社会福祉法人大阪自彊館

障害者支援施設エフォール

大阪府大阪市東淀川区 / 淡路駅

職場取材あり

もしかして :

手厚いケアで利用者さまをサポートしています！

求人情報

障害者支援施設

ヘルパー・介護職 / 正社員
- - 日勤
  月収 228,000円〜 (手当含む)
  
  必要資格介護職員初任者研修
  - 高給与
  - 社保完備
  - 賞与あり
  - 年間休日120日以上
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生活支援員 / パート
- - 日勤
  - 夜勤
  日給 9,500円〜
  
  必要資格無資格OK
  
  詳細を見る応募する
- - 日勤
  - 夜勤
  日給 9,500円〜
  
  必要資格介護福祉士実務者研修
  
  詳細を見る応募する

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障害者支援施設

看護師 / 正社員

- 日勤
月収 233,000円〜 (手当含む)

必要資格准看護師
- 社保完備
- 年間休日120日以上

障害者支援施設エフォールの魅力

手厚いケアで利用者さまをサポートしています！

障害者支援施設エフォールは、日常的に介護が必要な重度の身体障がい者の方に、日常生活全般にわたる介護・支援を提供する施設です。個別支援計画に基づいた伴走型支援を推進しており、利用者さま一人ひとりのニーズにしっかり対応するべく、スタッフの育成にも力を注いでいます。

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レバウェル介護ってどんなサービス？

実際の職場を取材してきました！

幅広い年齢層のスタッフが勤務！　和気あいあいとした雰囲気の施設です

障害者支援施設エフォールは、施設入所50名・生活介護50名・短期入所10名の受け入れを行っています。利用者さまのほとんどは車椅子で生活されている重度の身体障害者の方で、日常生活全般のケアを提供している施設です。サービス面の特徴のひとつは、利用者さまにとって良い刺激となるよう、外出の機会を積極的に設けていること。同施設では「伴走型支援」を推奨しており、社会復帰や生活再建を目指す方に、一対一でサポートを行っています。スタッフは20代から70代までの幅広い年齢層が在籍し、元気に仕事に取り組む反面、休憩中には年齢差に関わらず楽しくお喋りし合う和気あいあいとした雰囲気。飲み会やスポーツなど、仕事以外でのスタッフ同士の交流も盛んです。介護の経験がない方や資格をお持ちでない方も、入職後はペアレント制度によるマンツーマンの指導を受けられるので、安心してお仕事が始められます。

障害者支援施設エフォールで働く魅力

①伴走型支援を推進！　移動支援も積極的に実施しています

障害者支援施設エフォールは、重度の身体障害をお持ちの方を受け入れている療護施設。車椅子で生活している方が多く入所されています。利用者さまの男女比はちょうど半々くらいで、平均年齢は60歳ほどです。同施設では、移動支援に力を入れており、利用者さまにできるだけ外出をしていただき、良い刺激を持ち帰ってもらいたいと考えています。また、社会復帰や生活再建を目指す利用者さまに対し、スタッフが一対一でサポートを行う伴走型支援を推進。個別支援計画に基づいた丁寧なケアに取り組んでいます。

②年間休日120日以上！　プライベートとお仕事のメリハリがつけやすい！

同施設の年間休日は120日以上！　希望休も取得しやすく、オンとオフのメリハリをつけて施設長自ら休暇を取り、リフレッシュをして笑顔で出勤しています。産休や育休の制度もあり、育休を取得したスタッフのほとんどが復職を希望しています。復帰した後も時短勤務をすることが可能なので、子育てと仕事が両立しやすく、長く勤務できる環境です。また、スタッフの人員配置にゆとりを持たせているため、お子さまの急な体調不良によるお休みが取りやすいのもメリットです。

