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ヘルパー・介護職
正職員登用のチャンスあり♪無理なく働ける日勤帯のお仕事
募集状況確認日:2026/09/09
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雇用形態
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ヘルパー・介護職
働きやすさ重視の職場環境で、正職員のキャリアを積むことができます!
募集状況確認日:2026/09/08
ヘルパー・介護職
ヘルパー・介護職
ユニットケア採用◎変化に気づきやすい♪
ケアマネジャー
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ヘルパー・介護職
指導体制の充実に注力!手厚い教育で不安なくスタート◎
募集状況確認日:2026/08/12
ヘルパー・介護職
介護大手が運営母体という安心感!
ヘルパー・介護職
ヘルパー・介護職
入居者さまの暮らしのリズムを大切にケア♪
ケアマネジャー
業務未経験OK☆充実した研修制度の中で大きく成長できます!
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職種
看護助手
ヘルパー・介護職
ヘルパー・介護職
落ち着いた介護を実施!各種研修あり◎
ヘルパー・介護職
ヘルパー・介護職
2016年開設の施設!笑顔あふれる施設♪
ヘルパー・介護職
保育園との交流がある介護施設
ヘルパー・介護職
勤務形態は日勤のみ◎チームケアに取り組める職場です
ヘルパー・介護職
ヘルパー・介護職
無資格・未経験OK!資格取得をサポート♪
ヘルパー・介護職
ケアマネジャー
ヘルパー・介護職
ヘルパー・介護職
1〜23件 / 23件
江東区のブランク可求人は23件が募集/応募対象です。 介護のお仕事に就いていたけれど、妊娠・出産などさまざまな理由で一旦離職されていた方の再スタートを後押ししてくれるのが「ブランク可」の求人。久しぶりにお仕事をするということで、仕事の感覚を取り戻せるか、知識やスキルが通用するかといった不安をお持ちの方に、おすすめしたい条件です。ブランク可の求人を掲げている事業所は、必ずしも即戦力となる人材を求めているわけではなく、「介護の現場にもう一度たずさわりたい」といった気持ち・意欲を大切にしてくれるところが多数。周囲の温かい理解は、なによりも嬉しいところですね。
正社員
月収265,320円
パート・アルバイト
時給1,465円
※ 平均給与はレバウェル介護に掲載中の求人データより算出
9/11更新
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「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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