
社会福祉法人あすか福祉会
直接質問しづらいこと
もお任せください!
夜勤手当: 3,400円 ~ 5,200円 / 回
通勤手当: ~ 11,300円
正社員登用
再雇用
「休日・休暇」「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
利用者様はご自分のしたいことを優先し新聞を読んだり、ビデオを観られたり、カラオケを楽しまれたり、明るく活気のある方々が多くいらっしゃいます。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
11%
要介護2
39%
要介護3
28%
要介護4
0%
要介護5
22%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
0
33
50
17
33
%
50
%
17
%
色々な介護施設での経験を得て、最終的には認知症対応型共同生活介護を選び、習得してきた事を実践し、温かく、そして優しく入居者様お一人お一人に合ったケアを日々模索しながら楽しく過ごしています。家庭的な雰囲気を演出する為に、笑顔で、明るく、会話をしたり、毎食時も一緒に食べ、時には一緒に料理を作ったり、洗濯物、掃除を一緒にしたりと入居者様が出来る事探しを行い自立支援に力を入れています。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
6
6
25
63
6
%
6
%
25
%
63
%
認知症ケアの基本である「尊厳の維持」を遵守した事業運営を行う。生活の継続性を尊重しながら高齢者のペースでゆったりと安心した暮らし、心身の力を最大限に発揮した暮らしのケアを目指します。
ご入居者の個性を尊重しながらスタッフや地域の皆様と共に助け合い、季節の行事や趣味活動を通じてご入居者の自立支援に取り組んでおります。
尊厳の維持に努め、入居者の方々が心豊かに生活出来るよう真心を持ってサービス提供を行っている。
年間研修のテーマに添いながら、毎月勉強会を開催。入居者様が安心して日常生活が送れるように取り組んでいます。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
やりがい・働きがいの醸成
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。