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医療法人心愛

グループホームリズム

  • 福岡県北九州市小倉北区 / 城野駅
もしかして :

ご利用者が安心して過ごすことのできる施設を目指し、一人一人に寄り添ったケアを実施します。

求人情報

    • グループホーム

          • 日勤
          • 夜勤

          ヘルパー・介護職 / 正社員

          月収 166,000206,000 (手当含む)

          必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

          • 未経験可
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤
          • 夜勤

          ヘルパー・介護職 / 正社員

          月収 166,000206,000 (手当含む)

          必要資格 無資格OK

          • 未経験可
          • 高給与
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤

          ヘルパー・介護職 / パート

          時給 1,1001,110

          必要資格 介護職員初任者研修

          • 未経験可
          • 年齢不問
          • 週休2日
          • 日勤

          ヘルパー・介護職 / パート

          時給 1,150円〜

          必要資格 介護福祉士実務者研修

          • 未経験可
          • 年齢不問
          • 週休2日
          • 日勤

          ヘルパー・介護職 / パート

          時給 1,200円〜

          必要資格 介護福祉士

          • 未経験可
          • 年齢不問
          • 週休2日
          • 日勤

          ヘルパー・介護職 / パート

          時給 1,100円〜

          必要資格 無資格OK

          • 未経験可
          • 年齢不問
          • 週休2日

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グループホームリズムの魅力

ご利用者が安心して過ごすことのできる施設を目指し、一人一人に寄り添ったケアを実施します。

  • グループホームリズムは、医療法人愛心会が運営する2ユニット18名(各ユニット9名ずつ)のアットホームな環境の施設です。「受容・共感」「介話」「笑顔」「考動」の4つの介護理念を掲げ、ご利用者が安心・快適に過ごすことのできる施設の実現を目指しています。ご利用者とのコミュニケーションを大切に、一人一人の心に寄り添ったケアを実施。ご利用者が残存している能力を活かしていける生活をサポートします。誕生日会や季節行事、地域交流会など、ご利用者に楽しみを提供する企画も豊富です。

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グループホームリズムの施設・法人概要

施設名
医療法人心愛 グループホームリズム
施設形態
グループホーム
勤務地
福岡県北九州市小倉北区熊谷2-1-15
交通情報

JR日豊本線(門司港~佐伯) 城野駅 徒歩17分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

有給休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

資格手当

資格手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

職務手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
給与に関する制度

昇給

退職金

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
医療法人心愛
代表者
山崎 宏
URL
http://www.sinai.or.jp/rhythm.html
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    18%

  • 要介護2

    35%

  • 要介護3

    24%

  • 要介護4

    18%

  • 要介護5

    6%

ご利用者の男女比

  • 男性 1
  • 女性 9

ご利用者の年齢比

0

0

28

61

11

  • 75-84歳
  • 28

    %

  • 85-94歳
  • 61

    %

  • 95歳-
  • 11

    %

職員体制について

現在の職員の総数

21

職員の男女比

  • 男性 3
  • 女性 7

職員の年齢比

10

10

24

29

29

  • 20代
  • 10

    %

  • 30代
  • 10

    %

  • 40代
  • 24

    %

  • 50代
  • 29

    %

  • 60代〜
  • 29

    %

運営方針

認知症によって自立した生活が困難になった利用者に対し、家庭的な環境のもとで、食事・入浴・排泄等の日常生活の世話及び日常生活の中での心身の機能訓練を行う事により、安心と尊厳のある生活を、利用者がその有する能力に応じて可能な限り自立して営むことができるよう支援することを目的とする。
当事業所において提供する認知症対応型共同生活介護は、介護保険法並びに関する厚労省令、告示の趣旨及び内容に沿ったものとする。利用者の人格を尊重し、常に利用者の立場に立ちサービスの提供を努めるとともに、個別の介護計画を作成することにより、利用者が必要とする適切なサービスを提供します。

介護サービスに関する特色等

生活を行っていただく上で、安全・安心を基本に入居者個々が、自主性をもって日々元気に送れるよう支援を行っています。また、ご自身の健康状態を上手に訴えの出来ない方については、早期発見、早期治療を心掛け、常に健康や介護状態の現状維持に視点を置き、サービス提供を行っています。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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