有限会社トータルライフケア
| 月収 | 175,000円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護福祉士実務者研修 |
| 施設形態 | 老人デイサービスセンター |
スタッフのステップアップを支援しています
月収175,000円~ (手当含む)
あり
通勤手当制度: あり
住宅手当: ~ 5,000円
上限
扶養手当あり
・配偶者2,000円・第一子2,000円・第二子1,000円
年間休日 : 105日
休日制度 : 週休2日制
育児休暇
有給休暇
定年制度:65歳
熊本県熊本市南区幸田2-1-32(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
機能訓練を目的に来られる利用者が多いため、運動やリハビリに積極的な方が多いです。レッドコードを使ったストレッチや筋力強化、バランス機能強化、グループでの物忘れ予防プログラム、口腔機能低下予防プログラムと、ご本人様の状態に応じて各プログラムを提供しています。物忘れ予防においては、評価、アセスメントにより、どういった部分が衰えているのかを評価し、個人に合ったプログラムを提供しています。予防に関しても皆さん意識が高く、運動だけでなく物忘れ予防、口腔機能低下予防と総合的にプログラムに参加されています。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
41%
要介護2
32%
要介護3
17%
要介護4
9%
要介護5
2%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
8
34
51
7
8
%
34
%
51
%
7
%
各職種個人個人が自立支援の視点をもち、ご利用者様の機能訓練、ケアにあたっています。物忘れ予防や口腔機能に関しても豊富な知識をもち、全スタッフが情報が共有できるような体制を確立し、共有と連携を心掛けています。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
17
17
25
8
33
17
%
17
%
25
%
8
%
33
%
リハビリテーションや介護保険の根幹である「自立した生活」の獲得のために、多職種連携で在宅生活を支援します。運動器機能の低下予防、物忘れの予防、口腔機能の低下予防など予防を重視したトータルアプローチを推進し、また傷病を患った方の機能回復、重度化防止に努めます。
常勤では8時00分~17時00分までの8時間勤務となります。月に1度1時間程度、職員会議と勉強会を行っています。その他、残業はほぼありません。
一般、役職者含め積極的な有休消化を促しています。今年度は感染症対策を外し、ほぼ100%の消化率です。
毎月の社内勉強会、認知機能評価や認知症ケア、口腔機能向上、虐待防止等、様々な分野についての研修を実施し、社外勉強会にも積極的に参加、参加の促しをしている。研修参加後は情報を社内で共有、周知を行っている。また、利用者のケースカンファも実施。在宅評価や生活行為動作指導なども実施し、社内で迅速な共有を図っている。
機能訓練を中心としたサービス提供のため、レクリエーションなどのみんなで歌を歌を歌ったりなどのレクリエーションの提供はしておりません。個別に手工芸や活動などのアクティビティは行っており、本人の希望に添えるように対応しております。また、リハビリや介護保険の考えの根幹となる「自立のための支援」を行っております。(自分でできることはなんでも自分で行ってもらい、できないことをどうできるようになるかを共に考えて実行する支援を行っております。)
リハビリテーションや介護保険の根幹である「自立した生活」の獲得のために、多職種連携で在宅生活を支援します。運動器機能の低下予防、物忘れの予防、口腔機能の低下予防など予防を重視したトータルアプローチを推進し、また傷病を患った方の機能回復、重度化防止に努めます。
利用者様からの相談・苦情・問題などに関しては職員での会議などで取り上げ、今後の対策や支援方法などを検討していきます。より良いサービスの提供に心掛けております。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
熊本県熊本市南区幸田2-1-32
阿蘇高原線 平成駅 徒歩23分
駐車場あり(無料)
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
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