| 月収 |
139,000円〜
180,000円 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護福祉士 |
| 施設形態 | 介護医療院 |
幅広い知識や技術の習得が目指せる環境♪
【日勤】07:30~16:45
【日勤】08:00~17:30
【日勤】08:30~18:15
月収139,000~180,000円 (手当含む)
年2回(3.5ヶ月分)
通勤手当制度: ~20,000円
処遇改善手当あり
年3回支給
特定処遇改善手当あり
年3回支給
職能手当: ~ 50,000円
正看護師:50,000円 / 准看護師:0~40,000円 / 無資格・介護職員初任者研修・介護職員実務者研修・介護福祉士:4,000円~45,000円
休日出勤手当: 700円
介護職経験手当: 10,000円
介護福祉士の資格所持者
業務手当あり
年間休日 : 85日
休日制度 : 4週6休
秋田県能代市大町1-8(変更範囲:施設の定める範囲)
「夜勤・交替制」「福利厚生」「保育施設・託児所」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
直接質問しづらいこと
もお任せください!
求人・施設について詳しく聞く
※施設や病院に内容が伝わることはありません
聞いてみたい内容はどちらですか?
01
レバウェル介護に
無料登録する
02
条件が近い他の求人もご紹介します
03
書類選考や面接も、
アドバイザーが徹底サポートします
04
内定後もスムーズな入職に向けて、
退職交渉や必要な手続きの
サポートをいたします
\ カンタン!1分で入力完了 / 最新の募集状況を確認する
今のお気持ちはどちらですか?
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
平均介護度4.8であり、日常生活において介助の手が必要な方が多く入所しておられます。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
0%
要介護2
0%
要介護3
3%
要介護4
14%
要介護5
83%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
3
18
58
22
3
%
18
%
58
%
22
%
経験、勤続年数共に充実したベテラン職員が多い構成となっており、安心してお任せできる布陣であることが言えます。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
5
5
28
33
29
5
%
5
%
28
%
33
%
29
%
施設サービス計画に基づき、療養上の管理、看護、医学的管理下における介護および機能訓練その他必要な医療、並びに日常生活上のお世話をさせていただくことにより、その方が有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるようサポートいたします。
①明るく家庭的雰囲気の中、利用者の心身の特性に応じた看護、介護及び生活リハビリテーション等のサービスを適切に提供します。
②地域と家庭との連携を重視した運営に心がけ、日常生活動作の維持、復帰を目指し、生きがいをもって療養生活を送ることができるよう努めます。
看護職員8:30~17:30介護職員①8:00~17:30②8:30~18:15そして看護・介護職員共に16:45~9:30の勤務シフト(2交代制)により、入所者の支援をさせていただいております。
産前産後休暇、男女育児休暇、介護休暇など取得実績もあり充実しております。
当法人では、休暇制度はもとより、パートからの正職員登用制度、新人職員の離職防止のため新人指導担当制度、新人研修プログラムなどを活用し、充実を図っております。
不便や不自由をきたした人の支障のある部分を補い支援するとき、相手の心の負担にならないよう、そっと手を差し伸べ、その人らしい生活が獲得できる手助けを入所者の尊厳やプライバシーを守りながら行うということであるとの認識で介護させていただいております。 その人らしく、その人が望む普通の暮らしが出来るように支援することであり、「人として当たり前の生活」を支援させていただくことをモットーに介護させていただいております。
その人らしくをモットーに「食」に力を入れております。看護部と栄養部の連携により、できる限り経口摂取できるよう食形態を検討、努力を重ねております。
当法人では長年培った知識と実績から独自のマニュアルを制定しており、多くのノウハウを蓄積しています。スタッフ全員がマニュアルに添ったサービス提供を行うことで、常に統一した質の高いサービスを提供することが可能となります。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
秋田県能代市大町1-8
JR五能線 能代駅 15
121名
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
キープリストに追加しました
「キープ中の求人を見る」から、
キープした求人を確認できます。
閉じる