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株式会社東日本福祉経営サービス

介護付有料老人ホーム ハートフルケア上越高田

  • 新潟県上越市 / 南高田駅
  • 正社員登用
  • 車通勤可
  • 制服貸与
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求人情報

    • 有料老人ホーム

          • 日勤
          • 夜勤

          ヘルパー・介護職 / 正社員

          月収 177,000円〜 (手当含む)

          必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

          • 未経験可
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤
          • 夜勤

          ヘルパー・介護職 / 正社員

          月収 177,000183,000 (手当含む)

          必要資格 無資格OK

          • 未経験可
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤
          • 夜勤

          ヘルパー・介護職 / 契約社員

          月収 163,100178,100 (手当含む)

          必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修

          • 未経験可
          • 年齢不問
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤
          • 夜勤

          ヘルパー・介護職 / 契約社員

          月収 176,000191,000 (手当含む)

          必要資格 介護福祉士

          • 年齢不問
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤
          • 夜勤

          ヘルパー・介護職 / 契約社員

          月収 188,500203,500 (手当含む)

          必要資格 社会福祉士

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介護付有料老人ホーム ハートフルケア上越高田の施設・法人概要

施設名
株式会社東日本福祉経営サービス 介護付有料老人ホーム ハートフルケア上越高田
施設形態
有料老人ホーム / 有料老人ホーム
勤務地
新潟県上越市上中田1139-2
交通情報

妙高はねうまライン 南高田駅 徒歩13分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

年間休日 : 107日

有給休暇

産前産後休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

資格手当

資格手当: 5,000円 ~ 15,000円

各種手当

固定残業代なし

通勤手当: ~ 24,500円

調整手当あり

処遇改善手当あり

年末年始手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

昇給

退職金

研修サポート制度

正社員登用

その他福利厚生情報

再雇用

制服貸与

定年制度:65歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
株式会社東日本福祉経営サービス
代表者
五十嵐 豊
URL
https://www.ej-welfare.jp/facility/496/
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    3%

  • 要支援2

    3%

  • 要介護1

    19%

  • 要介護2

    20%

  • 要介護3

    19%

  • 要介護4

    23%

  • 要介護5

    13%

職員体制について

現在の職員の総数

35

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    5%

  • 要介護1

    20%

  • 要介護2

    15%

  • 要介護3

    20%

  • 要介護4

    28%

  • 要介護5

    13%

ご利用者の男女比

  • 男性 2
  • 女性 8

ご利用者の年齢比

0

5

13

66

16

  • 65-74歳
  • 5

    %

  • 75-84歳
  • 13

    %

  • 85-94歳
  • 66

    %

  • 95歳-
  • 16

    %

職員体制について

現在の職員の総数

39

職員の男女比

  • 男性 2
  • 女性 8

職員の年齢比

0

27

27

30

15

  • 30代
  • 27

    %

  • 40代
  • 27

    %

  • 50代
  • 30

    %

  • 60代〜
  • 15

    %

運営方針

要介護認定を受けた利用者に対して、食事・入浴・排泄等の介護、その他日常生活上の世話、機能訓練、入院・退院時および退院後の療養上の世話をおこなうことにより、利用者が、その有する能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を営むことが出来るよう支援します。

介護サービスに関する特色等

サービスの提供にあたって、万一事故が発生し入居者の生命・身体・財産に損害が生じた場合は、直ちに必要な措置を講じます。入居者の不可抗力による場合を除き、速やかに入居者に対して損害の賠償をおこないます。ただし、入居者側に故意または重大な過失がある場合には、、損害賠償を減ずることがあります。加入損害保険:居宅介護事業者責任保険引受会社:朝日火災海上保険株式会社

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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