
株式会社ケア21
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 220,000円〜 (手当含む)
必要資格 介護職員初任者研修
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 170,000円〜 (手当含む)
必要資格 介護福祉士実務者研修
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 260,000円〜 (手当含む)
必要資格 介護福祉士
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 258,800〜278,800円 (手当含む)
必要資格 認知症介護基礎研修
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 258,800〜278,800円 (手当含む)
必要資格 無資格OK
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 258,800〜278,800円 (手当含む)
必要資格 介護福祉士
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 258,800〜278,800円 (手当含む)
必要資格 無資格OK
ケアマネジャー / 正社員
月収 265,000円〜 (手当含む)
必要資格 ケアマネジャー
管理職 / 正社員
月収 362,600円〜 (手当含む)
必要資格 介護福祉士実務者研修
ヘルパー・介護職 / パート
時給 1,142〜1,162円
必要資格 無資格OK
直接質問しづらいこと
もお任せください!
名鉄名古屋本線 東枇杷島駅 徒歩9分
駐車場なし
産前産後休暇
介護休暇
有給休暇
冬季休暇
夏季休暇
慶弔休暇
夜勤手当: 5,000円 / 回
固定残業代なし
通勤手当: ~ 50,000円
職務手当あり
退職金
昇給1
復職支援サポート
研修制度
資格取得支援制度
持株会制度
制服貸与
組合制度
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
レバウェル介護が集めました!
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
33%
要介護2
33%
要介護3
22%
要介護4
11%
要介護5
0%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
0
44
50
6
44
%
50
%
6
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
15
0
0
46
38
15
%
46
%
38
%
認知症を有し、要介護状態にある高齢者に対し適正な介護予防認知症対応型共同生活介護・認知症対応型共同生活介護を提供することを目的とする
個人を尊重し喜びを感じながら生活し、認知症の進行を防止緩和できるようにそっと見守るような支援、環境作りを心がけてケアをしております。
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
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