
医療法人大和正信会
直接質問しづらいこと
もお任せください!
JR長崎本線(鳥栖~長崎) 佐賀駅
駐車場あり(無料)
有給休暇
夜勤手当: 5,000円 ~ / 回
固定残業代なし
通勤手当あり
処遇改善手当: 10,000円 ~
職種手当: 25,100円 ~
基本給2: 9,400円 ~
昇給
退職金
再雇用
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
要介護1から4まで、1ユニット9名に女性8名と男性1名、年齢は84歳から100歳までの様々な利用者が入居。身体機能に応じて洗濯物タタミ等行ってもらったり、食事前には嚥下体操や午前中はフットマッサージやビデオを見ながらの体操を実施しています。毎月、季節に合わせた行事を企画し実施し皆さん楽しまれています。入所前は周辺症状も顕著に見られ介助困難な方も当施設に入所後、周辺症状も軽減した事例も多数ある。GHの小規模で家庭的な環境と、経験豊富な職員の対応によるものと思われる。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
11%
要介護2
44%
要介護3
22%
要介護4
22%
要介護5
0%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
0
11
78
11
11
%
78
%
11
%
職員8名全員が介護福祉士の資格を取得し、介護職員としての経験年数の経験年数も長い職員も多く、質の高いサービスを提供している。職員の平均年齢も高いが経験豊富で利用者さんとも年齢も近い事から利用者さんのペースでゆっくりサービスを提供し、皆さん笑顔で和気藹々とケア実施しています。計画を立て外部研修にも積極的に参加し質の向上に努めている、
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
13
13
25
25
25
13
%
13
%
25
%
25
%
25
%
すべての利用者さんに毎日日記の記入を実施している。自分で書くことができない方も職員が代筆にて記入。毎日の事や以前の事を振り返ることができている。記入の際は利用者さんとのコミュニケーションも図れる。日記には写真なども掲示することで以前の身体状態や表情を見ることもでき、状態変化を把握できるまた、あまり面会に来れない家人さんも日頃の生活風景も把握できると大変喜ばれていることです、今後も継続して実施していく。毎週土曜日に公民館にて実施されているラジオ体操にも交代で1,2名程度であるが参加している。地域交流の機会にもなっている、今後も継続して実施していきたい。運営推進会議のみでなく、地域の行事にも参加し地域と交流を図っている。毎月、季節に合わせた行事を実施し利用者さんの誕生日には誕生日会を職員が計画し実施している。家族さんからも当施設に入居出来て良かったという言葉もよく頂いている。
毎月一度はミーテングを実施しその際にはケアについての検討する場を必ず設けている。法人内でも毎月職員会議の時に毎月テーマを決めて研修会を開いている。また、外部への研修にも参加し資質の向上に努めている。
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
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