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社会福祉法人大慈厚生事業会

特別養護老人ホーム大慈智音園

新着
正社員
日勤・夜勤両方

兵庫県神戸市西区玉津町今津364番61号
JR神戸線(神戸～姫路) 明石駅

月収	185,300円〜 (手当含む)
職種	ヘルパー・介護職
必要資格	介護福祉士実務者研修
施設形態	特別養護老人ホーム

託児所あり
車通勤可
制服貸与
社保完備
社宅・寮
賞与あり
職場取材あり

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2026/09/15に募集状況を確認しました。

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資格取得支援・スキルアップ制度充実！　介護に集中できる環境も魅力です

▲JR神戸線「明石」駅より神姫バスに乗り「今津」で降車。バス停からすぐ目の前です

▲話し合いを重視し、利用者さま個々に合わせたケアができるよう取り組んでいます

▲月に1度ユニットリーダーと1対1で話す機会があり、何でも相談できるので安心です

特別養護老人ホーム大慈智音園の魅力

充実の福利厚生が魅力★ご入居者とご家族の心情に沿ったケアを実践

ご入居者一人ひとりの心情を汲み、常に小さな感動を提供できるような介護サービスを追求している施設です。
看取りにも応じる同施設。ご入居者の最期のときまで寄り添う機会もあるでしょう。ご家族の思いも考慮し、ホスピタリティ精神を高めることが可能です。
退職金制度や、有休・産休といった休暇制度の充実度も注目ポイントの1つ。スタッフが本当に満足できる福利厚生を整えている職場です。

実際の職場を取材してきました！

特別養護老人ホーム大慈智音園で働く魅力

歴史ある大規模型法人が運営していて、安定性が抜群です！
資格を取得しやすく、リーダーになってからも常時ステップアップが図れます
掃除やリネン交換は専門職が担当。介護職は介護に専念できます

取材記事を読む

特別養護老人ホーム大慈智音園の募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【早番】07:00~16:00
【日勤】08:00~17:00
【遅番】10:00~19:00
【遅番】11:00~20:00
【遅番】12:00~21:00
【夜勤】17:00~09:30

残業時間(月): 下限3時間

給与

月収185,300円~ (手当含む)

給与：185,300円(経験5年）～人事評価制度により、次年度以降の昇給額が違ってきます。

経験や資格で、給与・条件は変わります

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給与モデル

■介護福祉士

日勤のみ: 年収：1,060,000円
処遇改善手当：20,000円

賞与

年3回（3.2ヶ月分）

人事評価結果により変動あり

手当

夜勤手当

夜勤手当: 5,000円 ~ 6,000円 / 回

介護福祉士：5,000～6,000円

資格手当

資格手当: 3,000円 ~ 5,000円

介護福祉士：3,000～5,000円

各種手当

固定残業代なし

通勤手当制度: ~35,000円
規定による

皆勤手当: 10,000円

住宅手当: ~ 15,000円

家賃による

扶養手当あり

規定による

処遇改善手当あり

規定による

休日・休暇

年間休日 : 105日

休日制度 : その他

月8～9日休(施設のカレンダーによる)

育児休暇(取得実績あり)

有給休暇7日(法定通り)

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり(年1回)
退職金制度あり

補助制度

家賃補助

研修サポート制度

研修制度(社内外研修（新人研修・ステップアップ研修・マネージャー研修）)

その他福利厚生情報

制服貸与
再雇用

定年制度:65歳

業務内容

日常生活の支援。三大介護(排泄・入浴・食事)のみならず認知症の方々等とのコミュニケ－ションを、通じて、課題を探りより良い生活を、支援します。

変更の範囲: 施設の定める範囲

対象資格

介護福祉士実務者研修

就業場所

兵庫県神戸市西区玉津町今津364番61号(変更範囲：施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり

※利用条件等はお問い合わせください

交通情報

JR神戸線(神戸～姫路) 明石駅

通勤

車通勤可

施設形態

特別養護老人ホーム

「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

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特別養護老人ホーム大慈智音園の施設・法人概要

施設名

社会福祉法人大慈厚生事業会特別養護老人ホーム大慈智音園

施設形態

老人短期入所施設 / 特別養護老人ホーム

勤務地

兵庫県神戸市西区玉津町今津364番61号

交通情報

JR神戸線(神戸～姫路) 明石駅

駐車場

駐車場あり(無料)

従業員

在籍人数：全体で40名程度
年齢：19～57代
性別：男性3割程度
勤続年数：長くて20年　※法人内で異動してきた人もいるため

法人母体
・介護8施設、保育7施設を保有する大きな法人で安定しています！
・法人全体の繋がりも有ります。
教育
・法人全体で2年に1度レジェンドケース発表会を実施　※保育も介護も集まり各施設の取り組み発表をしその後ご飯を食べるそうです！
・法人全体で新人研修、ステップアップ研修充実
・介護士初任者研修・実務者研修などの資格取得支援制度有り(出勤扱い＆研修費用会社負担)
・外部研修補助有り(出勤扱い＆研修費用会社負担)
・施設内リーダー研修で遠藤メソッド導入(行為保証)により指導の均一化を図っています(月1回)
・介護新卒採用実績有り　※未経験の介護スタッフに対しては1対1のフォローをしており本人ができるまでしっかりついてくださるそう＆3ヶ月間は週1で座学研修も用意しています。
人間関係
・年に1回忘年会有り　※法人内介護施設全体で開催するそうです。
・施設内で社員旅行有り　※海外なども行ったようです。
・リーダー陣＋管理部で旅行に行くくらい仲良しです♪
・全体的な雰囲気は和気あいあいとしています！
・看護と介護の垣根も今は一切なく、介護がやりやすい様に今の看護スタッフがフォローしてくださっている状況です。
・毎月ユニットリーダーとメンバーで1on1をしており悩みも相談しやすい環境です。
福利厚生
・ママさんに優しい環境で時短勤務は子供が3歳になるまでで、給与はさがりません(9:00～16:00)
保育料半額負担有　※勤務年数2年以上の者に限る
・車通勤可能＆駐車場無料
・1年後に施設内に保育所設立予定(6ヶ月～2歳まで利用可能で定員19名)　※非常勤勤務者も利用可能
・住宅手当あり
職場環境
・掃除、リネン交換は掃除専門担当者がおり、洗濯も外部委託のため介護業務に専念できます。
・2015年4月からOPENのため非常にキレイな施設で全室個室のユニット型です。
取り組み
・利用者様一人ひとりの「24時間シート」を作成し、毎月ユニットMTGで更新をすることで個人のトイレ・食事のタイミングの嗜好性を把握しています！
※新しく入った方も把握しやすいとのこと

運営事業者

社会福祉法人大慈厚生事業会

代表者

理事長松井尚子

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