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医療法人水清会

水島第一病院

  • 岡山県倉敷市 / 栄駅
  • 託児所あり
  • 車通勤可
  • 制服貸与
もしかして :

求人情報

    • 一般病院

          • 日勤
          • 夜勤

          ヘルパー・介護職 / 正社員

          月収 172,000182,000 (手当含む)

          必要資格 無資格OK

          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤

          生活相談員 / 正社員

          月収 192,000202,000 (手当含む)

          必要資格 社会福祉士

          • 未経験可
          • 週休2日
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤

          医療ソーシャルワーカー / 正社員

          月収 192,000202,000 (手当含む)

          必要資格 社会福祉士

          • 未経験可
          • 週休2日
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤
          • 夜勤

          看護助手 / 正社員

          月収 167,000177,000 (手当含む)

          必要資格 介護職員初任者研修

          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤

          看護助手 / パート

          時給 1,1501,250

          必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 認知症介護基礎研修

          • 社保完備
          • 日勤

          看護助手 / パート

          時給 1,1501,250

          必要資格 無資格OK

    • ケアミックス

          • 日勤
          • 夜勤

          看護助手 / 正社員

          月収 178,000円〜 (手当含む)

          必要資格 介護福祉士

          • 週休2日
          • 社保完備
          • 賞与あり
    • 居宅介護支援事業所

          • 日勤

          ケアマネジャー / 正社員

          月収 192,000212,000 (手当含む)

          必要資格 ケアマネジャー

          • 週休2日
          • 社保完備
          • 賞与あり

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水島第一病院の施設・法人概要

水島第一病院の写真1001

水島第一病院の外観

施設名
医療法人水清会 水島第一病院
施設形態
老人デイサービスセンター / 院内保育 / 居宅介護支援事業所 / 訪問看護ステーション / ケアミックス / 一般病院
勤務地
岡山県倉敷市神田2-3-33
交通情報

水島本線 栄駅 徒歩15分

駐車場

駐車場:2,000円 / 月

休日・休暇

年間休日 : 110日

有給消化率 : 100.0%

特別有給休暇

有給休暇

産前産後休暇

リフレッシュ休暇

育児休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

夜勤手当

準夜勤手当: 5,200円 / 回

夜勤手当

深夜勤手当: 6,200円 / 回

資格手当

資格手当: 20,000円

各種手当

時間外手当あり

固定残業代なし

通勤手当: ~ 20,900円

処遇改善手当あり

職務手当: 19,000円

ベースアップ手当: 7,700円

処遇手当: ~ 4,500円

当直手当: 6,000円

訪問看護手当あり

特別手当: 8,000円 ~ 20,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

昇給1

退職金1

研修サポート制度

復職支援サポート

その他福利厚生情報

制服貸与

再雇用

社員食堂

定年制度:60歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり

利用可能年齢 : ~5歳

保育料 : 保育料 : 1,000円/日

24時間保育あり


※利用条件等はお問い合わせください

従業員

220名

看護師 30名

運営事業者
医療法人水清会
設立年月(事業所)
1962/01/01
URL
https://suiseikai-group.jp/suiseikai/
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

特に制限無し。医療機関との連携をとり、医療依存度の高い方の利用受け入れも可能

ご利用者の総数

235

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    4%

  • 要支援2

    6%

  • 要介護1

    36%

  • 要介護2

    24%

  • 要介護3

    15%

  • 要介護4

    12%

  • 要介護5

    4%

ご利用者の男女比

  • 男性 4
  • 女性 6

ご利用者の年齢比

2

13

38

39

8

  • -64歳
  • 2

    %

  • 65-74歳
  • 13

    %

  • 75-84歳
  • 38

    %

  • 85-94歳
  • 39

    %

  • 95歳-
  • 8

    %

職員体制について

医療・介護共に現場での経験が豊富なケアマネージャーが備わっている。

現在の職員の総数

7

職員の男女比

  • 男性 0
  • 女性 10

職員の年齢比

0

0

29

43

29

  • 40代
  • 29

    %

  • 50代
  • 43

    %

  • 60代〜
  • 29

    %

運営方針

介護保険法の理念に基づき、利用者がその有する能力に応じた生活が送れるよう適切な指定居宅介護支援を提供する。

勤務時間

8:30~17:30

休暇制度の内容および取得状況

日曜・祝祭日・年末年始等(月9回休み)

提供サービス・対応について

サービス提供範囲:倉敷市

介護サービスに関する特色等

病院の中にあり、医師・訪問看護・通所リハビリテーションとの連携がとりやすく、医療的なサポートを自信をもって提供できる。又、サービス事業所も個々の希望に合ったところが利用できるよう援助している。

介護サービス向上に向けた
取り組み

特定事業所Ⅱの指定を受けている 特定事業所医療介護連携加算を算定している

処遇改善の内容

  • 入職促進に向けた取組

    • 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
    • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
    • 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
    • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
    • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
    • 雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • 5S活動(業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの)等の実践による職場環境の整備
    • 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
  • やりがい・働きがいの醸成

    • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
    • 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

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本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

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