株式会社ASCare
教育・研修制度について教えて下さい。
基本的には集合研修になりますが、入職直後の研修が終わり次第施設に戻り、施設内研修で技術と知識を磨いていただきます。当社では利用者様の個性に合わせたパーソナルケアを行うため、介護の技術はもちろん、接遇やマナーに関しても集合研修、施設内のOJTを通して学んでいただきます。
利用者様の満足度を上げるための工夫を教えて下さい。
1階のロビーラウンジ内に洋服屋や靴屋などを招いてショッピングできる場を設けています。施設内には外出が難しい方も中にはいらっしゃるためこのような工夫をこらしています。最近では床屋さんも来ていただき散髪も施設内で行えるようにしています。他に、イベントとして映画鑑賞もあります。
職員の人数を教えて下さい。
介護職員は全員で20名前後です。事務や他職種を含めた総従業員数は40名前後で、2019年度は新卒の介護員も入職しています。うち介護福祉士の有資格者は2019年4月の時点で10名ですが、それとは別に初任者研修、実務者研修の取得者がそれぞれ4名、1名在籍しています。
施設の特徴を教えて下さい。
当施設は60部屋全室個室の介護付き有料老人ホームです。利用者様1名に対し介護員は2.5名と人員配置を手厚くしています。QOLの維持を目的として理学療法士をアドバイザーに据え個別機能訓練プログラムを実施しています。
職場の雰囲気を教えて下さい。
職員の平均年齢は40歳前後ですが、2019年度は新卒の介護員が入職しているため若さと元気で活気のある職場にしてくれています。風通し良くコミュニケーションを取れる雰囲気のためか、年間の介護職員の離職率は10%台に収まっています。
介護職資格取得の制度について教えて下さい。
当社では入職した介護職に入社後研修、OJT、フォローアップ研修の三段階で研修を行います。最終段階のフォローアップ研修を修了した段階で初任者研修の資格が付与されます。そこから介護福祉士はもちろん、介護支援専門員の資格取得も学費、シフトの調整などで支援しています。
遊歩道もある施設です
JR仙山線 陸前落合駅 徒歩12分
駐車場あり(無料)
産前産後休暇
有給休暇
育児休暇
夜勤手当: 5,000円 / 回
資格手当あり
通勤手当: ~ 30,000円
オンコール手当: 1,000円
職務手当あり
家族手当あり
精勤手当あり
交付手当あり
地域手当: 4,000円
サービス手当あり
職能手当: 1,000円
退職金
昇給1
正社員登用
資格取得支援制度
研修制度
再雇用
寮あり
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
レバウェル介護編集部が
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施設形態
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