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株式会社ニチイ学館

有料老人ホームニチイケアセンター長野南

  • 長野県長野市 / 篠ノ井駅
  • 駅近
  • 車通勤可
もしかして :

求人情報

  • 有料老人ホーム

    ヘルパー・介護職 / 正社員

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 218,464円〜 (手当含む)

      必要資格 介護職員初任者研修

      • 未経験可
      • 週休2日
      • 高給与
      • 社保完備
      • 賞与あり
      • 夜勤

      月収 237,970円〜 (手当含む)

      必要資格 介護職員初任者研修

      • 未経験可
      • 週休2日
      • 社保完備
      • 賞与あり
      • 日勤
      • 夜勤

      月収 200,000円〜 (手当含む)

      必要資格 介護福祉士実務者研修

      • 未経験可
      • 週休2日
      • 高給与
      • 社保完備
      • 夜勤

      月収 244,970円〜 (手当含む)

      必要資格 介護福祉士実務者研修

      • 未経験可
      • 週休2日
      • 社保完備
      • 賞与あり
      • 日勤
      • 夜勤

      月収 243,464円〜 (手当含む)

      必要資格 介護福祉士

      • 未経験可
      • 週休2日
      • 高給与
      • 社保完備
      • 賞与あり
      • 夜勤

      月収 236,464円〜 (手当含む)

      必要資格 介護福祉士

      • 未経験可
      • 週休2日
      • 社保完備
      • 賞与あり

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有料老人ホーム

看護師 / 契約社員

    • 日勤

    月収 251,008〜267,968円 (手当含む)

    必要資格 正看護師 / 准看護師

    • 高給与
    • 社保完備

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有料老人ホームニチイケアセンター長野南の施設・法人概要

施設名
株式会社ニチイ学館 有料老人ホームニチイケアセンター長野南
施設形態
有料老人ホーム / 有料老人ホーム
勤務地
長野県長野市篠の井御幣川305-1
交通情報

JR信越本線(篠ノ井~長野) 篠ノ井駅 徒歩4分

駐車場

駐車場あり(有料)

休日・休暇

年間休日 : 110日

有給休暇

育児休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

資格手当

資格手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当: ~ 50,000円

処遇改善手当あり

調整手当あり

オンコール手当: 1,500円

遅番手当あり

業務手当あり

サービス別加算手当あり

時間別手当あり

早番手当あり

深夜帯手当あり

勤続手当あり

子ども手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

昇給

研修サポート制度

復職支援サポート

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳
寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

従業員

30名

運営事業者
株式会社ニチイ学館
代表者
森 信介
URL
https://www.nichii-kaigo.jp/base/base-result/05M81/
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

自立の方からから要介護5までの方入居が可能です。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    18%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    29%

  • 要介護2

    14%

  • 要介護3

    22%

  • 要介護4

    10%

  • 要介護5

    8%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

ご利用者の年齢比

0

2

12

69

17

  • 65-74歳
  • 2

    %

  • 75-84歳
  • 12

    %

  • 85-94歳
  • 69

    %

  • 95歳-
  • 17

    %

職員体制について

『一人一人を大切に』を合言葉に利用者様・スタッフ一人一人を大切にしています。従業員募集中です。初めて介護の仕事をする方、無資格の方、先輩スタッフが一緒について仕事を教えていきます。やりがいのある仕事です。一緒に働きませんか。応募お待ちしております。

現在の職員の総数

37 名

職員の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

職員の年齢比

4

22

35

26

13

  • 20代
  • 4

    %

  • 30代
  • 22

    %

  • 40代
  • 35

    %

  • 50代
  • 26

    %

  • 60代〜
  • 13

    %

運営方針

1自立した生活が困難になったお客様に対して、心身の状態に合わせた個別の介護計画を作成し、家庭的な環境の下で食事・入浴・排泄等の日常生活の世話及び心身の機能訓練等必要なサービス提供する。
2可能な限り自立した生活が送れるように『自立支援』をサービスの基本とし、お客様の意思及び人格を尊重しお客様の立場に立った適切なサービス提供に努める。
3ホーム完結型にならないように関係市町村や他の施設・団体・ボランティア福祉サービスを提供する者と連携を図り、総合的なサービスの提供に努め、地域を生活圏とした社会生活上の便宜を図る。

提供サービス・対応について

要介護状態でも介護のサービスを施設の中で受けられます。

介護サービスに関する特色等

(1)自立した生活が困難になったお客様に対して、心身の状態に合せた個別の介護計画を作成し、家庭的な環境の下で食事・入浴・排泄等の日常生活の世話及び心身の機能訓練等必要なサービスを提供する。(2)可能な限り自立した生活が送れるように゛自立支援"をサービスの基本とし、お客様の意思及び人格を尊重しお客様の立場に立った適切なサービス提供に努める。(3)ホーム簡潔型にならないように関係市町村や他の施設・団体・ボランティア福祉サービスを提供する者と綿密な連携を図り、総合的なサービス提供に努め、地域を生活圏とした社会生活上の便宜を図る。

介護サービス向上に向けた
取り組み

スタッフの教育・研修も充実しています。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

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医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

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