医療法人徳洲会
介護福祉士資格取得まで丁寧にサポート♪
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介護福祉士資格取得まで丁寧にサポート♪
介護老人保健施設シルバーケア常盤平は、医療法人沖縄徳洲会が運営する入所定員100名の施設です。「ご入居者さま一人ひとりにきめ細かいケアを提供したい」という考えのもと、各職種のスタッフが協力し、より良いサービスの提供を目指しています。そんな同施設の強みは、質の高いサービスを実践するために、職員の成長を手厚くサポートしていること。資格取得支援制度を利用し、介護福祉士や認知症ケア専門士などの資格を取得したスタッフも多数在籍しています。職員同士が互いを刺激し合い、新たな知識や技術を獲得していけるでしょう。同施設には成長できる機会が豊富にあるため「スキルアップしたい」「専門性の高いケアを提供したい」という方にもおすすめです。
①基礎から応用までの幅広いスキルを獲得できる職場です!
介護老人保健施設シルバーケア常盤平は、多くの介護スキルを身に付けられる職場です。同施設のご入居者さまは、同法人が運営する千葉西総合病院を退院した方がほとんど。治療後すぐに同施設へ入居する方が多く、ご入居者さまの介護度は要介護3と4が大半を占めています。中には経管栄養剤やインスリンの投与、尿道留置カテーテルの管理などの処置を必要とする方もおり、医療的な知識を取り入れながら介護を提供できることが同施設の強みです。また、同施設では「ご入居者さまのメリットになることはなにか」を合言葉に、各職種が意見を出し合うことで専門性を活かしたケアを提供しています。複眼的な物事を捉える機会が豊富にあるので、ご入居者さま一人ひとりの状態に合った介護を学び、実践する力を身に付けられるはずです。
②連休の取得が可能! 仕事とプライベートの両立を叶えられます
介護老人保健施設シルバーケア常盤平には、働きやすい環境が整っています。同施設の休日は年間約110日で、月に2日ほどであれば希望休の相談が可能です。希望休や有給休暇を公休と組み合わせ、連続したお休みを取得することもできるので、ワークライフバランスを保ちながら働けるでしょう。また、風通しの良い雰囲気があることも同施設の魅力の一つです。同施設には30代を中心に、20代から50代までのスタッフが在籍しています。年齢や職種を問わず、スタッフ間のコミュニケーションが活発で、退勤後や休日に職員同士で出かけることもあるほど関係性が良好です。困った時に助けを求められる人間関係が構築されているため、入職後すぐに働きやすさを実感できるでしょう。
③資格取得のサポートが充実! 職員一人ひとりの意欲を応援してくれます
介護老人保健施設シルバーケア常盤平は、職員の成長を手厚くサポートしている職場です。同施設は資格取得支援制度を導入しており、介護福祉士をはじめ、レクリエーション指導士や認知症ケア専門士などの資格取得を対象に、受講や受験の費用を全額負担しています。制度を利用して資格を取得したスタッフも多く、モチベーションを保ちながら勤務できることも同施設の強みです。資格の取得はもちろん、専門的な知識や技術を身に付けることで、ご入居者さまに質の高いサービスを提供できるでしょう。また、入職後はマニュアルやチェックシートに沿った教育を受けられるうえ、新人職員が孤立感を感じないように既存のスタッフが積極的に声をかけてくれるので安心です。同施設では職員一人ひとりが目標を持って成長できます。
資格取得支援制度を導入! 専門的なスキルの習得を目指せる職場です
介護老人保健施設シルバーケア常盤平の外観。
在宅復帰を目指し、家庭的でぬくもりのある看護・介護が提供されています。
周辺は広大な果樹園や閑静な住宅街となっており、落ち着いた雰囲気の立地環境です。
JR武蔵野線 新八柱駅 徒歩 18分 (距離:1441 m)
駐車場:120円 / 日
年間休日 : 110日
介護休暇
育児休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
有給休暇
夜勤手当: 7,000円 ~ 11,000円 / 回
資格手当: 1,500円 ~ 30,000円
時間外手当あり
固定残業代なし
職務手当: 8,000円 ~ 17,000円
住宅手当: ~ 24,000円
処遇改善手当: ~ 20,000円
調整手当: 3,000円 ~ 16,080円
扶養手当: 2,000円 ~ 16,000円
技師手当: 9,000円 ~ 25,000円
地域手当: ~ 25,000円
業務手当: 12,000円 ~ 14,000円
ケアマネ手当: 10,000円 ~ 30,000円
退職金1
昇給1
資格取得支援制度
復職支援サポート
研修制度
再雇用
医療費補助
制服貸与
寮なし
保育施設・託児所なし
看護師1名、2階・3階に介護士2名ずつ
レバウェル介護編集部が
実際に聞いてきたッコ!
スタッフ
平均年齢
男性の割合
経験年数
休日・残業
休みの調整
残業
年間休日
事業所の特徴
法人規模
施設形態の種類
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
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