社会福祉法人横浜社会福祉協会
| 月収 | 214,400円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 |
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
会員登録なしでキープできます
高台の眺めのよい所にあります。
利用者さまの元気な笑顔と健康をサポートしています。
居室の大きな窓からは明るい光が差し込みます。
独自の教育制度で成長を後押ししてくれます
【早番】07:30~16:00
【日勤】09:30~18:00
【遅番】17:30~10:00
週37.5時間勤務
残業時間(月): 下限3時間
夜勤は月4回程度
試用期間中は夜勤なし
月収214,400円~ (手当含む)
試用期間中は賃金変更有り。(日給制。日額は諸手当を差し引いて21で除したもの)
■無資格OK
■介護職員初任者研修
あり
夜勤手当: 5,600円 / 回
固定残業代なし
通勤手当制度: ~40,000円
月額上限あり
住宅手当: ~ 23,000円
給与細則による
賃貸に限る
扶養手当あり
調整手当: 5,000円
職務手当: 15,000円 ~ 20,000円
期末手当あり
上記手当として処遇改善加算分を別途支給
施設手当: 10,000円
年間休日 : 112日
休日制度 : シフト制
公休は月9日
リフレッシュ休暇3日
産前産後休暇
育児休暇
有給休暇
永年勤続休暇
介護休暇
制服貸与
定年制度:60歳
神奈川県横浜市南区南太田2-11-4(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
直接質問しづらいこと
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
0%
要介護2
3%
要介護3
23%
要介護4
47%
要介護5
27%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
4
31
52
13
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31
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現在の職員の総数
職員の男女比
・ご利用者の自立支援に努めます。
・家庭的で心のこもったサービス提供を行います。
・関係機関との密接な連携により総合的サービスを提供いたします。
・ご利用者が安心して快適な生活をおくれる施設作りをします。
・地域の皆様に信頼される明るく開かれた施設を目指します。
当施設運営方針のもと、利用者一人ひとりに対するケアが行き届くよう職員の人材育成に努め、質の高いサービスを提供出来るよう努めています。
利用者の皆様の健康管理に配慮出来るように、看護師の配置を多くし利用者の状況を把握できる体制をとり、適切なターミナルケアまで対応できる体制を整えています。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
神奈川県横浜市南区南太田2-11-4
京急本線 南太田駅 徒歩12分
85名
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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