③無資格・未経験の方もペアレント制度で安心！　資格支援制度でスキルアップ！

障害者支援施設エフォールでは、新任職員に対し、ペアレント制度による研修を実施。入職してから3ヶ月間は、先輩スタッフがペアレントとなり、一つひとつの業務を段階的に指導してくれます。3ヶ月を過ぎると、ペアレントの指導のもとで独り立ちに向けて仕事に従事。不安なことがあればいつでも相談に乗ってくれるので、未経験の方でも安心です。法人の資格取得助成制度もあり、介護福祉士や社会福祉士・精神保健福祉士・ケアマネジャーなどを目指せます。介護職員としてキャリアアップを図りたい方にも良いでしょう。

障害者支援施設エフォールの現場のスタッフの声

2011年入職介護スタッフ

障害者支援施設エフォールに入職した理由を教えてください。

学生時代にボランティアで障害者施設に行ったこともあり、「またやってみたい！」と思ったのが理由です。ボランティアの時よりもっと密に利用者さまと関われるので、やりがいを感じています。

入職後の教育体制はいかがでしたか？

私は未経験から入職したのですが、先輩スタッフがマンツーマンで付いて、仕事を教えてもらえました。難しいことや分からないこともフォローしてくださいました。
印象に残っているエピソードはありますか？

当施設では、年間を通してスポーツレク大会やクリスマス会などいろいろな行事を行っています。利用者さまに喜んでもらえるのが嬉しいです。準備も大変なんですが、その分やりがいはあります。

2018年入職介護スタッフ

入職したきっかけは何ですか？

当施設に実習生として来た時に、利用者さまとスタッフが一緒に楽しみや悲しみを共有していて、とても寄り添った介護をしている施設だな、と感じました。食事介助のアルバイトから始めて、就職試験のお話をいただいたのが入職のきっかけです。

印象に残っているエピソードがあれば教えてください。

利用者さまの中に、水分を取るのを嫌がる方がいたんです。他のスタッフと一緒にお声掛けをして、ちゃんとお水が飲めた時に、周りにいた別の利用者さまも一緒に喜んでくださったことが印象に残っています。そうやっていろいろなことを一緒になって楽しめる関係性があるのは良いですね。
職場の雰囲気はいかがですか？

とても楽しい雰囲気で、先輩方はアドバイスもしてくださいます。休憩の時には、年齢関係なく楽しく話せます。ちゃんとオン・オフの切り替えができていると思います。

2007年入職介護スタッフ・リーダー

入職したきっかけを教えてください。

以前は営業職をしていたのですが、出張が多くてとても忙しかったんです。結婚して子どもが生まれた時に、妻から「出張がない仕事に転職してほしい」と言われて。「福祉の仕事がいいかな、出張もないし」と思って働き始めました。

仕事を教える際に心がけていることはありますか？

私自身も現場に入っているので、それぞれの仕事が忙しい中でみんな頑張っているのを知っています。一人ひとりの仕事をサポートしながら、大事なことに気づいてもらえるような指導を心がけています。
職場の雰囲気はいかがですか？

人間関係はすごく良いと思います。春先には同僚7人くらいでスノーボードにも行きました。施設長をはじめ、上司も人柄が良い方ばかりなので、とても働きやすいですね。

障害者支援施設エフォールの施設・法人概要

幅広い年齢層のスタッフが勤務！　和気あいあいとした雰囲気の施設です

施設名: 社会福祉法人大阪自彊館障害者支援施設エフォール
施設形態: 障害者支援施設
勤務地: 大阪府大阪市東淀川区東淡路1-4-49
交通情報: 阪急京都本線淡路駅徒歩11分 / 阪急千里線淡路駅徒歩11分

休日・休暇

介護休業

介護休暇

有給休暇

手当

各種手当

固定残業代なし

処遇改善手当: 2,000円 ~

福利厚生その他

保険: 社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)

運営事業者

社会福祉法人大阪自彊館

代表者

理事長川端均

URL

https://www.ojk.or.jp/facilities/support.php

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