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社会福祉法人カメリア会

グループホームカメリア

  • 東京都江東区
  • 社宅・寮
もしかして :

求人情報

  • グループホーム

    ヘルパー・介護職 / 正社員

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 250,000〜335,000円 (手当含む)

      必要資格 介護福祉士

      • 自動車免許歓迎
      • 社保完備
      • 賞与あり

    管理職 / 正社員

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 250,000〜335,000円 (手当含む)

      必要資格 介護福祉士

      • 自動車免許歓迎
      • 社保完備
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グループホームカメリアの施設・法人概要

施設名
社会福祉法人カメリア会 グループホームカメリア
施設形態
グループホーム
勤務地
東京都江東区亀戸3丁目36番5号
休日・休暇

有給休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

職務手当あり

役職手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
給与に関する制度

昇給

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳
寮

寮あり

※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
社会福祉法人カメリア会
代表者
湖山 泰成
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    33%

  • 要介護2

    33%

  • 要介護3

    22%

  • 要介護4

    6%

  • 要介護5

    6%

ご利用者の男女比

  • 男性 1
  • :
  • 女性 9

ご利用者の年齢比

0

0

33

56

11

  • 75-84歳
  • 33

    %

  • 85-94歳
  • 56

    %

  • 95歳-
  • 11

    %

職員体制について

認知症ケア=尊厳・個別を各職員が常に意識しながら、どのようになられた人でも「そのひとらしく」「生き活きとした日常生活」を過ごして頂けるよう日常支援を行っています。

現在の職員の総数

15 名

職員の男女比

  • 男性 2
  • :
  • 女性 8

職員の年齢比

23

31

23

8

15

  • 20代
  • 23

    %

  • 30代
  • 31

    %

  • 40代
  • 23

    %

  • 50代
  • 8

    %

  • 60代〜
  • 15

    %

運営方針

本事業は、認知症によって自立した生活が困難になったご入居者に対して、家庭的な環境のもとで、食事、入浴、排泄等の日常生活の世話及び日常生活の中での心身の機能訓練を行うことにより、安心と尊厳のある生活を、ご入居者がその有する能力に応じ可能な限り自立して営むことができるよう支援することを目的とします。

提供サービス・対応について

決して支援者(職員)が時計を持つのではなく、お客様に時計を持って頂き日常生活を送っていただいています。

介護サービスに関する特色等

自由に生活を営んで頂く事を目的とする。
グループホーム職員に限らず、入居者のご家族、事務職員全てが関わり、一体となってケアを行っていく。

介護サービス向上に向けた
取り組み

施設内での階層別研修及び外部研修など積極的に行っている。江東区研修等にも積極的に参加している。

処遇改善の内容

  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
    • エルダー・メンター(仕事やメンタル面のサポート等をする担当者)制度等導入
  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
    • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
    • 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • 高齢者の活躍(居室やフロア等の掃除、食事の配膳・下膳などのほか、経理や労務、広報なども含めた介護業務以外の業務の提供)等による役割分担の明確化

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

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本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

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