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株式会社ケア21

ケア21春日井

  • 愛知県春日井市 / 味美駅
  • 駅近
もしかして :

ご利用者が必要とするサポートを適切に提供できるよう体制を整えている施設です

求人情報

    • 訪問介護事業所

        • 新着

          • 日勤

          ヘルパー・介護職 / 正社員

          月収 235,100255,100 (手当含む)

          必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 認知症介護基礎研修

          • 高給与
          • 社保完備
          • 賞与あり

          募集状況確認日:2026/08/18

        • 新着

          • 日勤

          サービス提供責任者 / 正社員

          月収 265,100285,100 (手当含む)

          必要資格 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

          • 社保完備
          • 賞与あり

          募集状況確認日:2026/08/18

          • 日勤

          サービス提供責任者 / 正社員

          月収 250,000270,000 (手当含む)

          必要資格 介護福祉士

          • 年齢不問
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤

          サービス提供責任者 / 正社員

          月収 250,000270,000 (手当含む)

          必要資格 介護福祉士

          • 年齢不問
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤
          • 夜勤

          管理職 / 正社員

          月収 355,000円〜 (手当含む)

          必要資格 介護福祉士

          • 日勤

          管理職 / 正社員

          月収 314,700円〜 (手当含む)

          必要資格 介護福祉士

          • 社保完備
          • 賞与あり
    • 居宅介護支援事業所

          • 日勤
          • 夜勤

          ヘルパー・介護職 / 正社員

          月収 235,100255,100 (手当含む)

          必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修

          • 日勤

          ケアマネジャー / 正社員

          月収 255,000260,000 (手当含む)

          必要資格 ケアマネジャー

          • 年齢不問
          • 週休2日
          • 社保完備
          • 賞与あり
        • 新着

          • 日勤

          ケアマネジャー / 正社員

          月収 330,000円〜 (手当含む)

          必要資格 ケアマネジャー

          • 社保完備
          • 賞与あり

          募集状況確認日:2026/08/18

          • 日勤
          • 夜勤

          管理職 / 正社員

          月収 355,000円〜 (手当含む)

          必要資格 介護福祉士

          • 日勤
          • 夜勤

          管理職 / 正社員

          月収 355,000円〜 (手当含む)

          必要資格 ケアマネジャー

          • 日勤

          管理職 / 正社員

          月収 355,000円〜 (手当含む)

          必要資格 介護福祉士

          • 日勤

          管理職 / 正社員

          月収 355,000円〜 (手当含む)

          必要資格 ケアマネジャー

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ケア21春日井の魅力

ご利用者が必要とするサポートを適切に提供できるよう体制を整えている施設です

  • ケア21春日井は、愛知県春日井市に位置する訪問介護事業所。ご利用者が、住み慣れた環境のもと、できるだけ自立した健やかな毎日が送れるよう訪問介護でサポートしています。サービスの提供にあたっては、関係市町村や医療機関、他の福祉サービス提供者と連携し、必要とされるサービスが必要な時に適切に提供できるよう努めています。地域の高齢者の生活を総合的にサポートしたいと考えている事業所です。交通アクセスは、名鉄「小牧線味美駅」で下車し徒歩3分。営業時間は、平日の9時から18時。定休日は、祝日・夏季・年末年始です。

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ケア21春日井の施設・法人概要

施設名
株式会社ケア21 ケア21春日井
施設形態
訪問介護事業所 / 居宅介護支援事業所
勤務地
愛知県春日井市味美西本町1567第一平松ビル1F
交通情報

名鉄小牧線 味美駅 徒歩5分

休日・休暇

有給休暇

手当
資格手当

資格手当あり

各種手当

固定残業代あり

通勤手当あり

職務手当あり

調整手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
給与に関する制度

昇給

退職金

研修サポート制度

復職支援サポート

研修制度

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
株式会社ケア21
代表者
代表取締役 依田平
URL
http://www.care21.co.jp/
同じ法人の施設
認知症対応型グループホームたのしい家栄生 ケア21一社 ケア21上飯田 ケア21川名公園 ケア21庄内通 ケア21中村 ケア21瑞穂 小規模多機能型居宅介護たのしい家栄生 小規模多機能居宅介護たのしい家鶴里 小規模多機能ホームたのしい家瑞穂 認知症対応型グループホームたのしい家金山 グループホームたのしい家鶴里 認知症対応型グループホームたのしい家名古屋南 認知症対応型グループホームたのしい家瑞穂 認知症対応型グループホームたのしい家名西 デイサービスセンターたのしいデイあじま デイサービスセンターたのしいデイなごやみなみ プレザンメゾンあじま プレザンメゾン笠寺 プレザンメゾン東起

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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の総数

59

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    32%

  • 要介護2

    27%

  • 要介護3

    12%

  • 要介護4

    14%

  • 要介護5

    15%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • 女性 7

職員体制について

現在の職員の総数

18

職員の男女比

  • 男性 1
  • 女性 9

職員の年齢比

10

24

52

14

0

  • 20代
  • 10

    %

  • 30代
  • 24

    %

  • 40代
  • 52

    %

  • 50代
  • 14

    %

ご利用者について

ご利用者の総数

90

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    6%

  • 要支援2

    14%

  • 要介護1

    22%

  • 要介護2

    26%

  • 要介護3

    14%

  • 要介護4

    14%

  • 要介護5

    3%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • 女性 7

ご利用者の年齢比

1

30

37

30

3

  • -64歳
  • 1

    %

  • 65-74歳
  • 30

    %

  • 75-84歳
  • 37

    %

  • 85-94歳
  • 30

    %

  • 95歳-
  • 3

    %

職員体制について

現在の職員の総数

3

職員の男女比

  • 男性 3
  • 女性 7

職員の年齢比

0

0

0

67

33

  • 50代
  • 67

    %

  • 60代〜
  • 33

    %

運営方針

指定訪問介護の基本方針として、訪問介護員等は、要介護者等の心身の特性を踏まえて、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、入浴、排泄、食事の介護その他の生活全般にわたる援助を行う。
事業の実施に当たっては、関係市町村、地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なサービス提供に努めるものとする。

運営方針

ご利用者様お一人お一人の生活を快適に過ごせるように、適切なケアプランを作成しております

介護サービスに関する特色等

年間研修計画に基づき毎月ヘルパー研修を実施しています。サービス提供責任者の現任研修と非常勤を含むヘルパー研修を別途実施し、サービスの質の向上と均一化を目指しています。男性ヘルパーも在籍し様々なご利用者様のニーズに対応できるように研鑽しています。

介護サービスに関する特色等

利用者様、お一人お一人の生活を快適に過ごすための、適切なケアプランを作成するよう努めています。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。

本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

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