株式会社大協
「休日・休暇」「手当」「福利厚生」「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の総数
24 名
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
21%
要介護2
33%
要介護3
17%
要介護4
25%
要介護5
4%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
3
10
29
55
3
3
%
10
%
29
%
55
%
3
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
11
22
22
44
11
%
22
%
22
%
44
%
1事業所の訪問介護従事者は、要介護者等の心身の特徴を踏まえて、利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、さらに利用者の社会的孤立感の解消及び心身機能の維持並びに家族の身体的・精神的負担の軽減を図るために、必要な日常生活上の世話および食事・排泄・入浴等の介護、その他必要な援助を行う。
2事業の実施にあたっては、関係区市町村、地域包括支援センター、近隣の他の保健・医療又は福祉サービスを提供する者との密接な連携を保ち、総合的なサービスの提供に努める。
当社では、居宅介護支援、訪問介護、通所介護のサービスを提供しています。訪問介護と通所介護部門では、訪問介護のヘルパーと通所介護の介護職員を兼務しているスタッフもおり、利用者からは訪問で馴染んでいるヘルパーがデイにも勤務していることで安心した環境でサービスを受けることができます。また、利用者の状況の確認もご自宅、デイサービスと継続して行えるため情報の共有化も進んでいます。
施設形態
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。
レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。
レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。