社会医療法人松本快生会
| 月収 |
205,000円〜
283,000円 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ケアマネジャー |
| 必要資格 | ケアマネジャー |
| 施設形態 | 居宅介護支援事業所 |
相談しやすい環境◎有給休暇を取得しやすい♪
【日勤】08:40~17:00
残業時間(月): 下限10時間
月収205,000~283,000円 (手当含む)
基本給:172,000円〜250,000円
調整手当:33,000円
<その他手当>
住宅手当(賃貸本人名義):15,000円
家族手当
その他手当は規定に準じる。
年2回(4ヶ月分)
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
実費支給(上限なし)
住宅手当あり
家族手当あり
調整手当あり
年間休日 : 113日
休日制度 : その他
4週8休
週6日勤務の場合あり
有給休暇
再雇用
定年制度:60歳
奈良県奈良市鶴舞西町1-16マツヨシビル2F(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
社会医療法人が母体で医療連携がスムーズに取れていることもあり、医療ニーズの高い利用者と末期癌の利用者が多い。地域包括支援センターとも連携し、支援困難ケースの利用者も多い。
ご利用者の総数
270 名
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
7%
要支援2
7%
要介護1
24%
要介護2
21%
要介護3
18%
要介護4
17%
要介護5
7%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
2
13
32
45
8
2
%
13
%
32
%
45
%
8
%
「信頼と安心を提供し、その人らしい在宅生活をサポートする」を運営方針とする。 介護支援専門員8名すべて常勤。主任介護支援専門員は6名配置。医療依存度が高い利用者や支援困難ケースにも率先して関わっています。安心して住み慣れた地域で過ごし続けることを実現するために「自立支援」「地域住民とのコミュニケーションを大切にする」ことにも取り組んでいます。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
0
50
38
13
50
%
38
%
13
%
事業所の介護支援専門員は、利用者の心身の状態、その置かれている環境等に応じて、利用者・家族らの選択に基づき、適切な保健医療サービス及び、福祉サービスを多様な事業所から総合的かつ効率的に提供されるよう配慮して行うものとする。
病院の併設施設であり法人内サービスに訪問看護・訪問リハビリ・老人保健施設があり医療ニーズがある場合でもスムーズな連携が可能。また、介護支援専門員が7名いるので情報量が多く、事業所内での会議で共有し、多様なケースに対応が可能である。
法人内に各サービスがあり、相談、調整がしやすい環境にあるので、総合的な援助を提案できます。
主任介護支援専門員が7名在籍し、日々事業所内での研修、勉強会、情報共有や意見交換の場がある。また、より質の高いケアマネジメントを行うために複数のケアマネージャーが関わり多角的な視点で支援を行っている。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
奈良県奈良市鶴舞西町1-16マツヨシビル2F
近鉄奈良線 学園前駅 徒歩11分
駐車場あり(無料)
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
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