護事業所 / 有料老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 訪問看護ステーション
- 勤務地
- 大阪府茨木市蔵垣内3-18-12
- 交通情報
-
京都線 千里丘駅 徒歩9分
- 駐車場
-
駐車場なし
- 休日・休暇
-
有給休暇
慶弔休暇
- 手当
-
- 夜勤手当
-
夜勤手当: 7,000円 / 回
- 資格手当
-
資格手当: 4,000円 ~ 10,000円
- 各種手当
-
固定残業代なし
通勤手当あり
日祝手当あり
処遇改善手当: 32,000円
土日手当: 500円
夜勤トレーニング手当: 3,000円
年末年始手当あり
その他手当あり
- 福利厚生その他
-
- 保険
-
社会保険完備(健康保険 / 厚生年金保険 / 労災保険 / 雇用保険)
- 給与に関する制度
-
昇給
退職金1
- 研修サポート制度
-
資格取得支援制度
正社員登用
- その他福利厚生情報
-
セミナー参加費補助
その他
制服貸与
- 定年制度:65歳
- 寮
-
寮なし
- 保育施設・託児所
-
保育施設・託児所なし
- 運営事業者
- 株式会社アスナル
- 代表者
- 代表取締役 井上秀治
- 同じ法人の施設
- アスナル茨木ケアプランセンター
- 応募方法選考について
- まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
レバウェル介護編集部が
実際に聞いてきたッコ！
アスナル茨木の職場環境
スタッフ
平均年齢
- 若手が多い
- ベテランが多い
男性の割合
- 少ない
- 多い
経験年数
- 経験者が多い
- 未経験者が多い
休日・残業
休みの調整
- 調整しやすい
- 固定休
年間休日
- 少なめ
- 多め
事業所の特徴
法人規模
- 小さい
- 大きい
施設形態の種類
- 少ない
- 多い
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
アスナル茨木の近くにある施設
他の求人を探す
-
千里丘駅などの求人を探す
-
京都線などの求人を探す
-
茨木市の介護求人を条件で絞り込む
職種
雇用形態
施設形態
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 有料老人ホーム
- 老人保健施設(老健)
- デイサービス
- 訪問介護
- グループホーム
- 小規模多機能型居宅介護
- 障害者施設
- サービス付き高齢者向け住宅
- 地域包括支援センター
- ショートステイ（短期入所）
- 放課後等デイサービス
- 通所リハビリテーション（デイケア）
- 居宅介護支援事業所
- 軽費老人ホーム
- 訪問リハビリテーション
- 訪問入浴
- 就労継続支援A型
- 就労継続支援Ｂ型
- 病院
- クリニック（診療所）
経験・資格
こだわり条件
-
茨木市で介護求人を探す
介護転職
お役立ちコンテンツ
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。
- 厚生労働大臣許可番号
- 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
- 労働者派遣事業 派13-310987
レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。
レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ（https://info.gbiz.go.jp/）」のデータを加工して利用しています。
レバウェル介護 SNS公式アカウント
