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有限会社ワイ・エイチ企画

サンシティあらい

  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方
  • 静岡県湖西市新居町新居117-3
  • JR東海道本線(浜松~岐阜) 新居町駅 徒歩8分
月収 165,000円〜 (手当含む)
職種 ヘルパー・介護職
必要資格 なし(無資格OK)
施設形態 小規模多機能型居宅介護
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 駅近
  • 社保完備

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サンシティあらいの魅力

 

「新居町」駅から徒歩10分圏内の事業所

  • JR東海道線「新居町」駅から徒歩10分圏内にあるサンシティあらいは、小規模多機能居宅介護の事業所です。静岡県湖西市に立地しています。グループホームやデイサービスを併設。幅広い年齢層の職員が活躍しており、職員同士のチームワークを大切にしています。
  • OJT研修やOFF-JT研修があります♪
  • 同事業所は、無資格・未経験の方もヘルパーの正職員へ応募できます。3ヶ月のOJT研修に加え、外部でのOFF-JT研修も行っており、介護事業所未経験の方も介護の知識や技術を学びながら介護業務に取り組めます。

サンシティあらいの募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務形態

日勤・夜勤両方

給与

月収165,000円~ (手当含む)

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手当

各種手当

通勤手当制度: あり

休日・休暇

休日制度 : シフト制

育児休暇

有給休暇

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

研修サポート制度

研修制度

業務内容

小規模多機能型居宅介護のヘルパー・介護職業務全般

変更の範囲

施設の定める範囲

対象資格

無資格OK

就業場所

静岡県湖西市新居町新居117-3(変更範囲:施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

JR東海道本線(浜松~岐阜) 新居町駅 徒歩8分

施設形態

小規模多機能型居宅介護

応募条件

その他

未経験可
ブランク可

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施設の詳細情報
(小規模多機能型居宅介護)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    33%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    50%

  • 要介護2

    17%

  • 要介護3

    0%

  • 要介護4

    0%

  • 要介護5

    0%

ご利用者の男女比

  • 男性 1
  • :
  • 女性 9

ご利用者の年齢比

33

0

17

33

17

  • -64歳
  • 33

    %

  • 75-84歳
  • 17

    %

  • 85-94歳
  • 33

    %

  • 95歳-
  • 17

    %

職員体制について

チームワークを大切にする人、自ら考えて行動できる人がそろっています。

現在の職員の総数

11 名

職員の男女比

  • 男性 2
  • :
  • 女性 8

職員の年齢比

0

18

18

9

55

  • 30代
  • 18

    %

  • 40代
  • 18

    %

  • 50代
  • 9

    %

  • 60代〜
  • 55

    %

運営方針

可能な限りその自宅において、その有する能力において自立した日常生活を営むことが出来るよう、通い、訪問、宿泊の形態で家庭的な環境と地域住民との交流も下、必要な日常生活上の援助を行なうことにより介護者の日々の暮らしの支援を行なうことにより介護者の日々の暮らしの支援を行ない、要介護者の孤立感の解消及びm心身機能の維持並びに要介護者の家族の身体及び精神的負担の軽減を図ることを目的とする

提供サービス・対応について

地域住民として、安心で安全な生活を送り、地域との交流の下であきの来ない暮らしが出来るように介護、支援にあたります。

介護サービス向上に向けた
取り組み

技術、知識を高めるため、研修参加への積極的支援を行っています。

処遇改善の内容

  • 入職促進に向けた取組

    • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
    • 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
    • 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
    • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
    • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施
    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
  • やりがい・働きがいの醸成

    • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
    • 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施

サンシティあらいの施設・法人概要

施設名
有限会社ワイ・エイチ企画 サンシティあらい
施設形態
小規模多機能型居宅介護 / 老人デイサービスセンター / 訪問介護事業所
勤務地

静岡県湖西市新居町新居117-3

交通情報

JR東海道本線(浜松~岐阜) 新居町駅 徒歩8分

駐車場

駐車場あり(無料)

運営事業者
有限会社ワイ・エイチ企画

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応募方法選考について
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※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
1651055

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  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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