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株式会社ビーナス

ビーナスクラブ今川

  • 大阪府大阪市東住吉区 / 今川駅
  • 資格取得支援
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 制服貸与
もしかして :

求人情報

    • 老人デイサービスセンター

          • 日勤

          ヘルパー・介護職 / 正社員

          月収 230,200円〜 (手当含む)

          必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修

          • 未経験可
          • ブランク可
          • 経験者歓迎
          • 高給与
          • 社保完備
          • 賞与あり
        • 新着

          • 日勤

          ヘルパー・介護職 / 正社員

          月収 262,200円〜 (手当含む)

          必要資格 介護福祉士

          • 未経験可
          • ブランク可
          • 経験者歓迎
          • 完全週休2日
          • 高給与
          • 社保完備
          • 賞与あり

          募集状況確認日:2026/08/12

          • 日勤

          ヘルパー・介護職 / 正社員

          月収 230,200円〜 (手当含む)

          必要資格 無資格OK

          • 未経験可
          • ブランク可
          • 経験者歓迎
          • 高給与
          • 社保完備
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大阪市東住吉区のおすすめ求人

ビーナスクラブ今川の施設・法人概要

施設名
株式会社ビーナス ビーナスクラブ今川
施設形態
老人デイサービスセンター
勤務地
大阪府大阪市東住吉区西今川3丁目15-10クレールシモノ101号室
交通情報

近鉄南大阪線 今川駅 徒歩4分

休日・休暇

年末年始休暇

介護休暇

生理休暇

有給休暇

慶弔休暇

育児休暇

産前産後休暇

手当
資格手当

資格手当: 32,000円 ~

各種手当

固定残業代あり

通勤手当あり

扶養手当あり

処遇改善手当あり

調整手当: 5,200円 ~

業務手当あり

処遇改善手当1あり

処遇改善手当2あり

特定処遇改善手当あり

特定処遇改善加算手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
給与に関する制度

退職金1

昇給

研修サポート制度

研修制度

資格取得支援制度

復職支援サポート

その他福利厚生情報

スタッフ紹介制度

制服貸与

研修、勉強会(グローイングアカデミーな ど)

選択制確定給付企業年金

定年65歳

クラブ活動

福利厚生倶楽部 リロクラブ

従業員持株会(センコーグループ)

延長保育代補助

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
株式会社ビーナス
設立年月(法人)
2004/03/05
代表者
安田信彦
資本金
3095万円
同じ法人の施設
ビーナスプラス鶴見 ビーナスケアセンター瑞光 ビーナスプラス高殿 ビーナスクラブ住之江 ビーナスクラブ東淀川 ビーナスクラブ松原 ビーナスクラブ松原阿保 ビーナスクラブ山田東 ビーナスケアセンター住之江 ビーナスケアプランセンター瑞光 ビーナスプラス ビーナスプラス泉大津 ビーナスプラス大野芝 ビーナスプラス交野 ビーナスプラス上山手 ビーナスプラス四條畷 ビーナスプラス招提 ビーナスプラス城西 ビーナスプラス鶴橋 ビーナスプラス八尾

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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    49%

  • 要介護2

    30%

  • 要介護3

    10%

  • 要介護4

    10%

  • 要介護5

    2%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • 女性 7

ご利用者の年齢比

3

10

46

40

1

  • -64歳
  • 3

    %

  • 65-74歳
  • 10

    %

  • 75-84歳
  • 46

    %

  • 85-94歳
  • 40

    %

  • 95歳-
  • 1

    %

職員体制について

現在の職員の総数

13

職員の男女比

  • 男性 4
  • 女性 6

職員の年齢比

20

30

20

20

10

  • 20代
  • 20

    %

  • 30代
  • 30

    %

  • 40代
  • 20

    %

  • 50代
  • 20

    %

  • 60代〜
  • 10

    %

運営方針

個人の尊厳を最大限尊重し、自分も利用したい、自分たちの家族にも利用させたいサービスを提供する。

提供サービス・対応について

運動中心の半日デイサービスです。 運動の種類はとても豊富で、油圧式マシン、有酸素マシン、団体で実施するフロアプログラム、個別運動と多種に渡ります。 ご利用者様には、ご自身のお身体に合った運動を選んで頂き、自主的に運動に取り組んで頂いております。

介護サービスに関する特色等

運動中心の半日型デイです。

介護サービス向上に向けた
取り組み

「個人の尊厳を最大限尊重し、自分も利用したい、自分たちの家族にも利用させたいサービスを提供する。」をモットーに、 日々ご利用者様と接しております。

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お役立ちコンテンツ

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。

本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

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